回答者：
フレックスタイム制度があって、また在宅勤務もOKということもあり、就労環境はかなり整っているように思えます。続きを読む(全54文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コープ情報システムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コープ情報システム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にコープ情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
コープ情報システムの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.6
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
--
コープ情報システムの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.2
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（2件）
- 年収・評価制度（3件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（5件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
コープ情報システムの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全1件中1件表示
0
0
全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
コープ情報システムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2020年頃
投稿日：2026年2月1日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 6年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
会社としてはどんどん有休消化することを推奨しているように思える。なお、有休消化できるかどうかは参画するプロジェクトによる。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
在籍時期：2014年頃
投稿日：2025年9月2日在籍時期：2017年頃
投稿日：2021年7月16日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 9年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
親会社から降りてくる依頼をこなす業務が多く、またそのパイプが太かったため売り上げはむしろ好調でした。
親会社に依存しない業務については採算度外...続きを読む(全196文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年6月3日- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 2年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
業界の大手企業が親会社になったことで、将来的には安定性が増すかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体として親会社ナイズドさ...続きを読む(全130文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（2件）
- 年収・評価制度（3件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（5件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
コープ情報システムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
新卒の初任給は20万ぐらいで、残業もそれなりにあることから、新卒の初任給としては良い方だと思います。続きを読む(全50文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
2ヶ月間の研修期間があって、その間にITのことやビジネスマナー、システム開発の模擬練習などを学べるそうです。続きを読む(全54文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
残業がそれなりにある代わりに、有給取得平均日数が11日と多めです。仕事をしている日は忙しいけど、休日はゆっくり休めるのではないかと。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
女性の役職が25%を占めていることから、女性も働きやすい環境だと思いました。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列が強かった。何もせずとも自動的に昇格し、給料も比例して上がる。歳とは不相応な給料ももらっていた。残業代も100%支給されるため、リリ...続きを読む(全171文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修はものすごく手厚い。あらゆる研修に行けるばかりか、入社時に人事部配属で学習だけする期間が数ヶ月設けられていた。
親会社の研修にも...続きを読む(全222文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リリース直前でなければ休みは普通に取得できる。夏休みも希望通り取得でき、仕事とプライベートを明確にすることができるよなとてもよい。
社員同士...続きを読む(全205文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コアタイムなしのスーパーフレックス制度を取っており、勤務時間はある程度は社員が自由にできる。
無論、他のメンバーとの打ち合わせはあるので実際...続きを読む(全160文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年二回各2か月分(年合計で4か月弱)は安定的に支給されている。
給与も平均給与波には貰えている。
昇格は年2回、人事考課があり効果結果...続きを読む(全205文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の規模こそ中小と言っていいが、実際には親会社である日本生活協同組合連合会の仕事をやることが多く、自然と規模感も他の中小と比較しても大規模...続きを読む(全201文字)
IT・通信(情報処理)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に有給消化をしており、サポート体制も含めコミュニケーターとしては働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不...続きを読む(全124文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年基本給の引き上げがあること、勤続年数によらず住宅手当があること、通勤手当も基本的に全額支給となること、残業代の未払いがないことなど
当然...続きを読む(全240文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お金での手当等はほぼない。
ただ、ベネフィット系のほぼ使うことのない福利厚生は結構従事している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなし、資格取得の報奨金は割と高めに設定されているが受験費用は実費。実際かかる費用など諸々計算すると普通。続きを読む(全76文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金も有給買取もあった
社員食堂、レクリエーション用の和室もあり、徹夜残業の時はそこで寝ることもできた
社員証とクレジットカードが一体化し...続きを読む(全98文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員になりたい人は面接を受けて合格したらなる事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
限定正社員は住宅手当や退職金制度はあり...続きを読む(全80文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当等の非常に魅力的な点はないが、親会社の福利厚生サービス（カフェテリアプラン）が使えるのがいい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通。住宅手当が出ていたが、基本給が安いので、住宅手当出てない人の給与は相当低かったと思われる。続きを読む(全71文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スポンサー参加やそもそも求人掲載している企業など、多くの企業と関わりがあるため、福利厚生とは別で様々な優待を受けることができる。
もちろんス...続きを読む(全194文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現状、思い当たる有効な福利厚生はない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム上場企業として期待できる最低限の福利厚生のみ
自分の成...続きを読む(全94文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
コープ情報システムの 会社情報
| 会社名 | コープ情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コープジョウホウシステム |
| 設立日 | 1996年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 鈴木剛 |
| 本社所在地 | 〒169-0073 東京都新宿区百人町3丁目25番1号 |
| 電話番号 | 03-4334-3000 |
| URL | https://www.coopis.co.jp/ja/index.html |
NOKIZAL ID: 1569313
コープ情報システムの 選考対策
- マッチ度（就職難易度・採用大学）
-
企業研究
- 口コミ・評価
