ギャレットモーションジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のための指標が明確でないため、上司に気に入られようとゴマすり・他人の陰口をいう方々が只多いです。人を蹴落として...続きを読む(全173文字)

【良い点】
外資系企業に在籍している雰囲気になれる、こてこての日本企業体質です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言葉に無批判でなければ昇進...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自由闊達な組織（表向きはですが）なのでマネジャ職の人は現在進行中のプロジェクトがどうなってるか関知したり部下をマネージしたりしないこともありま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
外資のせいかサバサバしているとこともあり、組織のための会議とかもなく、マネージャに当たる人は部下に当たる人を管理もしないので自由に仕事できる点...続きを読む(全208文字)

【良い点】
有名企業との取り引きが多く、それに対してのやりがいは大いに感じられる。
最先端のテクノロジーを扱うので、それに対する面白味は感じられる。
外資...続きを読む(全213文字)

【良い点】
海外とのやり取りが多くグローバルなので仕事が多いのでキャリアを積むには良い職場環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まった教...続きを読む(全182文字)

【良い点】
アメリカ系企業ならではの独特な商売の仕方、合理性や戦略性など
は学ぶことができると思います。これはかなり私見かもしれませんが、表面上、多様化...続きを読む(全250文字)

【良い点】
社内で作成されたトレーニング材料などは多く提供されます。当然ほぼ全て英語になります。また会社に講師を呼んでの講習会は時々ありますが、自分で希望...続きを読む(全244文字)

【良い点】
日本企業に比べて非常に合理的と思われるやり方は学ぶことが多いと思います。また有給休暇や時間の配分、顧客訪問のスケジュール決めなどは裁量が各々に...続きを読む(全224文字)

【良い点】
外資だけあって、服装もかなり自由。オフィス環境も良いのでその点は非常に良かった。個人プレイも多いので自らやりがいを見つけて自分で勧めたい人には...続きを読む(全199文字)

【良い点】
評価に関しては例年賞与支給前に実施される。プロパーであればのほほんとしていてもある一定水準までは昇給する。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
特に若手社員の給与を改善しようという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会全体の流れとして、金改善の動きは出ているものの、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
若手は毎年順当に昇給していくので、その点については困らない。一般社員の年収については可もなく不可もなく
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
年収は上場企業の平均程度と思います。
残業をすればした分だけいただけるのでサービス残業はしたことないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年収は派遣先に左右されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長や正社員に評価されリーダー職を任されていましたが時給はヒラと変わらず...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年功序列だが最近は制度改定があり上長と決めた目標に対する達成度合いで評価が変わり給料に反映される仕組みとなった。
上手くいけば多少のベースアッ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
パートでもボーナスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。だから社員が生きていけない。ボーナスが寸志。
1回1ヶ月...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、正当に評価され、それにもらった給与も頂けていると思う。
半期毎に目標設定を行い、それに基づ区、成果評価と行動評価によって...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本給はどんどん上がってきていて、同世代と比較してもかなりもらえていると思う。大学院卒の場合は入社した年の年末に昇級試験があり、合格すると給料...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年功序列なので３０代くらいからと収が上がってくると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
２０代の給料が本当に低く、家賃補助もないため東...続きを読む(全145文字)