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【良い点】
女性の管理職あり。育児休暇、産休なども当然にとれる環境。勤務年数が20年以上の女性も多数で、女性に働きやすい環境なんだと感じた。
【気になる...続きを読む(全136文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＧＢの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＮＧＢ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＮＧＢ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多いため家庭の事情に配慮してくれる空気感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多い部署・グループのため、小さなお子...続きを読む(全176文字)
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おそらく一般企業と比べても女性比率が高い会社だと思う。業種柄女性が活躍しやすい仕事のため、働きやすくキャリアも積みやすい。制度的な部分でも産休や育休が認...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性社員が多いので、女性特有の働き辛さは感じた事はないです。
産休・育休後に復帰する女性は多いです。
在宅勤務制度もあるので、子どもがいなが...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
正社員の方は、育児をしながら働きやすいと思います。育児休暇や、育児を理由に残業をしないなど融通がきいているような印象が残っています。ただし部...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
部署によって男女比がかなり違うため一概には言えないが、育産休を取得する女性社員は多く、復帰率もかなり高いと思う。時短勤務での復職を選ぶ方も多...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
子供が小さいときには希望をすれば時短勤務もできるため、家事育児との両立もしやすいです。
キャリアアップについては、男性と女性に差を感じること...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
専門職の女性の比率も比較的高い。役職なども関係なく意見はいいやすい環境。風通しは良い社風だと感じる。産休や育休などの子育て支援の取り組みもあ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性はかなり活躍しているが、縁故や社内結婚が多く、そうでない女性は肩身が狭く退職していく。
人間関係がすべての様子だった。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
各部署で女性社員が多く在籍しているため、女性であることがマイナスに働くといったネガティブな印象は受けません。
給与や評価面で男女差が無い分、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休や時短を利用している方はやるべき業務はやり、引き継ぐことはしっかりしていました。周囲もそのことに対し不満なく働いている印象でしたので、...続きを読む(全328文字)
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事務職のみならず、技術職に就いている女性がたくさんいます。
そして、希望すれば、懐妊時に時短勤務をすることもできますし、1年間の休職をすることもでき、...続きを読む(全160文字)
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社員は出産前後にわたって約1年間の産休をとることができる。産休後に戻ってきた人もたくさんおり、また、周りの社員の理解もあるので産休がとりやすい雰囲気があ...続きを読む(全167文字)
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一年の育休制度がもらえるようです。復帰後も出産前と同じく仕事に復帰し、子供が小さいうちは(確か小学校入学前まで?)時短制度も利用することができ、子育てと...続きを読む(全150文字)
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女性にとっての労働環境は悪いと思う。
定時勤務の契約で入社した1才子持ちのママさんが
ノルマを達成できず、連日深夜10時以降まで仕事をさせられていた...続きを読む(全171文字)
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ＮＧＢの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
事務職にしては安くはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の条件があいまい。事務職なので、能力や仕事量を数値化できな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ラジオ英語などの教材の無償配布があった。研修については、所内研修は参加自由。有料研修については、部署によって別の基準があるようだ。事務系につ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
定時に帰りたいときは上司が作業を代理してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量が少ない事務員と多い事務員の差が多かったよう...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職:
業務改善の意見を積極的に吸い上げてくれる。こちら側がやる気を見せさえすれば、どんどん仕事を任せてくれる。アピールをすれば、確り評価...続きを読む(全400文字)
回答者：
海外の顧客を相手にする機会が多く、世界で活躍できる点が魅力である。また、日本のほぼ全ての産業にとって知的財産はなくてはならないものであるため、社会を支えて...続きを読む(全90文字)
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勉強するかしないかは自分次第ではあるが、知財にについての勉強や英語の教育制度がある。キャリアアップに関係あるのは弁理士資格の有無で入社10年程度で取る人が...続きを読む(全104文字)
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入社後は東京確約で、海外への出張等もある。ただ、入社から数年が経つと営業所で働くことになる場合もあるそうで、その点は注意が必要。福利厚生は比較的よく、確定...続きを読む(全96文字)
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回答者：
知的財産についてはなくてはならないものであるため、今後もずっと需要がある業界。また、知的財産を扱う企業のなかで、どこかの会社に属していないNGBは多くの企...続きを読む(全151文字)
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回答者：
有給もすぐに申請でき、自分の抱える仕事の調整ができれば好きなタイミングで撮ることができる。自分の業務を自分でコントロールできるため、ワークライフバランスも...続きを読む(全100文字)
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サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
ブライダルゆえに女性側多い職場のため、育休産休が取りやすいイメージ。復帰する人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ネイルオッケー、ピンクのアタマオッケ。突然の休みオッケー
【気になること・改善したほうがいい点】
産休も取れるし戻ってきてもオッケー。
バイ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休、育休は基本希望とおりとれる。また女性活躍への取り組みに熱心なので、女性の方が下駄をはかされて昇進もしやすい。特に子育て中の女性で昇進し...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は特に気をつけてください。
体を触られるどころじゃないです。普通に揉まれます。耐えて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の比率がそもそも高いので、女性だから昇進できないような風土はないと思う。
育休取得はできると思います。復職後の働きについては分かりません...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
男性に比べたら少ないが女性の上司も多くいる。
産休育休取れるように女性がいるところは2人以上いる事が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性も多く、結婚してお子さんができても働きやすい雰囲気。
力仕事はほとんどないので年齢を重ねても体力的にも働きやすい環境かと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休や育休については、社内規定に基づいて必ず取得できますので、子育てへの時間確保はしやすいと思います。
管理職についても、女性の方が増えてお...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。女性が多いが事務職という職種上そうなっているだけでたまに男性もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
男女問わず成果を出せば、昇給昇進する平等な評価制度だった
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、働き方への優遇などはないので、一...続きを読む(全119文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＧＢの 会社情報
| 会社名 | ＮＧＢ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌジービー |
| 設立日 | 1959年11月 |
| 資本金 | 4117万5000円 |
| 従業員数 | 300人 ※NGB単体 |
| 売上高 | 654億円 ※2019年9月実績 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 宮﨑 潔 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目7番13号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 電話番号 | 03-6203-9111 |
| FAX | 03-6203-9488 |
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