アソビモのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全87件）

【良い点】
有給は専用のサイトから申請できて申請さえすれば確実にもらえたので消化できないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
有給はかなり取得しやすい環境であったと思います。
かなり急なタイミングでも認められ、事前であっても基本的に取ることができました。
【気になる...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に終電前提の働き方だった。そのため近隣に住んでる人が多かった。土日でも社長やPはよく会社にいた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
定時で帰れるという点だけは良いかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で集中したい用の小部屋があるのにも関わらず、そこは...続きを読む(全135文字)

【良い点】
本当にワークライフバランスは神がかっていました。
どのくらい以下というと、とにかく毎日休んでも大丈夫！
人に興味がありません！続きを読む(全69文字)

【良い点】
ホワイトなチームはかなりホワイトです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって状況のばらつきがかなり激しいです。残業なしで帰...続きを読む(全287文字)

【良い点】
有給がとりやすい
仕事量やスケジュール等次第ではありますが有給申請はほぼ通ります
比較的申請はしやすいかとおもいます
チームによるのかもしれ...続きを読む(全265文字)

【良い点】
自身のやりたいことを集中できる生活環境にあれば、働きやすい環境ではと思う。また、どうしても事務作業で休日出勤ができたともしても、働くこと自体...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを時間内に消費するのはあたりまえ、残業でどれだけ仕事を積めるかで、はじめて評価の基準とすると言われました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
バックオフィスだからかもしれませんが、土日祝日は基本的に連絡が来ることもなく、プライベートはしっかり取れていました。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
チームによりますが、私がいたところは有給など取りやすかったです。
育休も取る方が多く、女性にも働きやすかったと思います。
フレックス制なので...続きを読む(全161文字)

【良い点】
有休は申請すれば普通に取れる。しかし当時はとにかく激務であったため休んだ分の皺寄せやタスクの消化が気になり、心身ともに休まらないことが多かっ...続きを読む(全318文字)

【良い点】
休日出勤はほぼなく、残業もなにかトラブルなどが起こっていたしかたない時以外は、あまりせずに定時すぎには退社できることが多い。また、周りもサッ...続きを読む(全385文字)

前職ではサビ残や休日出勤などがざらにあり、ワークライフバランスなんてものを考える余裕がありませんでした。しかしアソビモに転職してからは、休日出勤はありま...続きを読む(全193文字)

【良い点】
関わるタイトルによります。
イルーナ戦記などの安定運営タイトルは
早めに帰る事が出来る印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
忙しい時は残業もありますが、あらかじめ調整しておけば、繁忙期でもお休みや定時帰宅をすることも可能なので、仕事とプライベートの両立はしやすいの...続きを読む(全181文字)

【良い点】
過度な残業や休日出勤をすることも余程なこと（致命的なバグ等）がない限りなく、実際私は一度も休日出勤をしたことはありません。休みの予定も比較的...続きを読む(全231文字)

【良い点】
残業や休日出勤は特に強制されることはないのでそこはいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人とそうでない人との差が大き...続きを読む(全131文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい環境なのかなとゲーム業界の中では思いました。忙しい時はもちろん事前にある程度の調整は必要かもしれませんが、基本的には好...続きを読む(全158文字)

【良い点】
残業はあったが、私生活に影響するほどではなかった。続きを読む(全31文字)

【良い点】
ワークライフバランスに対する意識が年々、大きくなっていると会社全体で感じます。そのため有給取得の推奨や残業時間の管理にも力を入れています。有...続きを読む(全160文字)

【良い点】
以前は有休や定時退社がしにくい状態でしたが、部署によってはだいぶ改善されていました。また、フレックス制度もその時は維持されていました
【気に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
条件はあるものの副業が認められているので、そこがバランスをとりやすい。
36協定を守るように動いているため、残業が過剰になることも少ない。
...続きを読む(全187文字)