この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張った分だけ報酬は出ると思う。いいリーダーの下に付けば忙しくても相談しやすいしストレスにならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全264文字)
旭化成リフォーム株式会社 報酬UP
旭化成リフォーム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張った分だけ報酬は出ると思う。いいリーダーの下に付けば忙しくても相談しやすいしストレスにならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
半年で予算が決まっており明確な目標に向かって日々営業活動を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の成績優良者のインセンティブを...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性の場合は基本的に定時で退社することができるため、ワークライフバランスは保たれる。更に多くの方が産休と育休を取得している為、非常に続けやすい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
対外的な対応(挨拶等)はよい印象を与えられる会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内では自分の居場所を確保するのに必...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実していると思う。
不妊治療などの高額医療に対しては会社側から何割か負担してくれるので、安心して治療ができる。
少額の保険や...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
職種にもよるし、時期にもよりますが、それなりに残業はあります。でも、同業務の人もいたので、助け合いはできました。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ、ボーナスが入る。
年収1000万以上の年収を20代でもらってる人がいる。残業代がきっちり出る。担当エリアが決まっており、...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
企業ブランドの強みを活かせる。担当するであろう顧客も大手だったり、富裕層だったりと、取引相手のステータスがある程度高い為、勉強になることも多く...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
多くの受注をとり、ノルマを大きく達成すると、ものすごく稼ぐ事が出来る。年齢に関係なく、稼ぐ人は年収1000万くらい貰えます。営業に自信のある人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
旭化成というブランド力がある為、営業活動がとてもしやすい。ヘーベルハウスを建てたお客様に対しての営業のため、話を聞いてくれる。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
明るい人が多く営業会社にしては雰囲気はなかなか良い方かと思います。情報交換もよくしており、仕事をしやすい環境かなと思います。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
男女関係なく、成果を上げた者にたいしては賞賛とインセンティブが貰える為、営業に自信のある女性なら、給与も平等にもらえます。休みは日曜日、月曜日...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
給与がとても良いところ。インセンティブも充実しているので、若い社員でも営業成績が良ければ、年収1000万を超えます。また日、月曜日が休みでしっ...続きを読む(全190文字)
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組織が大きく分けて、3層になっており、AKと言われる旭化成本体の採用と新築のホームズ採用(AH)、そしてリフォーム採用(AR)の3つの採用があり、社長や上...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
成績次第で給料は良い
大きな会社なので残業代等はしっかりと、手当がつく
【気になること・改善した方がいい点】
新卒の採用を始めてまだ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。また、営業先全てがヘーベルハウスを購入している方なので、ストックビジネスとして安定した顧客数を獲得する事が出来る。新...続きを読む(全245文字)
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【良い点】営業なので数字をやれば評価される点
【気になること・改善した方がいい点】
教育制度がまったくなっていない。新しく入った人はリフォームの事など...続きを読む(全565文字)
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プライベートはちゃんと営業成績をとっていたら良いかもしれない。体育会系なかんじで女子は事務員くらい。営業はきついとおもう。皆深夜まで働いているし、自分も早...続きを読む(全160文字)
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社員の7割以上が、新築からの出向者で、残りは中途採用で構成されている。その為、管理職の多くは新築での採用者で中途採用からの管理職は少なかったが、近年は優秀...続きを読む(全179文字)
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週休2日は取る事は可能だが、個人売上が取れていない月は、休み返上で客に会い営業活動を行う。期末は営業所全体が、殺気立ち、結果を出せないものは休みがとり辛い...続きを読む(全196文字)
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定休日が日、月であるのが良かった。あまり連休でこの曜日のパターンは
少ないと思う。休日出勤を上司から強制されることは殆どなく、営業マン自身で
仕事やお...続きを読む(全158文字)
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お客様の対象がへーベルハウス入居者のみ。でここまでやれてこれていることが
いかに恵まれているか。今後はへーベルハウスのクオリティがあがっているため
メ...続きを読む(全170文字)
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表向きはリフォーム会社ですが、実際は契約の中身の6割から7割はメンテナンスで外壁塗装、と防水シートの張り替えです。お客様の対象がへーベルハウス購入者のみで...続きを読む(全157文字)
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会社(組織)が大きすぎて、社長個人の手腕は全く感じられません。
親会社から4~5年サイクルで入れ替わり、立ち代りやってくるので、
誰が社長になっても、...続きを読む(全163文字)
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人間関係です。どうしても、そりの合わない上司がいて、悩んでいたところ、何故かその上司にばれて、その後明らかに、露骨にいじわる、営業妨害(担当エリアの変更、...続きを読む(全161文字)
会社名 | 旭化成リフォーム株式会社 |
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フリガナ | アサヒカセイリフォーム |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 2億5000万円 |
従業員数 | 841人 |
代表者 | 秦考一 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地 |
電話番号 | 03-6302-3701 |
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