この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある意味で自由ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に長く勤める人に共通して、主語が足りなかったり、理解力が足りなかったり、...続きを読む(全150文字)
アソビモ株式会社 報酬UP
アソビモ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある意味で自由ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に長く勤める人に共通して、主語が足りなかったり、理解力が足りなかったり、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
自らの意思で退職した状況ではないため、良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいぶ昔の話ですので現状は違うかもしれ...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが自分の担当する仕事にはそれなりの裁量を認められることが多いので、そこはとてもいい点だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長がいっちょ噛みなので色々口を出すが、それが現場にとって混乱を招くだけという事が理解できていない。口では進退をか...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
人手は万年足りていない感じなので、望めば色々出来るチャンスは有るかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームのDクラスがイエスマンば...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが微妙に下がって来て無料のケータリングが無くなったりして来ていた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームにもよるが、社長との衝突で結果辞めてしまう管理職が多い。結果、イエスマンしか残らず悪循環だった印象。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新卒からこの会社にはお世話になっていましたが、この度家業を継ぐことになり退職しました。家業を継ぐかどうかで迷っていた時に、同僚や上司に相談しま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
細かい所まであれこれと指示をするのではなく、まずは自分のやり方で仕事をやらせてくれる方が多い印象でした。クリティカルなミスなどがあった際は叱ら...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自社の強みであるMMOを開発し続けている点は評価できるし、運用の蓄積ノウハウは高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のシ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
意識の高いリーダークラスは、フォローがキッチリしているし、コミュニケーションもしっかりしている。。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
上司の匙加減ではなく、評価シートと面談による定期的な評価があるので、頑張り次第では評価されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
必要なものは自分で積極的に覚えていくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、OJTが機能していない。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給与には基本給にプラスして固定残業代が39時間分、それにプラスして役職や職種によって手当が加わる形でした。そのためそこそこ貰えていたかなという...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私は男性ですが、男性の私からみても女性も働きやすい職場だと思いました。女性の数が多い訳ではないですが、女性でももちろん活躍している人が多いです...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ゲーム制作に関わる仕事というだけでやりがいを大きく感じていました。社風的に個人のやり方を尊重してくれるケースが多かったので、変なルールやしきた...続きを読む(全161文字)
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社内全体を通して、スキルアップや自己啓発を推し進めている傾向があると感じました。そのため複利厚生にも繋がりますが、業務に関連する図書の購入補助があったりと...続きを読む(全187文字)
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退職理由を簡潔に言うと、新たな環境でキャリアアップをしてみたいと思ったからです。アソビモでは裁量権を持って、ある程度自分のやりたいように働かせてもらえてい...続きを読む(全182文字)
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基本給にプラスして固定残業代及び、その他の手当が付いたものが毎月支払われます。賞与に関しては出たり出なかったりするので、一概に言えません。担当している業務...続きを読む(全158文字)
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比率でいうと男性社員の方が多いと思いますが、女性が女性がチームリーダーをしているチームもあります。産休や育休だけでなく、復帰後も育児とバランスが取れるよう...続きを読む(全154文字)
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前職ではサビ残や休日出勤などがざらにあり、ワークライフバランスなんてものを考える余裕がありませんでした。しかしアソビモに転職してからは、休日出勤はありませ...続きを読む(全193文字)
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これは勝手なイメージも少しあったのですが、チームで動くことがメインになるのかなと想像していたら、意外と個人の裁量に任されるケースも多く、最初は多少驚きまし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
外部からいきなりプロデューサーがありえるためコネがあるならいきなり新規開発でかつ役職がつきます。
ただし失敗したらクビです。
【気になること・...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
若い人材の場合は380万くらいは簡単に届きます。
他社でデバッカーやアルバイトをしてる人は正社員かつ360万超えが容易なので良い選択になるかも...続きを読む(全143文字)
会社名 | アソビモ株式会社 |
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フリガナ | アソビモ |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 520人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 近藤克紀 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目24番3号 |
URL | https://asobimo.com/ |
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