ジークスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
在籍時はウェブディレクターとして勤務していましたが、ワークライフバランスは非常に高い水準で安定していました。会社全体として残業削減への意識が...続きを読む(全291文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはりこの業界はみなし残業代が設定されているので、案件にもよりますが残業が蔓延化しています。
研修やメンター制度...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月収は他の会社に比べて低くはないと思いますが、年俸制であることを考えると良いとも言えないと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社内勉強会が少なくとも週に一回は開催されているので、その点についてはよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないこと...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社内の人間は基本的にはフレンドリーで、楽しい雰囲気で仕事はできます。フリーアドレス制でBBQイベントや懇親会も定期的に開催されるので、コミュ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
受託開発がメインですが、ほとんどがプライム案件なので将来性はあると思います。続きを読む(全44文字)

【良い点】
自由に働くことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に働けることはいいのですが、自分自身で勉強し続けなければ誰も教えてくれ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
とにかく人がいい。優しく接してくれる人がほとんど。ただ、中にはいつも怒っているような人もいる。ただ少数。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性が活躍できる環境は整っていると思います。
また、女性の産休、育休も取りやすいと思います。
優しい人が多いので、話が弾むかと思います。
部...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若手でも活躍によってはそれなりの昇給させてもらえる。小さいチームに分かれて仕事するためリーダーとの距離が近く、適切な評価やフィードバックが貰...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い、自分が身につけたい技術が経験できない。本社の人と話にならないことが結構ある。そ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業が縮小したので。テレワークで人との関わり合いがなく、さぼっている給料をたくさんもらっている人もいる。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職がどんどん辞めている今の精度をどうにかしたほうがいい。早期退職制度も存在したが、そろそろ無くなるという...続きを読む(全82文字)

【良い点】
労働環境や人間関係は良かった。困ったことなども上司と相談することができる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題発生した際...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本給が低いかわりにボーナスが高い点になるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが高いことがよい点と記載しましたが...続きを読む(全523文字)

【良い点】
入社時は研修が充実していて、スキルアップなどもサポートしてくれる制度もあり、もともとベンチャー起業ということもあり、積極的にに学ぶ姿勢がある...続きを読む(全467文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の早期離職率が高く人手不足になっていた。また拠点にもよるが人件費を抑えるため人数も少なく一人ひとりの裁量が大...続きを読む(全134文字)

【良い点】
若手ではあったが、社内開発で上流から下流までの開発経験、アジャイル経験、PM経験を積ませてもらえたのは良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大規模な配置転換について、従業員たちとの事前の合意形成をせずに、直前かつ一方的な通告で実施に踏み切ったため。会社...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員と上司がコミュニケーションをとろうとすること
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらない。エンジニアとして成功して...続きを読む(全488文字)