この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気があれば、やりたいことは何でもできた。上司は親会社からの出向の社員もいるが、基本的にはそれによる不利益は特になかった。社員の中には、待ち...続きを読む(全163文字)
丸紅情報システムズ株式会社 報酬UP
丸紅情報システムズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気があれば、やりたいことは何でもできた。上司は親会社からの出向の社員もいるが、基本的にはそれによる不利益は特になかった。社員の中には、待ち...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり日本的な年功序列な企業である。
大手だけあって女性の復職後などの制度は充実しているが、
自分の意見が取り入れられることはまずない。
技術...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新人いじめをする様な上司は一人もいなかった。ゆったりした雰囲気だったからか、キリキリしているのはある一部の社員だけで、後は友好的な雰囲気があっ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
丸紅の子会社ということで、年収は高めだと思う。但し、賞与の月数は親会社を超えてはいけないというルールがあるような気がする。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、年収は順調に上がります。年功序列の面が強く、仕事をしないけど所得の高い人が結構います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
評価制度がちゃんとあり、きちんと評価される。また、評価も決定前にフィードバックされるため、納得した上で決定されること。
同じ業界の会社としては...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業界カットではなく、プロダクトカットの組織だか、その部門の取り扱い製品だけでなく、売りたいものを売れる部署もある、自由度が高い。もともと輸入商...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、派遣社員は基本残業があまりない。プライベートをしっかり確保したい人にはお勧めできる。他の人も書いている様に、会社自...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
福利厚生が大手らしくしっかりしており、会社を休んでも特に文句は言われなかった。急な病欠の後も笑顔で対応してくれる人が多かったのには助かった。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
丸紅の直系子会社だけあって給与は悪くない。
評価基準はきちんと整備されているが、実際の評価内容は上長に依存する。
上は丸紅からの天下りも多いの...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
スキルアップには持って来いの会社です。キャリア採用も通年で募集しております。ただし、入社してからは、殆どは自分で覚えることが多く実力を持った人...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性は働きやすいように見えます。人事部門が積極的に制度面での強化改善に取り組んでいるようです。育児休暇などもきちんと取れますし、子育てに関して...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
丸紅の子会社として、丸紅の名をバックに仕事ができます。仕事をしていると、親会社のネームバリューは偉大だとつくづく感じます。
【気になること・改...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
丸紅系列で非常に福利厚生が充実しており、社会保険の面は勿論、色々な施設も利用可能でワークライフバランスに優れている。社内制度も社歴が30年近く...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
制度は整っており、自分の実力でキャリアアップ出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は整備中なので、OJTを充実した方が...続きを読む(全149文字)
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メーカの扱いが奴隷のよう。
売り上げも上げていないのにいう事だけ言うからメーカから嫌われている。
社内システムエンジニアの扱いも乱暴で基本的に丸投げなので...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
細かったが社員思いで、社員と交流することをたのしんでいるかんじだった。いまの社長になり、小川社長がとても良かったことを痛感した。本社でも、出...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
相互会というクラブ活動があり、社員同士の親睦を深める機会がある。企画にはいくつか選択肢があり、アンケートをとって希望するものに参加することが...続きを読む(全173文字)
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使い捨て文化。あまりエンジニアを大切にしない文化なので
おすすめできません。特に合併後は、ソフトバンクの徹底したコストカット文化により
人材の切り捨て...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
他の商社系Sierよりは標準給料は高い事が良い点。
【気になること・改善した方がいい点】
他の商社系Sierと比べると各事業の規模は見...続きを読む(全159文字)
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丸紅のグループ会社なので、安定していて良い会社でした。
最近は本体から続々と人がおくられているようです。
やりがいは結構ありましたし、社風も大変良かっ...続きを読む(全168文字)
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・急加速に大企業になったところは、以前より働きやすくなった実感はあると思うが、TOEIC800点で足切りされる一流大学
の営業の人はコミュニケーション能...続きを読む(全157文字)
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社風は体育会で男性社会。特に営業の力が強く、自分の影響力や役職を誇示するようなタイプの人間が数多くいます。
技術系は子会社の社員含め、協力会社や嘱託や業...続きを読む(全218文字)
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データセンターで働いていたが、一緒に仕事をしていたプロパー社員、協力会社社員ともに上から目線でストレスが溜まった。おかげで風邪を引いて1ヶ月ほど声が出なく...続きを読む(全210文字)
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トップダウン型の企業で、事業内容は親会社の決定に大きく左右されます。役職に付いている偉い方々は上の目を常に気にしていました。また、人事異動も頻繁に行われ、...続きを読む(全162文字)
会社名 | 丸紅情報システムズ株式会社 |
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フリガナ | マルベニジョウホウシステムズ |
設立日 | 1965年5月 |
資本金 | 15億6500万円 |
従業員数 | 548人 |
代表者 | 上田史夫 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-4243-4000 |
URL | https://www.marubeni-sys.com/ |
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