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【良い点】
土日は基本休み。部署によって変わるだろうが有給申請は3日前でも受け付けてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に関しては人よ...続きを読む(全99文字)
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富士工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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富士工業の 学生による会社の評価
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【良い点】
配属部署にもよるが、特に間接部門は休みは取りやすく、残業も繁忙期以外は少なく、働きやすかった。間接部門はピンキリ。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
暇な時は残業無しの定時あがりだが、繁忙期は結構残業をこなすことがある。
残業手当は働いた分はしっかり支給される。
他部署はよくわからないが営...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると、良い方だと思われる。しかし、緩やかにしか伸びないため、裕福な暮らしを望むのであれば向いてない。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
会社全体で考えれば積極的にワークライフバランス向上に向けて業務改善だったり、福利厚生の充実を図ってると思う。
子供がいる家庭には寛大である。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては所属する部署により異なるが現場であれば残業時間に厳しい傾向があるため比較的プライベートの時間も取れる。
しかし...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
基本的に定時退社が出来、社食があるので安くお昼や晩ごはんを食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は20時近くまで残業す...続きを読む(全184文字)
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ワークライフバランスは取りやすい会社だと思います。また、土日はしっかりと休みが取れます。有休に関しても、前もって申請すれば休めます。仮に休日出勤をしても...続きを読む(全193文字)
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富士工業の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進は非常にハードルが高い。
同じ職務レベルの男女がいた場合、絶対に男性が昇進対象となる。
管理職が多い頭...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
40代以降は完全に切り捨てられる。
社内・社外研修などが一切なくなるため、全て自費と独学でスキルアップを図るしか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年度の経常利益が５％を超えると、賞与に「成果配分」という名目で0.5ヶ月ほどのプラスが付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級制...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ものづくりが好きな方、自分で考えて試行錯誤できる方、ミスしても落ち込まない心があれば合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全381文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
ワークライフバランスは、取りやすいと思います。有給休暇の取得も、一斉取得日があったりして、奨励されています。
男性の産休や育休も、増えている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
当時は残業長めだったので、体力的に十分余裕のある人で暇な人や頑張って稼ぎたい人、正社員登用を目指したい人には満足できます。
有給は、取得予定...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
有給取りやすい。リモートワークもとりやすい。設計開発は出社の必要があることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤ある。カ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
子供がいる人は、子供の予定を優先することにクレームを入れられることはありません。
子供の体調や予定で在宅勤務をとることにも何も言われません。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業は少なくて良かった。
フレックスタイムなので、残業した分は翌日早く帰れるなど、業務の調整を自分でできたの非常にありがたかった。
【気にな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。労働環境としては悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人に仕事が集中するので、その対象に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ノー残業デーなど基本的な事はやっている印象。役職者以外は基本的ホワイトで悪くはない。繁忙期は残業増えるが強制は無し。この辺は働きやすい環境か...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給が取得しやすく、1時間単位で取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人間に仕事が偏りがちで、仕事ができる人ほど残業が多くなりがち続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さと不安からくるストレス発散の方法がすくない
先行きも不安定でますますストレスがたまる
職場も活気がない続きを読む(全76文字)
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有給の取得率はたかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部社員への負担が多く、人により偏りがある。上司からのプレッシャーを強めにか...続きを読む(全113文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
富士工業の 会社情報
| 会社名 | 富士工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジコウギョウ |
| 設立日 | 1941年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 687人 |
| 代表者 | 柏村浩介 |
| 本社所在地 | 〒252-0206 神奈川県相模原市中央区淵野辺2丁目1番9号 |
| URL | https://www.fujioh.com/ |
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