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【気になること・改善したほうがいい点】
保険など最低限の福利は整っているが、それ以外は特に何もなく、いたって普通。ただ、少しずつ改善していこうという姿勢...続きを読む(全99文字)
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ナイルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナイル株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にナイル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ナイルの 学生による会社の評価
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【良い点】
社員の書籍購入制度があり、自己啓発に活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当などはなく、生活資金に必要な＋ア...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生に加え、月に一度休み扱いにならず半休が取れる制度や、月一万円まで書籍代やセミナー代がキャッシュバックされる制度があります。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
学習応援に関する制度や社内コミュニケーションやチームビルディング活性化とした部活制度などがあり、社内制度は充実かつ増えている。また生理休暇や...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社保が整った。有給はほぼ取れませんがバースデー休暇だけは取れた。会社から2駅以内に住むと住宅手当が2万支給されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
ベンチャー企業で代表以下他社の経験がない役員ばかりのせいか、福利厚生は疑問な点が多い。ボーナスの制度もおかしい。他の社員が評価するというとて...続きを読む(全374文字)
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【良い点】
フレックス拡張、副業OK、介護社への援助制度、お水飲み放題、プレミアムフレックスタイムの導入など、社員が働きやすい制度を多く導入してくれてい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
「you are the one」という社内で互いに前向きなコメントを付け合い、コメントを貰えた数で賞与額が決まる、という制度がある。「互い...続きを読む(全330文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスのシステムなどが他社よりも問題が多いと思った。ボーナスは他の社員からポイントを集める制度でこれでは社内の...続きを読む(全224文字)
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会社の雰囲気はかなり良く、年齢、役職に関わらずフレンドリーな社員さんが多い印象です。ベンチャー企業なだけに残業はまぬがれませんが、体力に自信がある人なら...続きを読む(全165文字)
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住宅補助は初年度5千円で二年目からは二万円。ベンチャーなので残業は多いが、最近は長時間の残業をあまり推奨しないような方向性にシフトしており、以前と比べた...続きを読む(全364文字)
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休暇制度、労働時間等に関しては、ベンチャーですので、あまり制度として整っていません。労働時間は長いですし、皆さん0時頃まで働いているという場合も。(とは...続きを読む(全151文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ナイルの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
過去の挫折や失敗などよりも、「これからどうしていきたいか」に重きを置いて面接してくださったのが印象に残り、前向きな前向きな気持ちになれたので...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性の方も多く活躍している職場だったと思います。また、生理休暇や産休・育休も取りやすい雰囲気だったと認識しています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署にもよりますがリモートワーク可能でフルフレックス制度もあったので、遠方でもお仕事ができたり、子育てとの両立が可能だったりとワークライフバ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
チャレンジしたいと意欲を見せればやらせてくれる社風だったように思います。なので主体的に動いて成長したいというタイプの人にとってはとても良い職...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
実力主義で、若い人でも熱意があって成果が伴えば評価してもらえて順当に昇給します。頑張ったら頑張った分だけ月収が上がるイメージです。
【気にな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
未経験であっても、ひろく間口を開き、多くの人にチャンスを与えてくれる点。高いモチベーションを持ちながら、まず最初のキッカケを掴みたい人におす...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
業務時間は厳しくチェックしており、基本的には残業をさせないという配慮が徹底されていた。働き方はかなり融通が効く印象。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
結果をしっかりと評価し、それ相応の給与へ反映してくれる。アルバイトという雇用形態にもかかわらず、満足の行く内容であった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
かなり教育マニュアルが充実している印象。加えてOJTの方もかなり真剣に時間を咲いてくれることもあり、未経験の方でも安心して学ぶことができる印...続きを読む(全137文字)
IT・通信(インターネット・Webサービス)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
福利厚生はないと思ったほうがいい。
退職金はなく、独自の福利厚生もなし。
住宅手当も1.5万円とあるものの、勤務地から５キロ圏内と縛りがあり...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
休日は暦以上に多かった。有給も取りやすい。大企業な為ホワイト社風を会社全体で目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職金は満期でやめるとキャリアアップ支援金として１００万円が支給されます。正社員だと勤続年数によって退職金が変わるみたいです。
【気になるこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年間2万円まで学習費用を補助（書籍・セミナー・資格受験・ソフト利用料など）「どこでもワーク」制度導入時の一時金3万円＋月5,000円の支給
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年間休日がとにかく多く、副業もOKとのことで本当に働きやすかった。また部活動など横の繋がりに投資をされており充実していると感じました
【気に...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
３年の契約期間満了で、お祝い金１００万円がもらえる。
アポ時の交通費、カフェでの打ち合わせ代などもしっかり経費申請できる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がほしい、特に際立った福利厚生はない、リモート時代もあまり恩恵はなかったです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にない。おやつコーナー(自腹)が設置されていたが、支払額と実際の購入数が合わず、大きな差分が出てしまい撤退したとのこと。今は自販機がある。...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなくて、あってないようなもの。PCが自腹っていう時点でお察しだけど、他に目立った手当も...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
ヤフーとソフトバンクの合弁会社なので母体が大きい分色々とお金をかけてくれている印象でした。いい場所にテナントとして入居していたためそこでの過...続きを読む(全120文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ナイルの 会社情報
| 会社名 | ナイル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナイル |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 273人 |
| 売上高 | 54億6500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 高橋 飛翔 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目24番2号 |
| 平均年齢 | 36.0歳 |
| 平均給与 | 624万円 |
| 電話番号 | 03-6409-6766 |
| URL | https://nyle.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1702872
