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株式会社ケイズコーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケイズコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイズコーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイズコーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケイズコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ケイズコーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ケイズコーポレーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Salesforceに関しては長い導入実績とナレッジがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
Salesforceしか武器がないこと...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社内外共に研修は多く学びの機会は頻繁にあります。
    salesforce社主催の学びの場からの声掛けも多いため最新のsalesforce技術も...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    若手でも昇進している事例が複数あり。基本はスペシャリストよりもマネジメント系のキャリアを想定されている。キャリアアップも潰れてしまわなければ可能。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語はベトナムの子会社とのやり取りのため推奨されており、つてで英語のできる人を連れてきて、業務終了後にマンツーマンで研修を行っている。
    技術...続きを読む(全271文字)

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    ケイズコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は上京した人のみあり、ネット補助が数千円あり、10年勤続した人に賞与と有給付与あり、誕生日休暇あり、資格試験は指定されているものに限...続きを読む(全132文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格手当は減ったので、
    給与は基本昇級でしか上がらない。

    賞与は成果に対して雀の涙ほど、...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社内にBarがあり、自由に飲める。
    仲のいいメンバは定期的に飲みに行ったり、役員の方とも距離が近いので話しやすい。
    【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性のPMや役職者もいる、役員に女性の方もいるので働きやすいと思う。
    基本的に女性には優しい職場かと思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件とPM次第
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件とPM次第、商材の単価が安いので複数案件平行対応になる。
    役職が上がればワークラ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社主導になってからは地方営業所の働き方もかなり改善されたかなと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育を自己学習や現場に任せる...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    強みはSalesforceのみ、今後のSalesforce社のAI機能の進化度合によるかなと思う。 思っているよりはるかにAIを業務に取り入...続きを読む(全132文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無事リリース後に感謝をいただけたことは素直にうれしいしやりがいを感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はないに等しい、基...続きを読む(全143文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    決して悪い会社ではない、優しい人も多く、フルリモートだが常に相談などできる環境ではあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪...続きを読む(全225文字)

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    株式会社ケイズコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ITコンサルタント 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    salesforceを利用した多業種のお客様のDX化に貢献できます。
    またsalesforceという大手CRMツールの先駆者であるため会社規...続きを読む(全108文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)

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    株式会社デーコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 受付 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は一般的なものなので特に突出すべきことはありません。やりたいことは応援してくれる環境であると思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ジェイテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニア向けの資格手当制度は比較的しっかり整っており、資格を取得すると手当や報奨金が支給される点は良かったと思います。実際に積極的に資格取...続きを読む(全184文字)

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    三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
    【気にな...続きを読む(全182文字)

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    株式会社SK2の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リーダーを若いうちから経験できるので、マネジメントの能力は付きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力を高めるプロジェクトが...続きを読む(全84文字)

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    株式会社コムコシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属前の研修では、先輩社員から約3ヶ月間、コーディングや基本情報技術者試験の内容について指導があります。基礎を学...続きを読む(全159文字)

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    株式会社スマレジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗事業者全般の業務オペレーションを把握でき、ニーズや課題のキャッチアップがある程度予想できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    TH...続きを読む(全212文字)

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    株式会社HALの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に技術学習の講習を行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自ら勉強を行う環境を作る必要があるため、自発的に勉強する習慣が...続きを読む(全90文字)

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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途入社ではあったが、商品知識の勉強会や、開発に関わるフローなどの研修があり、業務についてスムーズに理解できるような体制ができていること。ま...続きを読む(全160文字)

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    株式会社大塚商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務やキャリアアップに役立つ各種資格の取得を支援する制度もあり、受験費用のサポートや取得時の奨励金制度が整っています。技術系資格(基本情報技...続きを読む(全245文字)

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    ケイズコーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ケイズコーポレーション
    フリガナ ケイズコーポレーション
    設立日 1991年3月
    資本金 7000万円
    従業員数 101人
    売上高 11億5000万円
    決算月 12月
    代表者 神林幸一
    本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目7番14号京阪神虎ノ門ビル11階
    URL https://www.keizu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1355072

    ケイズコーポレーションの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。