この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって残業の差が激しい。残業が禁止されている所もあれば、毎月40時間のチーム...続きを読む(全101文字)
ニデックエレシス株式会社(旧:日本電産エレシス株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデックエレシス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にニデックエレシス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって残業の差が激しい。残業が禁止されている所もあれば、毎月40時間のチーム...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世に精神論が優先される会社。知的ハードワークとか訳の分からないことを言って、とにかく馬車馬の如く働かせる。...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇を取得することに対しての引け目を感じることはない。
有給カットゼロを推進しており、有給取得推奨日もある。
長期休暇に有給をプラスしてい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
有休はいつでも取れ、拒否されることはない。忙しく、直前だと取れないこともあるが、計画的に予め取得宣言しておくことが肝要である。また、コアタイム...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フレックスや半日休暇などは使いやすく,みんな好きな時間・好きな時に休みが取れるようにはなっている.
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有休は部署によっては取得しやすい。
労働組合もあることから、有休取得委員会で年間10日取得していない正規社員には、率先して取得するように働きか...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
基本的にはスーパーフレックスなので、自分のワークバランスに合わせて勤務できるので良いです。
基本的に土日出勤はないので、土日の予定は入れやすい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
事前に調整すれば有給は比較的取りやすい。会社としても残業を抑制する取り組みをしており、今後はワークライフバランスがとりやすくなっていくことが予...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度のおかげで、柔軟な勤怠が可能となっております。金曜の午後から予定があるときなどは、早めに出社したりその月は勤務時間を増やす...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
川崎は現在、日本電産に出向中のため、宇都宮事務所とはおおきく制度が異なっています。また、プロジェクト次第で残業時間はばらばらですが、現在は特に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給の取得や残業の管理はされている。また、労組が中心となって有給取得を呼びかかけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理層の指示...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フルフレックスで環境は良好、制度としては悪くなく、く見合いもしっかりしているので良い制度では有るがつく上司によよって大きく変わる
【気になるこ...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホンダ傘下から日本電産傘下に変わってから数年間で、開発部署のキーマンである実力のある中堅社員が立て続けに退職してし...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
一部を除き今のところフレックス制度が残っているため、ある程度融通は効く。チーム内でカバーし合えるか、自分で業務を調整できれば休みも取りやすい。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自動車関連の企業なので祝日は通常出勤になりますが、年末年始、大型連休、夏季休暇はしっかり取れます。残業・休出もほとんどと言っていいほどなく、土...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・技術者集団の中で得るものは非常に多い。(専門知識、ノウハウ、考え方)
・会社の源流がNEC車載事業部、HONDAにあるため、上層部や社内にも...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
新人でもできる人はどんどん仕事を任されるので、そういう人はやり甲斐があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を丁寧に教えても...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
実家が離れている場合、年齢制限などがあるが家賃補助が適用されると家賃の半分位は貰えるので助かる。
食事補助で1日お昼代450円ほど支給される。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
小さなこどもがいる女性は時短勤務などを活用している。
無休の生理休暇がある。
特に女性だからと働きにくくなることはないと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
最近の賃上げの波に乗り給与が改定されて貰える額が増えました。地域の同年代に比べて多く貰えている方ではないかと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
現状の給与額、仕事内容にはやりがいもあり満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
■仕事量が多すぎる
残業を前提で仕事をふられ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
元々は弱電系の製品しか扱当ていなかったが、現在ではE-axel用インバーターなどで高圧系も扱っており、テリトリーは広がっている。
【気になるこ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一緒に働く仲間はすごくいい人が多いが、親会社が変わってから退職者が急増し、中途の中高年ばかりの会社になってしまった。
【気になること・改善した...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
親会社のニデックからの圧力もあり皆が一体化してる気がします。
とても仲が良いと思います。個人的に嫌な人というのはあまり見かけたことがないですし...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
以前は絶対評価で部署ごとに評価に違いがあったものの相対評価となり頑張れば頑張った分だけもらえる。
それだけ、ただ頑張りが評価されるとは限らない...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
4日働いて3日休み(夜勤明けも休みに含まれる)なので、ショートスリーパーな人や寝不足でも動ける人にとっては、休日が多くていいと思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、休日出勤はほとんどありませんでした。
プライベートと両立する事は容易かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でなくても深夜・早朝、休日もメールの確認を当たり前のように行うことを求められる。通勤・退勤、休日は仕事のこと...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いま携わっているプロジェクトでは残業は月10時間ほどです。なので仕事とプライベートのバランスも良いです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給は気兼ねなく使えるので、
休みやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属部署によりますが、
忙しい場所は日付変わるまで...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
全てのメーカーの開発部門に付きまとう話ではあるが、以下内容の枕詞に私の部署ではという文言が付く点には注意(部署次第では忙しいところもあります)...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、私が所属していた部署は残業がかなり多く、ワークライフバランスをとることは難しかった。周りの社...続きを読む(全92文字)
工場食には珍しくフレックス制や自担勤務が導入されている。育休産休も取得しやすい雰囲気で男性社員も取得する人がいるという話を聞いた。続きを読む(全65文字)
職種によると思いますが、生産技術職は残業や急な呼び出しもあるらしいです。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
所属する拠点次第だが、現在の職場は比較的、取りやすい。また在宅勤務も申請しやすく気軽にワークライフバランスが取れる。ただし、忙しい時や同じ拠点...続きを読む(全123文字)
会社名 | ニデックエレシス株式会社 |
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フリガナ | ニデックエレシス |
設立日 | 2002年10月 |
資本金 | 19億5000万円 |
従業員数 | 486人 |
売上高 | 231億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古橋崇 |
本社所在地 | 〒212-0032 神奈川県川崎市幸区新川崎2番8号 |
電話番号 | 044-382-1001 |
URL | https://www.nidec.com/jp/nidec-elesys/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。