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【良い点】
定時に帰りたいときは上司が作業を代理してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量が少ない事務員と多い事務員の差が多かったよう...続きを読む(全80文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＮＧＢのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＮＧＢ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にＮＧＢ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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有給もすぐに申請でき、自分の抱える仕事の調整ができれば好きなタイミングで撮ることができる。自分の業務を自分でコントロールできるため、ワークライフバランスも...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
個々の裁量で仕事を進行できたので、バランスが取りやすかったです。
もともと規定の労働時間は7時間少しと一般企業に比べると短めなことと、フレッ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
オーバーワークになることはありませんが、案件は多いため、業務時間中は集中してこなしていかないと、残業になりがちです。
残業代は完全に支払われ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
かなり自由度が高く、自身の裁量で仕事を進められます。業務をしっかりと終えていれば、休みなども取りやすいです。
家庭的な事情に配慮してもらえる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
個人の裁量によるところが大きいので、自分次第ではありますが、バランスはとり易いです。
夏季休暇は時期が固定でないので、旅行費用が安い時期に取...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
休日出社もなく、残業が少ないので、ストレスの感じにくいワークライフバランスがとれていると思います。その影響か、のびのびと働ける環境であり、さ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業務委託での在宅勤務でしたが、通勤時間がないため、家でのことが同時にできる時間がとれるところは良かったです。仕事もまとまって、類似した分野の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
フレックス制なので時間は調整しやすい。自分の裁量によって仕事が進められるのでプライベートの予定も入れられる。個人の裁量によって進められる分責...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
頑張り次第で長期休みを取りやすく、帰省や海外旅行のプランも立てやすい。仕事へのモチベーションにもつながる。
期限管理ができれば休みはとりや...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事量が多く定時以降も業務が続くケースはありますが、調整は個々で出来るため「この日は定時であがりたい」という場合は調整可能です。要領良く仕事...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ノー残業デイが毎週水曜日にあります。
基本的には定時で上がることが良いとされているのでズルズル残業するより時間内で集中してこなしてパッと帰り...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事量は常に多いが、自分で調整ができるので予定がある日は早く帰る事ができた。休みも比較的とりやすい。働く環境はとても良く、人間関係でストレス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】案件担当の場合、自分のペースで案件をこなしていけば、大型連休を取得することが可能でした。女性の場合、産休、育休ともに取得しやすく、みなさん復帰...続きを読む(全185文字)
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部署によってバラつきはありますが、総じて残業時間が多い傾向にあり、特に外国関連の部署で残業時間が多いです。ただし、自身の仕事の進捗をマネジメントできてい...続きを読む(全153文字)
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休みが取りやすく調整しやすい会社でした。私のいた部署では上司も理解があり、前もって相談すれば比較的長期の休暇も申請できました。他の人も自分で仕事の配分を...続きを読む(全162文字)
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基本的にはワークライフバランスという概念は存在しないのではないかと思う。日々の仕事量に圧倒されて馬車馬のように働いています。周りの同僚もリーダーも入社か...続きを読む(全271文字)
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どちらかと言うと、プライベートよりも仕事を大幅に重視する人が多いように思いました。実際のところ、忙しい時期には終電帰宅が続くこともありました。独身であれ...続きを読む(全165文字)
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ＮＧＢの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性の管理職あり。育児休暇、産休なども当然にとれる環境。勤務年数が20年以上の女性も多数で、女性に働きやすい環境なんだと感じた。
【気になる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
事務職にしては安くはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の条件があいまい。事務職なので、能力や仕事量を数値化できな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ラジオ英語などの教材の無償配布があった。研修については、所内研修は参加自由。有料研修については、部署によって別の基準があるようだ。事務系につ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理職:
業務改善の意見を積極的に吸い上げてくれる。こちら側がやる気を見せさえすれば、どんどん仕事を任せてくれる。アピールをすれば、確り評価...続きを読む(全400文字)
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海外の顧客を相手にする機会が多く、世界で活躍できる点が魅力である。また、日本のほぼ全ての産業にとって知的財産はなくてはならないものであるため、社会を支えて...続きを読む(全90文字)
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年収は最初は低いが、5年程度で階級が上がり、40歳で900万円近くもらえると聞いた。特にボーナスが非常に高いという話も伺った。評価は年功序列が一般的だそう。続きを読む(全78文字)
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勉強するかしないかは自分次第ではあるが、知財にについての勉強や英語の教育制度がある。キャリアアップに関係あるのは弁理士資格の有無で入社10年程度で取る人が...続きを読む(全104文字)
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入社後は東京確約で、海外への出張等もある。ただ、入社から数年が経つと営業所で働くことになる場合もあるそうで、その点は注意が必要。福利厚生は比較的よく、確定...続きを読む(全96文字)
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知的財産についてはなくてはならないものであるため、今後もずっと需要がある業界。また、知的財産を扱う企業のなかで、どこかの会社に属していないNGBは多くの企...続きを読む(全151文字)
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思ったよりも個人作業が多いと感じた社員の人が多いと伺った。成長スピードから案件に至るまでほぼ全てが個人によって異なるため、自分で努力する必要があるそう。続きを読む(全76文字)
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サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取ると土日出勤を入れられる
制服に着替える時間と準備と朝礼が30分あったため、勤務開...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
現場によりますが、残業ほぼなしで、年休123日以上でお休みも取れます。オンとオフのメリハリをつけたい方にぴったりだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一回程度土曜日に定例会という名の勉強会があり出席しないと次の昇給はないと言われる。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ランスタッド的にはネットで申請するだけなので、有給取れる。職場が休みづらかったが…。
半休が取れるようになった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
派遣先次第だがワークライフバランスは取れる方
【気になること・改善したほうがいい点】
受け入れ先ガチャが激しい。
休憩取れない現場もあるが現...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
週3〜4日在宅でなので、仕事の合間に洗濯回したり洗い物したり、ご飯食べたりと自分のタイミングで生活できるのはよい。
残業も企画であれば、フレ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
現場によると思うが、有給が取りやすい点。急な休暇申請も可能な現場もあった。また、担当プロジェクトについては残業もほとんどなかった。
【気にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
残業はあまり無くて10時間以内で収まることがほとんど
作業時間も派遣先にはよると思うが10時出勤である事は良い点
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
完全に案件によるが、ジュニアクラスはあまり残業が多いと人事から注意が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的なワークライフバラ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
直行直帰やテレワークの相談が可能で、働き方の柔軟性は比較的高い会社でした。細かい行動管理よりも結果やプロセスを重視するため、自分で考えて動き...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＧＢの 会社情報
| 会社名 | ＮＧＢ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌジービー |
| 設立日 | 1959年11月 |
| 資本金 | 4117万5000円 |
| 従業員数 | 300人 ※NGB単体 |
| 売上高 | 654億円 ※2019年9月実績 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 宮﨑 潔 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目7番13号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 電話番号 | 03-6203-9111 |
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