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株式会社センチュリー・システムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

センチュリー・システムズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社センチュリー・システムズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社センチュリー・システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

センチュリー・システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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センチュリー・システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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センチュリー・システムズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が、何もかもを決める体制です。社内には副社長的な存在がいませんでした。社員にはほと...続きを読む(全183文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン体制の経営方針でその方針に着いていけない人が多々おり、私含めて直ぐに辞めて...続きを読む(全202文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意味不明な指示命令のワンマン体制の為、将来性は絶望的だと思います。
また、労働時間の長さ、ワンマン体制であること...続きを読む(全183文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
唯一あげるとすれば、社員同士の関係は比較的良好で、いじめなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なワンマン会社。イ...続きを読む(全254文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年6月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よくも悪くも社長のワンマンなイメージの会社ですが、
創業からそれなりの期間が立っているにもかかわらず
現在も事業を継続しているのは非常に立派。
し...続きを読む(全155文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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センチュリー・システムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年4月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の意見が通らず、社長1人が全ての権限を握っているため、社内には社長のイエスマンしかいない有様でした。良かったことと言えば、在職中に3つの...続きを読む(全170文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は連携が取れているようでした。一般社員は質問に対して、しっかりと教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業中は雑...続きを読む(全230文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年9月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラが日常的です。出向先からの社員からの電話を怒鳴りつけて切ったり、出向先か...続きを読む(全250文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいや面白みなどはほぼ皆無と言えます。
日常業務を淡々とこなす日々で、先輩のやってい...続きを読む(全191文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前では様々な仕事に携わるためプログラマーとして大きく成長できると説明を受けましたが、...続きを読む(全219文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年9月20日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のスキルを上げるための教育体制や資格取得のための支援制度は皆無です。社員全員が...続きを読む(全212文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月10日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは無いと思った方が良いです。開発スケジュールが厳しいため、残業や休日出勤をしないと乗り越えることができません。また客先常...続きを読む(全212文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年7月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30年以上継続している。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、求人票とのギャップだらけだった。
土曜日は基本休日出勤となります...続きを読む(全191文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業、休日出勤の多さから、全く自分の時間を持つことができません。
受注から納品までのスパンも短く、一つのプロ...続きを読む(全185文字)

株式会社センチュリー・システムズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員を除く社員の人間関係は、よい人間関係が築けるて思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の残業時間の多さ(1日3時間以上、...続きを読む(全186文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アプリケーションスペースの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一次請負の仕事を積極的に探している印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
一次請負の案件を通年で全社員でできる状況ではないため、...続きを読む(全109文字)

株式会社カスタマトリックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用に力を入れている点
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の定着率が良くないです。新卒入社の若手社員とベテラン社員の体制となってい...続きを読む(全165文字)

株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本も出版したり、いろんなことに挑戦したら点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく辞める人が多いので今後が不安だと思...続きを読む(全80文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が所属している事業部は最先端の技術に触れる機会が多いし、新しいシステムが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の事業部はいわゆ...続きを読む(全109文字)

メディカル・データ・ビジョン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業であり、新しい事業の進出、取引先の拡大もかなり見受けられたため将来的にも発展が見込めると感じた。続きを読む(全58文字)

エスアイエス・テクノサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の関連もあり、ある程度決まった客先常駐の場所があり、特定業界の仕事も多いので、安定していると思います。続きを読む(全60文字)

株式会社サックルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が強いので、だいぶ良くなったと思います。親会社の強さが変わらない限り案件があるので、仕事は無くならないと思います。続きを読む(全66文字)

株式会社ミロク情報サービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
取引先が会計事務所およびその顧問先企業のため、将来が明るいとは言えない会計業界と同様、成長性のある会社ではないと...続きを読む(全177文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数がかなり多いため、人海戦術で対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な体制であり、教育制度もきちんとしていないため、...続きを読む(全95文字)

近代システムビューロー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は全くないと思われる。若手育成などは全く力を入れておらず後続の成長がない為、今後人材がいなくなることによる...続きを読む(全84文字)

センチュリー・システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社センチュリー・システムズ
フリガナ センチュリーシステムズ
設立日 1981年9月
資本金 1億円
従業員数 3人
代表者 濱將雄
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3丁目22番8号
URL http://www.censys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1658971

センチュリー・システムズの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。