この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒でも仕事をしっかりしていれば評価をしてくれるので昇進は早くできると思います。
人間関係も良く、わからないことも聞いたら教えてくれるのでなに...続きを読む(全492文字)
株式会社プレステージ・インターナショナル 報酬UP
株式会社プレステージ・インターナショナルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜475万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレステージ・インターナショナルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレステージ・インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
新卒でも仕事をしっかりしていれば評価をしてくれるので昇進は早くできると思います。
人間関係も良く、わからないことも聞いたら教えてくれるのでなに...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
やる気があって周囲との人間関係も上手くこなせれば、ある程度は昇給出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料ベースがとても安く頑張...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年一回の昇進制度。
ただ年次昇格はないため、長くいれば自動で昇進することはありません。
実力ややる気のある人であれば半年で昇進できます。昇進ス...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
人間関係はとても良く先輩社員や上司はとても良くしてくれます。福利厚生がとても手厚く、有給もとりやすいので、働いていて不便なことはありません。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収は特別高いわけではないと思うが、残業代も出るので、お金に困ることはないと思った。評価も頑張っていればそれなりにいい評価でだしてもらえるし、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価は実力主義なので、年功序列でないです。そこはいいと思います。仕事ができる人は上に上がっていくスタイルです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
建物が綺麗
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないものと思った方が良い。
交通費がでるくらい
ボーナスはでても給料の1倍、しか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
僅かながら賞与が出るところ。通勤手当が出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についていない一般のオペレーターから昇給する機...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低い。男性には向いていない。部署の当たりが良ければ長く続くが外れが多いのでまず期待できない。上司が良...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収、評価制度で良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低めであり、賞与もほとんど出ないため入社前に覚悟が必...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般オペレーターは残業代がしっかりでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に合わない年収です。
残業代がないと家計を回せない...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代が一分単位でもらえるところは良い点だと思います。男女関係なく実力主義の会社のため、女性のマネージャーも多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
管理、営業の区別がなく社員であれば同等の給料がもらえます。少しづつですが、毎年昇給もあるので、評価制度もあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
20代でも、4〜5年在籍して役職があがってくると、給与が大幅にあがるようです。
また、勤怠管理はしっかり行われているため、繁忙期の残業は疲れる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私が在職していた当初の話ですが、そのポジションを淡々とずっと続けていくという感じでしたし、他のポジションも基本固定で、という感じだったので、評...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
派遣社員でしたが、時給は高水準でした。
業務内容から来るストレスを加味しても、満足出来るレベルでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
土日休みはほぼないです。ただ、有給は取りやすい印象。部署によるのかも知れませんが、部署によっては土日祝休みのところもありました。当たり外れが大...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ボーナスは基本出る。余程のことをやらかさなければ。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でもワーキングプア状態です。
派遣の方が給与...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
やる気と実力があれば、年齢、経験、性別に関係なくどんどん昇給できます。入社時のお給料が少なくても1年後には全く給料が変わっているなんてこともあ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出ること。イベントごとが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収(給与)が非常に安い。ボーナスをもらっている人に話...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
もうすぐ10年になる友人がいまだに一番下の役職のようです。育休で休んだりということもあるかもしれないですが。
ちなみに正社員ではありません。
...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
学歴がなくても経験がなくてもスキルがなくても、というか何の取り柄がなくても誰でも入れて、一応お金はもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、正社員も非正規社員も低い。
評価制度に関しては、責任者の好みによるところが大きいと感じた。仕事がで...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
1分刻みで残業代が出る。夜勤をやると給料がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はすごく安い。ボーナスはないに等しい。期待して入社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上司に気に入られれば、評価が良くなる。本人次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安いです。本社勤務でも少ないですが、地...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
タイミング等こちらに合わせていただきスムーズに退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、ボーナスの低さがメインの要...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
転職後も現在より給与水準を落とさず働きたかった為、給与水準として他社と比べると低いわけではない点。あくまでも比較した場合。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般社員(アルバイト、契約社員含む)であれば有給は躊躇なく使用する事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は有給使用する際に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
部署によって当たり外れが激しい
当たりの部署に配属されれば、丁寧に教えてもらえるし部署全体の雰囲気もとても良い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
女性の管理者は多くいる。その点については、頑張り次第ではどんどん上にいけると思う。面倒みのいい人が上にいっている気がする。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与、オペレーターということもあり基本的にはずっとお客様と電話している状態。そのため、休憩もままならずゆっくり働き...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
OJTはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって育成が間に合ってない。だが、言葉遣いどうは徹底的に学ぶことはできる。研修制...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
色々な制度がある。給料が低い分、ここであげようとしているのだと思う。住宅補助等はないが基本的なものは揃っていると感じる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休日出社はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレスがたまりやすい職場のため、何かと理由をつけて休日を増やしてくれたらとお...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コールセンターの設備が整っており、とても綺麗。託児所もあるのでママさんも安心して働くことができる点はとても良いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
よかった
周りの人が優しくて働きやすい環境下だった 自分の事情で退職したが働きやすくて良かったと思うけ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く、昇給も期待できないこと。
制度改定で住宅手当を撤廃して基本給のベースアップをしたが、住宅手当分のベース...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
この会社の年収水準は業界内でもかなり高い方だと感じます。基本給に加えてボーナスや各種手当が充実しており、成果に応じた報酬がきちんと支払われます...続きを読む(全374文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は契約社員からの採用で正社員になるには色々と条件があり大変だった。商品数が多いので覚えることが多く大変。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
営業系職種については、インセンティブが四半期に1度支給されます。継続的に達成することが出来ていればそれなりの額にはなります。
またボーナスは年...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
能力評価を取り入れてます。
長期療養となる社員もいますが、復帰にあたり面談や異動など手厚くサポートされている印象です。
能力が低くても働き続け...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
基本的に契約社員 総合職(正社員)に別れており、契約社員は無期雇用のため、更新などは特になく、給与も比較的高めのためそこまで不満はなかった。
...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でよく分からない。
ほとんど派遣会社みたいなものなので、常駐先のお客様評価も入れて欲しい。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社プレステージ・インターナショナル |
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フリガナ | プレステージインターナショナル |
設立日 | 1986年10月 |
資本金 | 16億121万円 |
従業員数 | 5,216人 |
売上高 | 587億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 玉上進一 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目4番地1 |
平均年齢 | 36.5歳 |
平均給与 | 390万円 |
電話番号 | 03-5213-0220 |
URL | https://www.prestigein.com/ |
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