リクルートキャリアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全287件） 2ページ目

【良い点】
女性管理者も多く、普通に働きやすいと感じる。育休、産休も普通に取得されているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職となると...続きを読む(全109文字)

【良い点】
妊娠・育児制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるが、運用がされているかとなると別問題。
ワーママはほぼほぼ退...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性でも活躍されている方はされているので、バリバリキャリアを積みたい方は向いていると思う。続きを読む(全51文字)

【良い点】
女性も多い職場で先輩に相談しやすい続きを読む(全23文字)

【良い点】
産休や育休など一通りの福利厚生はそろっている。女性の管理職も多く能力次第でキャリアを積むことは十分可能だと思われる。ただしいわゆる新規開拓も...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性の管理職も多い。続きを読む(全16文字)

【良い点】
ママさんは時短を活用したり、周りのサポートがしっかりしている。続きを読む(全37文字)

【良い点】
リクルートは、女性の参画と多様性の推進を積極的に取り組んでいる企業である。女性比率の向上を図るため、同社は様々な取り組みを展開している。まず...続きを読む(全428文字)

【良い点】
育休から復職するとき、仕事へのブランクができてしまうのは仕方ないことを理解しておきましょう。育休前とまったく同じように働くというのは、日々変...続きを読む(全169文字)

【良い点】
女性で活躍されている方もたくさんいた。続きを読む(全25文字)

【良い点】
キャリアアドバイザーはほぼ女性。女性は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供をもっている方は両立が大変。数字は達成...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自分のペースで仕事ができるため休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てのために早退する社員への風当たりの強さ続きを読む(全72文字)

【良い点】
子を持つ親への配慮が行き届いています。
いい意味で、配慮していただきながらもしっかり成果をだせます。
また働き方も、フルフレックスなので、保...続きを読む(全179文字)

【良い点】
派遣なので、家庭の都合に合わせての働きはできるのではないでしょうか。
私は未婚だったので、フルタイムでしたので詳しいことはわかりませんが、家...続きを読む(全331文字)

【良い点】
あくまでも男性目線からになってしまいますが、女性にとっても大変働きやすい会社なんじゃないだろうかと周囲の女性を見ながら思っておりました。
男...続きを読む(全461文字)

【良い点】
男性女性問わず評価してもらえるため、男女平等に不満を感じたことはない。実力があれば男性女性関係なく評価してもらえるし、他の企業と比較しても女...続きを読む(全225文字)

【良い点】
男女関係なく機会をもらえる。むしろ女性の方が管理職に上げてもらいやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量やレベル...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性に対しては完全にフラットな環境で活躍しでいる人がたくさんいる。続きを読む(全39文字)

【良い点】
女性の管理職も多かった。役員にも女性がいるので、安心できる。
また、時短でマネージャーをしている方もいるので、自分自身の頑張り次第では、キャ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性のマネージャーが沢山いる。不平等感は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワフルすぎる女性が集まっている。結婚したら仕事...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性でも上に上がる人がいらっしゃるので公平に評価されるんだなと感じてます。
ごどもができてからも周囲の協力があるので働きやすいです。
【気に...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用される地域によります。オフィスカジュアルでいい支店もあれば、がっちりスーツじゃないとだめという支店もあり、服...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性のロールモデルはたくさんいますし、理解のある上司もいます。ただ、営業サイドは特に、やはり自分でなんとか調整するしかなく制度は形式上整って...続きを読む(全209文字)

【良い点】
男女の差別なく働ける環境です。実力があれば性別問わずキャリアアップができます。女性のマネージャーや管理職も多数存在しますし、事業責任者も少な...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性で産休育休を取得している社員はもちろんのこと男性で育休を取得するケースも増えている。育休を開けてから数ヶ月でまた産休を取る社員もいたが、...続きを読む(全236文字)