ＮＣＤの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
実績だけでなく、人物特性や専門性をみる評価があり個人の成長が評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
部門により業務難易度の格差があ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
品行方正で真面目な人柄の人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ気質、上昇気質のある人材層は少ない傾向があるため、尖った人...続きを読む(全94文字)

【良い点】
住宅手当や資格手当など世の中のトレンドを見て拡充されるので非常に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
育児などの一定のモデルの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
育児休暇を取り復帰している社員が多く、子供の発熱などでおやすみするのも割と理解されやすい。子育てしながらの両立はしやすい方だと思います。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
飛び抜けて優秀な人は多くなく、良くも悪くも平凡な人材が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あからさまに管理職に向いていない人が...続きを読む(全219文字)

【良い点】
割と温厚な社員が多いという気がする。主張が強いような感じはなく穏やかという感じである。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は能力が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
業界並みといえば並みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点で業界並みといったが悪くはないといった意味合いで十分に満足できるレベ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
育児休暇があるため、産休で2年くらい会社を離れたあとであっても、復職がしやすいのではと考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若手の教育などの制度は整っていると思う。
任意の勉強会が活発に行われている部門もあるようで、やる気があれば現時点とは畑違いの勉強などもできる。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
この業界としては年収は良いほうかと。
目立って問題がなく上司とそれなりの関係であればある程度までは昇格する。
定められた資格を必ず一つ取得しな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本客先常駐型のため現場次第と思われる。私は自身の裁量で仕事ができる現場に配属されたため満足している。
最近はチャレンジ制度もあるのでやる気が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
安定的な成長は、期待できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストックオプションと他社のように制度だけ真似して
あまり制度が活用で...続きを読む(全230文字)

【良い点】
上司、上長の言うことに文句を言わずに
素直に愚直に従えばよい評価を得られること。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも連綿と続...続きを読む(全219文字)

【良い点】
運用保守の仕事をするなら良いでしょう。
安定的に仕事を進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術の習得は、現場、個人の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
将来を見越した経営を試行している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとＩＴ技術より利益を上げることを求められる。　現場でマ...続きを読む(全202文字)

上司の評価次第で決まってしまう。上司と相性が悪ければ、昇進の見込みなし。実力よりも口の旨さが重要なので、どこの会社でも同じだが、みなさんうまく上司に取り入...続きを読む(全106文字)

有休は、現場の都合次第ですがおおむね取得可能なようです。
上司によっては、「なぜ休むのか」を尋ねてくる人も居ますが数としては少ないです。
労働時間も現...続きを読む(全183文字)

すごくいい会社でした。下流が多いのは問題ですが、教育や賃金は同じプロジェクトの他社に比べ良かったです。自分はリーマンショックの煽りをモロに受けましたが、他...続きを読む(全163文字)

・参入市場、ライバル企業:
独立系SIと言いつつ、企業に人を送り込んで派遣的な業務に就かせるのはSI系と呼ばれる企業と同じ。
その中でも技術的に特化し...続きを読む(全276文字)

社員と管理職の関係:
一言でいってウマがあうひとがいればとてもよい。合わなければけっこう辛い思いをすることもあるかもしれません。
キャリア形成:
一度...続きを読む(全233文字)

プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は、比較的有休をとりやすいところです。
出産・育児については、休暇を比較的とることが可能となっていま...続きを読む(全173文字)