ナイルのWebマーケティング(SEO・SEM)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
メンバーはよく真面目に働くなーと思います。後輩に教えることが本人にインセンティブはない制度なんですが、みんな後輩指導とかも熱心にしていました。...続きを読む(全207文字)

【良い点】
初任給は割りと高く見えるところ。
ただ、業務レベルと給料は合ってはいないので、まあまあしんどい。

賞与もないので、どれだけ月収あげられるかが...続きを読む(全226文字)

【良い点】
ビジネス理解、Webマーケティングの一部を経験できるのは面白い。顧客対応もあるため、人を動かすという能力も培える。

ただ全然SEO好きじゃな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
「身体で覚える」系の教育方針で、身につかないと生き残れないような環境であった為、結果として成長スピードが早かった。手厚い教育を臨む人にはフィッ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
「you are the one」という社内で互いに前向きなコメントを付け合い、コメントを貰えた数で賞与額が決まる、という制度がある。「互いを...続きを読む(全330文字)

社長に関してですが、東大法学部卒の超イケメンなのに、社員を学歴や職歴で差別しないというのがとても好印象でした。若手のベンチャーというのは大抵がトップの私大...続きを読む(全260文字)

事業の成長性や将来性は正直言って薄いかなという印象です。
SEOが商材としてイケている頃からオワコンになる過程をリアルタイムに体験しましたが、今後の伸びし...続きを読む(全361文字)

営業の社員がすぐに辞める。それも仕方がない、と思ってしまうような扱いを受けている。具体的には長い労働時間、土日出勤、数万円単位の減給、無茶な営業目標などで...続きを読む(全383文字)

「営業職は給料が上がりやすい」といった説明があるかもしれないが、それ以上に減給が激しいという印象。極端な実例だと、新卒で初月30万程度貰った人が次の月は1...続きを読む(全242文字)

東大法学部卒の社長が社会人を経験しないまま、在学中に立ち上げた社長です。
その分、組織づくりは様々な成功者の模倣からはじまっています。
そういったこと...続きを読む(全187文字)

「フェアでフラット」を標榜する通り、相当にボトムアップを歓迎する社風です。
下からの意見は基本潰すということはなく、よく反映させてくれますし、昇進も早い人...続きを読む(全283文字)