新日本空調のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
古臭い体質があり、飲み会は日常茶飯事で残業も多くライフワークバランスは取れません。土曜日は基...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年収自体は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業があるため時給換算した場合の時給はかなり少ないと思う。基本的に年功序列。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早く出勤し、夜は遅く退勤することになる。また、土曜日勤務がある為、休みが少ないのが悩み。続きを読む(全78文字)

【良い点】
待遇や研修制度が充実している。評価制度は一年に一回。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。場所にもよるが、やはり現場作業では人付...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修や社宅補助などの福利厚生は充実している。残業代などは100%出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学んだことと実務では乖離...続きを読む(全84文字)

【良い点】
コロナ禍では業績は右肩下がりになったが、災害や戦争で出張や海外異動がはあると思う。あらゆる場面で経験を積みたい人にはおすすめ。
【気になること...続きを読む(全116文字)

【良い点】
育休等は男女問わず取りやすい雰囲気になると思うが、現場の忙しさを加味するとあまり積極的に取れる状況でもない場合がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本休みはなし。朝早く夜が遅い。業界が変わらない限り施工管理の仕事はあまり良くならないと感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スムーズに退職手続きを行なってくれた。現場におき忘れた荷物等は会社側が自宅に郵送してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
職人は気さくな方が多く，会話が面白い。現場を管理するという実感があり。やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり業務内容...続きを読む(全115文字)

【良い点】
資格取得の費用は会社負担。
資格によってはお祝い金が出。
必須資格は勉強会あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の外部研修がな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
人により教育方針がバラバラな為、様々な経験をさせてもらえます。色々な意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により教育方針がバラバ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制の基盤がまるでなく、新卒社員も先輩社員の業務が忙しいと放置される始末。また、新人社員へ業務を直接教えて...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格の試験代などは負担してくれます。
合格すると資格の難しさによって報奨金的なものが支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)

【良い点】
キャリアアップしたい人はそもそもメーカーという有形物販売は評価の基準が難しいのでオススメしませんよ。実際年功序列ですよ。続きを読む(全66文字)

【良い点】
一般的な事務の実力はもちろん、社内の人との対応も多いため対人スキルも身につくと感じています。デスクワークのみだと、イメージしていると想像と違う...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店事務職の場合、基本的にはやり方は変わる事はあってもやる事自体はさほど変わる事がなかったのでスキルアップはしずら...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの協力はほぼない。よくわからない研修などは時々行うが、大体は役員の知り合いで、昔の考えを押し付けられる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)

【良い点】
新入職員については入社後2カ月間、研修センターで泊まり込みでの研修がある。NTTの歴史や装置について、また社会人としてのビジネスマナーなどを丁...続きを読む(全143文字)