アクティブアンドカンパニーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
AIの研修を早期に行うなど、生産性や効率化するために積極的に施策を実施している印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員向...続きを読む(全88文字)

【良い点】
前にでて発言する人が多く、また、新人やベテラン問わず意見が活発に出来ている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
発言しない人は...続きを読む(全91文字)

【良い点】
奨学金の代理返済や職場環境に応じて早期に環境を整えてくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、売上向上に伴いいろんな制度や福利...続きを読む(全93文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境です。
育児休暇から復職した方もいれば、時差出勤などで子供の送り向かいなど柔軟に働くことができます。
男女比率も1:...続きを読む(全88文字)

【良い点】
成果主義で成果を上げれば、早期に役職やチャンスを多く頂ける
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言うと成果が出せない方は処遇が上がりづらい続きを読む(全79文字)

【良い点】
奨学金代理返済の新規事業を行うなど社会課題に対して積極的に取り組んでおります。
今後、HR領域の新規事業に期待です。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ワークを中心に成長をしたい方の環境があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートよりもワークの色が強く、ライフ中心の方は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
多くのチャンスと自分から提案し実行できる許容範囲がかなり広い
責任を持って実行できる方にとっては、成長機会がたくさんあり、市場価値を高めるこ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
・ベンチャーに行く予定で退職したので、大手コンサルの看板が無くなるのは少し躊躇した。
・2013年から約4年弱いたが、今でも良い経験だったと...続きを読む(全370文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
E2Eで一貫して対応できるようにたくさん人が増えた一方で、着実な経験を積めるチャンスは限られてくる。作業員枠で数...続きを読む(全160文字)

【良い点】
アクセンチュアで幅広い組織人事コンサル案件に携わる中で、より事業側に近い立場で価値創出に挑戦したい思いが強まりました。クライアント支援にとど...続きを読む(全261文字)

【良い点】
メンバー同士のリスペクトを感じる大人な会社
【気になること・改善したほうがいい点】
包括的なスキルを身につけるつもりがある人は良いかもしれな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
早期退職に応募せざるを得ない状況だったので、良い点はなにもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職の応募意志確認面談で「来年...続きを読む(全149文字)

【良い点】
まず日本発の総合コンサルとして国内企業の文化・商習慣を深く理解し、実行に落とし込む支援力が高い点にあります。グローバルにも展開しており、海外...続きを読む(全571文字)

【良い点】
無理に引き留められることはなく、上司やチームメンバーも応援してくれることは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎの時間...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
PJに関わらずフル出社となっているが、フル出社に対して制度・オフィスリソースの整備が追いついておらず現場は混乱が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
家族の事情で退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い際に会社からヒアリングを実施されていましたが、率直に理由を言...続きを読む(全162文字)

【良い点】
地元のスーパーのレジアルバイトでした。
随分前の事なので今はわかりませんが、うちの地元にしてはそこそこ時給がいいので働いていました。土日や夕...続きを読む(全470文字)

【良い点】
・ベンチャーに行く予定で退職したので、大手コンサルの看板が無くなるのは少し躊躇した。
・2013年から約4年弱いたが、今でも良い経験だったと...続きを読む(全370文字)