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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エムアップホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムアップホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムアップホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エムアップホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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4.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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3.0

エムアップホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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エムアップホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった引継ぎもなく現場に放り込まれた
この会社ならではの仕事も多い反面ミスは評価...続きを読む(全85文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望めません。よくわからないタレントなどの小間使いです。特に育成などもなく基本放置です。残業も非常に多...続きを読む(全173文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人不足なので、新卒でも仕事を覚えていける人、こなせる人は次第に多岐の業務を任されます。新規の案件も、既存の担当も任されます。出来ることが増える...続きを読む(全204文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月10日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
9年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスマナー等を学べるセミナーにタダで行けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーに行くのが半強制だったし、あまり仕事に活か...続きを読む(全191文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エムアップホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年2月22日
回答者:

【良い点】
周辺のアルバイトに比べて時給は高かった。飲食店のため肉体労働であり、能力はある程度きちんと適正等考慮してみてくれていた。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年10月22日
回答者:

【良い点】
最初面接をしてくれた役員の第一印象は、良かった。
風通しの良い会社なのかと期待が持てた(当時)
これは基本だが、ハキハキとした受け答えをしてい...続きを読む(全206文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年7月16日
回答者:

【良い点】
基本的に残業代は出ないので、メリハリつけてキッチリ仕事をすること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が足りなく、1人ひとりに課され...続きを読む(全89文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年10月22日
回答者:

【良い点】
より上流工程の仕事に携わりたいと思い離職しました。クライアントワークなので、企画に近い部分について提案することはできても決定権は先方にあるので...続きを読む(全206文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年7月8日
回答者:

【良い点】
中小企業の食品会社としてはこれぐらいかと思うが、残業が多く、賞与は年間2ヶ月程度と少ない。評価基準はあるようだが、結局は最終判断者の判断で決ま...続きを読む(全188文字)

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エムアップホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業なので福利厚生はしっかりしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも出かけたりエンタメ(コンサート)に行く人ばかりだった...続きを読む(全102文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
危なくなると不思議と次の芽が伸びだし上手くやっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が増えこの会社だけの魅力は減っているよう...続きを読む(全81文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンタメ系に関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中はとにかく時間に追われていた続きを読む(全54文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽好き(邦楽)芸能好きの人、エンタメ好きの人は向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
芸能事務所が相手な為、始業時間が遅く...続きを読む(全94文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談があり基準はハッキリしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約で入ってしまうと社員になるには厳しいと感じた続きを読む(全71文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場会社であること
エンタメ業界に関われること
服装髪型などは完全に自由
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく時間に追われ体力的に...続きを読む(全176文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業なので休みは普通であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく夜遅かった。
残業も長く体力に自信がないとキツイ続きを読む(全72文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の法律・会計関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決算賞与は、業績にかかわらず基本的に一定額が支給される。業績が悪くても管理部は給与が下がらないといわれている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の法律・会計関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親孝行手当、子供手当などが用意されている。持株会もあり、右肩上がりで成長している企業なので、貯金するよりも資産を安定して増やすことができる。コ...続きを読む(全177文字)

株式会社エムアップホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の法律・会計関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が多く認められるため、会社のために必要だと思う業務を積極的に行うことができる。ルールに縛られることがほとんどないのでストレスがなく働くこと...続きを読む(全193文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学ぶ内容はあまり役に立たないことが多い。
チームに配属されて初めてどういう業務を行うのか知ることになる。
配...続きを読む(全151文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりハードな環境でしたが、どこに行っても恥ずかしくない営業力は身についたと思います。ポジティブで仕事のできる方非常に多く勉強になりましたし、...続きを読む(全173文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育はしっかりしていると思う。自己研鑽168時間年間で必要であり、補助も出るので、やる気がある人にはもってこいの環境。続きを読む(全67文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所にもよるかとは思いますが、マニュアル通りに仕事をしていく形になりますので、基本的にはスキルアップには...続きを読む(全160文字)

アライドアーキテクツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代の若手にもマネージャーを任せたり新設部署の推進に抜擢したりなど、若手の育成には力を入れていると思います。
やりたいと言えばやらせてくれる...続きを読む(全85文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や教育の機会が多く、自ら手を挙げれば、研修を受けさせてもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な研修が非常に多く、必...続きを読む(全103文字)

株式会社ゼネテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アメリカ人の先生を呼んで勉強会として取り組んでいるのは高く評価しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あとは役職に従った階級別の...続きを読む(全202文字)

株式会社マーケティングセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
リサーチ・市場調査
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要な、あるいは持っていると役立つスキルを研修を通じて多く学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独学になる点も多く、身につく...続きを読む(全88文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
歯科助手・歯科衛生士
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2週間ほど社内で使う業界用語や、礼儀作法、マナー、パソコンの使用方法などをまなべる研修があるのが良かった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるとしか言いようがないですが、上司に運よく目をかけてもらえば出世の機会はあります。積極性が大事です。続きを読む(全60文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エムアップホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エムアップホールディングス
フリガナ エムアップホールディングス
設立日 2004年12月
資本金 2億5379万1000円
従業員数 260人
売上高 159億3600万円
決算月 3月
代表者 美藤 宏一郎
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番18号
平均年齢 41.0歳
平均給与 451万円
電話番号 03-5467-7125
URL https://m-upholdings.co.jp/
NOKIZAL ID: 1581180

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