エムアップホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
上場会社であること
エンタメ業界に関われること
服装髪型などは完全に自由
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく時間に追われ体力的に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
あまりなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった引継ぎもなく現場に放り込まれた
この会社ならではの仕事も多い反面ミスは評価...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上場企業なので福利厚生はしっかりしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも出かけたりエンタメ（コンサート）に行く人ばかりだった...続きを読む(全102文字)

【良い点】
危なくなると不思議と次の芽が伸びだし上手くやっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が増えこの会社だけの魅力は減っているよう...続きを読む(全81文字)

【良い点】
エンタメ系に関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中はとにかく時間に追われていた続きを読む(全54文字)

【良い点】
音楽好き（邦楽）芸能好きの人、エンタメ好きの人は向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
芸能事務所が相手な為、始業時間が遅く...続きを読む(全94文字)

【良い点】
面談があり基準はハッキリしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約で入ってしまうと社員になるには厳しいと感じた続きを読む(全71文字)

【良い点】
決算賞与は、業績にかかわらず基本的に一定額が支給される。業績が悪くても管理部は給与が下がらないといわれている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
親孝行手当、子供手当などが用意されている。持株会もあり、右肩上がりで成長している企業なので、貯金するよりも資産を安定して増やすことができる。コ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
裁量が多く認められるため、会社のために必要だと思う業務を積極的に行うことができる。ルールに縛られることがほとんどないのでストレスがなく働くこと...続きを読む(全193文字)

【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
現場の都合さえつけられれば自由に休みは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたプロジェクトだけかもしれないが、有給休暇を使い...続きを読む(全105文字)

【良い点】
「この会社では、ワークライフバランスの取り組みが非常に進んでおり、働きやすい環境が整っています。フレックスタイム制度やリモートワーク制度が導入...続きを読む(全388文字)

【良い点】
休日はチーム内で調整することで、取りやすい環境だった。ただ、繁忙期などは基本的に休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い...続きを読む(全127文字)

【良い点】
私がこの会社で働いていて特に魅力に感じているのは、ワークライフバランスの良さです。残業が発生する場合も事前にスケジュールが調整されるため、プラ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
・カレンダー通りで土日祝日お休みなところ
・有給も取得しやすい雰囲気はあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業時間が長い
・...続きを読む(全261文字)

【良い点】
・カレンダー通りで土日祝日お休みなところ
・有給も取得しやすい雰囲気はあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業時間が長い
・...続きを読む(全261文字)

【良い点】
基本は平日休みなので、休みの日にゆっくり過ごせるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもがいると土日休みがほとんど取れな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
営業職であっても週2回はリモートワークをすることが出来ます。組織によってはほぼフルリモートの組織もあります。そういう意味では、生活スタイルに合...続きを読む(全219文字)

【良い点】
場所や仕事の忙しさによると思うが休暇やフレックスは比較的取りやすい。
定期的に有休消化率を確認されることも取りやすい環境だと思います。
在宅勤...続きを読む(全171文字)