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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホームライフ管理の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホームライフ管理株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にホームライフ管理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホームライフ管理の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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2.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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1.9
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.1

ホームライフ管理の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ホームライフ管理の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

比較的仕事は楽です。これまで同業他社でも仕事をしてきたが、ノルマらしいノルマもないし、担当物件数も10件前後と精神的にはかなり楽です。
その分、給与面はイ...続きを読む(全186文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そもそもが大手警備会社のグループの会社だった為、本体が大きくしっかりしているので安定はしている。今は西日本の大手に吸収されたが、安定はしている...続きを読む(全191文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験者は誰でも取る。
【気になること・改善したほうがいい点】
一言でいえばモノクロ。手作業多し。しかもチェック機能なし。法令順守とは程遠く感じ...続きを読む(全210文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
ビル施設管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セコム系列の会社である為つぶれる事は無いと思われる。チームで仕事ではなく個人での仕事となるので個人で仕事を進めたい人には良い環境です。やる事や...続きを読む(全183文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月23日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社である警備会社とのブランド力があると思っていたが、全く無い。逆に面倒な書類手続きを押し付けれらる状況です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全227文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
マンション管理・ビル管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しのある会社であると感じます。スタッフもお互いに励まし合いながら業務をこなしているので、わからない事があったら相談しあう環境なので、顧客管...続きを読む(全222文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
不動産管理・プロパティマネジャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験または経験が少なくても、実力以上の仕事を任せてもらえるので、つぶれないで頑張れば、力がつきます。未経験の分野は、親切に教えていただけまし...続きを読む(全188文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き継ぎがありません。駐車場の区画管理や組合員名簿、管理規約などのシステムが稼働していないので、全部現地に行って調べないといけません。
【気に...続きを読む(全240文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年06月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
14年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セコムホームライフグループのため、安定的なブランドイメージがある。その分、業界内でM&Aで大きくなっているので、社内でも微妙な派閥がある。セコムホームライ...続きを読む(全192文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
マンション管理・ビル管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年配者が多いです。恐らく、他社では採用されないような人が多いです。そのせいか、社内に元気がありません。また、上層部は、親会社から左遷された使えない人ばかり...続きを読む(全151文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
マンション管理・ビル管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前の管理会社のイメージは給料は安いけど、長くいる人が多い(まさに細く長くいる人が多い)イメージがありましたが、実際に入社してみるとわずか2年間に10人...続きを読む(全370文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはある。他の会社とは全く比べ物にならない程の社内業務の多さにギャップを感じた。何をやっても達成感を感じたことは無い。あまりにも愚痴が多く飛び交って...続きを読む(全161文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年02月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組織で動くことだけを優先する。トップダウン指令が多く、個人の裁量で実力発揮できる場面がない。フラストレーションだけがたまる職場でした。従業員は、みな、規律...続きを読む(全153文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セコムグループとの事で、それなりの環境を期待したが・・・
もともと外資の傘下、ニューシティプロパティサービスを買収したもので、グループ
会社とは名ばか...続きを読む(全158文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ホームライフ管理の 他のカテゴリの口コミ

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物件の担当を持つようになると、直行直帰が緩くなる。
特に届け出も無いので、勤務時間の前後1時間はずらしやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はなし。評価制度もザルで年収も上がりにくい。
もしくは給料以上の仕事をさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産関係の...続きを読む(全209文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
放任主義
【気になること・改善したほうがいい点】
無関心、他人事、個人商店
やりがい、チームワーク、評価制度は期待しないほうが良い。
昔の職人...続きを読む(全185文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人任せすぎて組織として成り立っていない。本人が休んだら何も回らなくなり、人員削減...続きを読む(全182文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすい環境にあります。
休みは土日祝日から水日祝日に変わったが、理事会や総会で休日に出勤すれば振休が取れ、平日夜の場合はフレッ...続きを読む(全196文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事柄、早朝や深夜の立ち会いが多いが、深夜の場合は翌日休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
同様に仕事柄土日出勤がある。
代休をと...続きを読む(全189文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長を感じない。入社して引き継ぎをするとなっても個人の技量に任せる個人経営的営業のため明確な引き継ぎ資料もデータも...続きを読む(全180文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2019年10月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他の不動産関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や社内制度は比較的に満足する点はありませんが、長期で休めるフレックス休暇くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度...続きを読む(全177文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セコムグループなのでつぶれることはない。
ただし、業務縮小やほかのセコムグループの企業と合併することはありうる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)

ホームライフ管理株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間30000円まで資格勉強(テキストもしくは講習費)の補助金が出る。
資格手当てはなし。
資格取得時に奨励金(最大10万円、ほとんどが1万5...続きを読む(全233文字)

サービス(不動産)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社一条工務店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は知名度が高く、営業として接客機会がとても多く、成長の機会が創出しやすいとの事前情報であった。
しかし、一年...続きを読む(全154文字)

株式会社リビングライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が良いといった点、ホスピタリティを大切にされている企業とのことで他社とは違った不動産会社のイメージがあったので入社を決めました。続きを読む(全71文字)

株式会社アップタウンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前インターンとして、売り出し現場での手伝いやポスティングをおこなわせてもらい、採用担当者や先輩方もいい人ばかりで長く続けられそうだと感じま...続きを読む(全238文字)

森川不動産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お部屋紹介が楽しそうだと思い入社しました。新築の物件を見るのは楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり営業のためノルマ...続きを読む(全119文字)

エスリード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職ということで稼げる気持ちだけで入社した。その点においては同業他社とはインセンティブが劣るもネームバリューにより同業他社よりは売りやすくは...続きを読む(全221文字)

株式会社大阪ガスファシリティーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪ガスグループの安定性。
【気になること・改善したほうがいい点】
名前の割に給料が安い。人を安く使ってやろうという魂胆が透けて見えるような給...続きを読む(全123文字)

株式会社ランディックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で考え自分で調べ自分で行動管理する力がみにつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で入社しても、聞かないと教えてくれない。能...続きを読む(全172文字)

鹿島都市開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が学んできたことがすぐ活かせるような部署に配属され、最初から業務内容がよく分からない状態にはならず働くことが出来た。続きを読む(全66文字)

株式会社合人社計画研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全てを任せられるので、自信と実力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職にいつかつけるなどの言葉は、あまり信頼性がないと感じた。続きを読む(全77文字)

タクトホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用ではある程度の裁量が認められることが多いし、取り組む案件の制限はないので、高みを目指したい方には最適な仕事続きを読む(全63文字)

ホームライフ管理の 会社情報

基本データ
会社名 ホームライフ管理株式会社
フリガナ ホームライフカンリ
設立日 2008年2月
資本金 4000万円
従業員数 240人
決算月 6月
代表者 德永修
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目19番12号
電話番号 03-6438-2911
URL https://www.homelife-kanri.com/
NOKIZAL ID: 1195158

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(証券コード:7047)
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