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【良い点】
育休・産休も取りやすく復帰率も100%だったので、結婚しても子育てしながら働ける環境。女性の割合が多いので理解もしてもらいやすく相談も乗って...続きを読む(全194文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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兼松コミュニケーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全72件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松コミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に兼松コミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
オフィスワークなので、体にそこまで負担もなく働ける。女性も多く仲間も多い分、相談できる相手がたくさんいるのはとてもいいと思う。開通業務はシフ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
お子さんがいる方でも、時短勤務をすることができる環境が整っています。
また、育休産休制度も整っており、働きやすい環境だと思います。また、女性...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私は男性ですが、現場では育児休暇を取得し、復帰した後も時短勤務で働いているママさん達が多くいらっしゃいます。会社としても育児休暇等の取得に関...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性が多く、親切な方が多かった印象があるので困ったことがあれば、相談にも乗って頂けるのではないでしょうか？
優しい方が多いので働きやすいと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
明るく楽しい職場でした。福利厚生もしっかりとしていて、有給も産休もちゃんと使う事が出来ます。私が関わった上司の方々は全員気さくでスタッフの意...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員にならない限り福利厚生は十分に受けられませんし、女性の管理職もいないことはないのですが、本社で上にいくのは皆男性という印象でした。コンプ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
残業はありますが、働いた分きちんともらえます。
【気になること・改善した方がいい点】
もともと総合商社の兼松の子会社。男性優位の傾向が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
頑張り次第で女性も管理職になることができる。実際に副店長や店長になっている方を見ています。学歴、年齢問わず、やる気次第で上にいくことができ...続きを読む(全156文字)
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産休、育休はあり、子供が一歳になって戻ってくるママさんが散見された。会社としても、働くママさんのカムバックを歓迎しているが、現場としては店舗の営業時間を...続きを読む(全151文字)
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店長の器加減で働きやすいかどうかが決まると思います。私は産後に育休明けて復帰しましたが、地元育ちの店長ならではのあたたかさや育児に協力的な面もあり、続け...続きを読む(全298文字)
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残業時間は月40時間を超えることが多く、時短で働いている社員もほとんどいませんでした。仕事がとにかくキツいので、妊娠したら即仕事は辞める方が多く、産後復...続きを読む(全160文字)
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私が働いていたツタヤでは、女性社員の数は1人または2人でした。他店でも同じようでした。パート・アルバイトが大半を占め、若い人たちが楽しそうに仕事している...続きを読む(全207文字)
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女性よりも男性の方がキャリアップできる会社だと思います。ドコモショップやauショップやソフトバンクショップでは女性が長く勤めるのは難しいかもしれません。...続きを読む(全152文字)
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商社系では一番人間関係もよく風通しもとてもいい
ドコモ中心の業態ではあるが変なノルマもない
社内も活気があり飲む機会も多く福利厚生も充実している
...続きを読む(全155文字)
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男性中心の会社で女性が一生を通じて働くには出産、結婚は諦めなければならないと思います。正社員でも育休、産休制度はありません。現場は勤務時間が長く毎日12...続きを読む(全162文字)
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店舗配属の場合、妊娠中の女性には、まったく優しくない職場。妊娠中の方はぎりぎりまで在職する方もいるが、出産後に継続(産休後復帰)する人がいないのでは?と...続きを読む(全162文字)
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女性にとっては大変働きやすい環境であるかと思われます。
服装などドレスコードに関してもとてもゆるい感じがしています。
有給休暇等休みは取りやすく、ほ...続きを読む(全158文字)
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男性・女性問わず実力ある者が上にいく環境。そこはほかの企業も見習う点である。しかし、ほとんどが店舗勤務スタートなのでいいところSVまでしかなれない。女性...続きを読む(全163文字)
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産休は1年間で出産して、1年後に復職ですが復職者が結構います。
勤務地にもよるかもしれませんが、時短勤務もできますし、周囲も協力的なので女性は長く働く...続きを読む(全151文字)
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各店舗8割女性なので働きやすいと思います。私の居た店舗では育児休暇とって復帰が可能でした。ただ残業は普通にありますので終わったらさっさと帰りたいという方...続きを読む(全192文字)
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産休の制度は存在するが女性は妊娠のタイミングで辞めている人が多く、
戻ってきている人を知らない。
男性と女性で出世に関する違いは無い。
女性の多い...続きを読む(全154文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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兼松コミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
自分で考えず他人の命令に忠実に従える人間がいちばん長くつづけられると思います。
個人の主張は必要ありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
販売職である以上、店舗実績と個人実績を鑑みて評価される。店舗内の貢献度が高ければ賞与査定は優位になる印象。店舗外との繋がりが薄いため、エリア...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
期待で半期に一度の評価で基本給昇給が見込める。一定の評価をいただければ、基本的には勤務歴に応じ、継続的に昇給できる。
休日の数も120日以上...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
販売業なので、緊急の引継ぎなどがない限りは休日に連絡を取り合うことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者になると、キャ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
最新のスマートフォンやタブレットに触れる機会や様々なサービス訴求が求められる中で、世の中の流れをいち早くキャッチできる。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそれほど高くないため、毎月の収入は主に残業代で補っている状況です。残業がある月とない月で手取りが大きく変...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが、入社してみて驚いたのは、想像以上に飲み会が多かったことです。会社説明会や面接の段階では、職場...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスが常に更新されたり、新たに追加されてそのキャッチアップが必要だが、キャリアショップ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアショップに勤めている場合、基本的に残業となる
朝も開店前の準備のため、開店1時間前...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
キャリアの店舗配属の場合、資格を取得することで手当が結構でるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなく、残業と資格手当稼...続きを読む(全109文字)
小売り(家電・OA機器)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
どこの店舗もパートさんに女性が多いので孤立することは無いと思う。良好な関係が築ければとても仕事がしやすい環境だったと思う。育休は少しずつ取得...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の方もおりました。
女性の方の方が売り上げは高いというわけではなく本当に実力主義でとてもよかったです。何か不満があるなどは聞いたことがあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
パートさんは特に家庭を持っている人が多かったが、融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によると思うが、女性が多く、強い印...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
男女の差は特にないが、女性の管理職は少ない。産休、育休などは当然問題なく取得できる。新卒の女性社員は業界的に取引先も男性が多い中、頑張ってい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の役職者なども多く差別は少ないと思う。
店舗によるのかもしれないが、体調不良での急な休みもしやすいと思う。（人が足りていれば）続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性職員は優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職員は、陰口嫌味あり
タバコをやめれない理由も誰のせいだと思ってる？などと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
売り場で長く働いている人もいますが、大体は事務所などで電話番をされている人が多い印象です。最近では育休などが認められて、長く働きやすい環境に...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては、昔からのスタッフで関係ができており、パワハラが多々ある為、店による。女性はかなり厳しい環境だと感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
お客さんに男に代われって言われまくっても平気な人ならいいと思います。私は自己肯定感無くなっちゃったので。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性スタッフもかなりいらっしゃいます。責任者に昇任することもあります。女性スタッフが働きやすい職場です。続きを読む(全58文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
兼松コミュニケーションズの 会社情報
| 会社名 | 兼松コミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カネマツコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1974年4月 |
| 資本金 | 14億2500万円 |
| 従業員数 | 2,394人 |
| 売上高 | 1670億9900万円 |
| 代表者 | 伊藤秀孝 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号 |
| 電話番号 | 03-5308-1011 |
| URL | https://www.kcs.ne.jp/ |
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