この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフが育っていれば有休や公休も合わせて長期で休みを取ることも可能です。また、半休も利用できるので、急な体調不良なども対応しやすかったです。...続きを読む(全254文字)
株式会社キタムラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キタムラのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キタムラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
スタッフが育っていれば有休や公休も合わせて長期で休みを取ることも可能です。また、半休も利用できるので、急な体調不良なども対応しやすかったです。...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
有給はきっちり消化できた。
特に文句を言われるともなかった。
日頃からきっちり業務をこなせば評価もきちんとされるのは良かった。
休日出勤が必要...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフトは基本的に希望は通ります。プライベートの詮索もないですし、休みも好きなときに取れるので良かったです。毎日消毒していたのでコロナ対策は良く...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフト制の為計画は立てやすい。
残業も殆どない。月10時間切ります。
接客業の為土日休みは取りにくいですが、イベント(入学式、運動会、結婚式等...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
シフト制で店長になれば自分でシフトを組める。連休は取りにくい。有給は配属された店によって取れたり取れなかったり。
人員不足の店だと公休を消化す...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
コロナ対策で営業時間短縮や休業日を設定するなど実施している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロードサイド店は店舗ごとでできるがショッ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
希望休とかとりやすいのと、学業との両立が出来ました
また、職場環境もよく、のびのびと楽しく仕事することが出来ました
初めてのバイトで初めて...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
無駄な残業はない。ほぼ定時に退社していました。残業したとしてもキッチリ残業代は支給されます。年に2回、1週間の長期休暇が取れます。大体、一店舗...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
持ち帰りの仕事はなく、帰宅後に何かしなければならないことはないのでよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーな事態が発生した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業が殆どなく、残業をする風潮でもありません。閉店業務が終わり次第帰宅できるため、そこはメリハリがしっかりしています。あったとしても月に10時...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい。
残業する事は評価にならないので、定時で帰りづらい空気は全くありません。
店舗勤務とは違い基本的に土日休みなので、お子...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
週休2日は普通に取る事は可能、ただし繁忙期になると週によっては難しい事もあるが概ね体に無理なく休めます。
勤務店舗の店長次第の部分はありますが...続きを読む(全397文字)
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【良い点】
良く言えば自分の裁量、判断で店舗が運営できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな店舗や、ショッピングモール内の店舗だと、正社員...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
開店閉店時間が決められているので、勤務時間が狂うことがない。
残業もほとんどなく、時間通りに上がれる。
公休はスタッフの揃っている店舗ならし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
シフト制なので休みを取りたい日にちを相談しておけば、ある程度は融通を効かすことができます。
閑散期があるので、そこを狙えば5日間程の休みも取る...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
扶養内と扶養外で選べて、扶養外であれば社会保険に入れてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休を聞かれずにシフトを作られ連...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
配属先にもよるがある程度裁量を持てるので長期で休暇を取ることも可能です。(お店に任せられるスタッフがいれば)
またブロック内での協力体制もしっ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
閑散期は休みがとりやすい。スタッフ同士でシフトを交換したり、予約がない日は希望すれば休んだりできる。店舗によると思うが連休もとらせてもらえまし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アルバイトであれば、店舗の人員にもよりますがシフトの融通を利かせることは出来ます。
正社員の休日日数は一般的な小売業ほどかとは思います。
【気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
・残業時間がほとんどない(店舗勤務に限り)※繁忙期でさえも月10時間未満
・残業代は全額支給(1ヶ月の残業時間を合算し、15分単位で支給される...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ほとんどの場合が複合施設の中に店舗があるため、複合施設の営業時間で帰ることが出来るので常識の範囲内で帰ることが出来る。
また、シフトが早番と遅...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
週休2日は休めたのでワークライフバランスはとれやすかったです。
店舗勤務の場合土日祝は休みにくいので、事務系でないとあうあわないは人それぞれだ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多く(特に記念写真部門併設店)女性が働きやすいと思います。子供さんがいるスタッフも多い。学生から主婦層まで年齢は幅広い印象です...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に休日は平日なので、どこへ行っても空いてます。
一人旅が趣味の方は楽しんでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はまず...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
労働組合限定の割引や、テーマパークの無料パスポートなどが貰えることがある。繁忙期は忙しいが、閑散期は、田舎な店舗ほどまとまって休みを取れること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家庭の事情で退職しましたが、退職するか契約社員に切り替えて地元に戻るか個別面談をしてもらいました。結局退職になりましたが話を聞いてもらえてよか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
子どもが好きな方、人と関わることが好きだと思う方にはとてもおすすめです。
着付けやヘア、撮影、お写真選びなど業務も幅広いため、出来ることが増え...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準などは決まっています。しかし、店舗や配属された先の上長次第な部分があると感じるため、評価が平等にされている...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助が8割出るところです。
地域によって負担額が違うのでその点だけ注意ですが、自分の住みたいところを好きに選べるのでそれはいい点だと思います。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤可の正社員は、全国転勤があるため、結婚や妊娠などがあるとそのタイミングで辞める人が多いと感じます。転勤の頻...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
3年間スタジオマリオ事業部で働いていましたが給料面についてはすごく低く感じました
正社員1年目手取り18万ほど、契約社員一年目手取り16万ほど...続きを読む(全768文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらほとんどの人が店舗配属になると思うのですが、私が入社した時はスタジオマリオに配属される人がほとんどだった...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
正社員だと全国転勤なので、赴任手当や、家賃補助などの福利厚生は充実していたんじゃないかなと思います。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の頻度が思った以上に多かったです。約半年から1・2年に一回はあると認識しておいて入社する必要があるとおもいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業務が幅広いので最初は覚えることが大変な部分はありますが、少しずつ出来るようになって、お客様に嬉しい言葉を直接いただける仕事ではあるのでそのあ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かった。始発に近い時間で出勤、終電帰りの日々が続いた。勤務時間があってないようなものなので、全くバ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給振休は希望通り取りやすくプライベートの予定は立てやすい。
休日出勤もあるが交代が安易にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給はとれる。
夏休み、冬休みなど連休もあるので旅行などもいけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給、長期連休以外は固定休み...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
シフト制なので希望の日に休むことはできる。ただ、年間休日数が少ないのでワークライフバランスは悪い。有給は取れる。有給を取ればもう少し年間休日数...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
完全週休二日制。連休か飛び休かは店舗による。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日のどちらか休めるように、もう少しスタッフを増やした方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
週休3日制、時短勤務
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本連続で取れません。退職の際、残ってる有給を全て使わせて欲しいと3ヶ月前...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
4勤2休というサイクルなので、先の予定が立てやすい。早番終わり、遅番始まりであれば体感2日以上である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく定時に帰宅できる。
店舗の営業時間がバラバラだが、基本遅くても8時半までには退勤できるイメージ続きを読む(全62文字)
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【良い点】
サービス業なので年間休日はもちろん少ないです。
土日出勤はマストです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありませんが、有給が取り...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休日出勤はないので休日は休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は少ないです。
連休はなかなか難しく、店舗でどうにか調整し...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社キタムラ |
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フリガナ | キタムラ |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,213人 |
売上高 | 878億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜田宏幸 |
本社所在地 | 〒780-0870 高知県高知市本町4丁目1番16号 |
平均年齢 | 37.9歳 |
平均給与 | 442万円 |
電話番号 | 045-476-0777 |
URL | https://www.kitamura.co.jp/top.html |
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