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女性社員は口を揃えて働きやすいというので、環境が整っていると思う。実際に、マーサーは要職にも女性が複数在籍している。続きを読む(全58文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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マーサージャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マーサージャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にマーサージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マーサージャパンの 社員・元社員による会社の評価
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マーサージャパンの 学生による会社の評価
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説明会で登壇してくれた方が女性だった。活躍しやすい印象を受けた。続きを読む(全32文字)
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選考でお会いした人事の方が全員女性であり、ダイバーシティも押し出していると感じた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
女性がとても多い会社で、育児休暇を取ったり、定時に帰る人もいました。しかし、繁忙期やコンサル職の場合そのような女性は仕事を家に持ち帰って進め...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
性別を関係なく評価してくれる。部署にもよるが、管理職に抜擢されることも多いし、プロジェクトにも、どんどん入れてもらえるので、やりがいを感じら...続きを読む(全179文字)
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プロジェクトベースのアサイメントなので、アサイメント担当者に依頼すれば柔軟な働き方が可能です。時短勤務や時短でなくとも夜遅くまで働かないような勤務も可能...続きを読む(全167文字)
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育児休暇をとる方も非常に多く、皆さんちゃんと戻ってこられます。常に何人か産休中の方がいらっしゃいます。(間接部門・コンサルタント問わず)なので派遣の方が...続きを読む(全157文字)
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人事コンサルティングファームという特性上、女性はファームにしては非常に多かったと思う。特に産休を取る女性、そこから復帰する女性も非常に多く、女性にとって...続きを読む(全172文字)
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産休・育児休暇はとりやすい社風。全体的に、コンサルティングファームのなかでは、女性が活躍しているほうだと思います。
部署によりますが、早く退社している...続きを読む(全176文字)
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出産・育児をサポートする制度は特に無かったと思う。
女性・男性はマネージャークラスまでは別け隔てなく昇進。それ以上は段々難しくなってくる。労働環境にお...続きを読む(全161文字)
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穏やかな社風なので、女性も長期的なキャリアで働くことが出来る。
コンサルタントも部署によってはそこまでハードな環境ではないので、入社の際にラインを選ぶ...続きを読む(全153文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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マーサージャパンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
人事や組織づくりに深く関わって、目に見える変化を生み出せるところにやりがいを感じました。お客様ごとに課題が違うので、毎回チームで考え抜くプロセスも面白そう...続きを読む(全85文字)
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人事コンサルのニーズは今後も増えそうで、海外のノウハウも強みだと感じました。ただ競合も多く、サービスの違いをどう出すかが課題だと思いました。続きを読む(全70文字)
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年功だけでなく成果もきちんと見てくれる評価制度だと感じました。年収も業界の中では高めで、頑張りが収入に反映されやすいと聞きました。続きを読む(全65文字)
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説明会で、裁量の大きさと柔軟な働き方がしやすい環境だと感じました。リモートワークや有給も取りやすい雰囲気と聞いて、長く働きやすそうだと思いました。続きを読む(全73文字)
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若手のうちから責任ある仕事を任されて、先輩のフォローも手厚いと感じました。研修や勉強会も多く、自分次第でかなり成長できる環境だと思いました。続きを読む(全70文字)
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人事コンサルなので、年収そこまで良くないかと思いきや25卒内定者に聞いたところ戦略並みでかなり良いと思います。続きを読む(全55文字)
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回答者：
戦略ファームと比較したときにワークライフバランスは整っていると言える。深夜までの残業が少ないとインターン内で聞いた。続きを読む(全58文字)
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回答者：
人数が少ないからこそ、教育体制は整っている。内定者から内定期間もメンターがついてくれるという話を聞いた。続きを読む(全52文字)
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回答者：
マーサー社員は人柄がいいとよく言われてますが、実際にインターンに参加してそれを肌で感じることができた続きを読む(全50文字)
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回答者：
現場に行くと言うよりは、ある一定度距離を持ってクライエントと関わる印象のため。続きを読む(全39文字)
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
活躍されている女性が多くいらっしゃると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ能力、実績の場合、男性よりも女性を評価するとい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては、9割女性メンバーなんてこともある。
もちろん、みんな優秀なため問題はないが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チア事業部や体操事業部では女性も多く、女性でも働きやすい環境ではあると思います。本社で働いたことがないですが、あ...続きを読む(全93文字)
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子育てをしながら働いている女性の方も多く、コンサル職から別の職種への転換ルートも用意されていると聞いた。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
育休産休を取得する方も複数目にしていた
プロジェクト制のため、プロジェクトの合間から休みに入ることができるため、事前に申請することで取得可能...続きを読む(全188文字)
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かなり良いと思う。フレックス制を利用し家庭との両立している先輩社員がいた。続きを読む(全37文字)
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かなり体育系な雰囲気を感じたので、合わない人の方が多いのではないかと思う。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
女性の店長もふえているので楽しく、面白い環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は今年から増えているが、全然足りない。
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高い志を持たず、業務をこなすという意識でいれば、いろいろと割り切って働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は...続きを読む(全81文字)
回答者：
女性社員と多く話す機会がありました。育休制度などはわかりませんが、勤務や採用で女性が少ない、不利といったことはなさそうです。続きを読む(全62文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
マーサージャパンの 会社情報
| 会社名 | マーサージャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マーサージャパン |
| 設立日 | 1978年2月 |
| 資本金 | 4億8800万円 |
| 従業員数 | 257人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 草鹿泰士 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-6775-6500 |
| URL | https://www.mercer.com/ja-jp/about/company/about/ |
NOKIZAL ID: 1575442
