ソニー損害保険のテレマーケティングの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
入社した当時は研修期間が長く入社時の研修で脱落する方が多くいましたが、途中から少しずつ区切りをつけてスキルインしていく研修方法に変わったことで...続きを読む(全191文字)

【良い点】
繁忙期以外であれば積極的に有給休暇を取得でき、希望すれば１００パーセント消化できる環境であること。また、周りもリフレッシュ休暇への理解があり気...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は無くなったが、転職サイトでの募集要項では正社員で募集しているが、実際は9割方5年有期雇用の契約社員で採用され...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業の子会社とは思えない程、給与がやすい。また賞与はなく業績手当となり、勤怠や作業効率・電話対応の評価などがダ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
土日プラス祝日分が、その月の休日になります。そのうえ閑散期であればプラス4日間、有給休暇を取ることも可能です。シフト制のため、始業と終業がはっ...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社とくらべ、基本給が少ないと感じます。転職機運が高まり、人材の流出が避けられない状況です。採用される人材のレ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自動車保険の知識と電話応対のスキルを、約２ヶ月間の研修で身につけることができます。損害保険募集人試験も、会社負担で受験することができ、キャリア...続きを読む(全164文字)

【良い点】
自動車保険の会社のため損害保険に関する知識は非常につくと思う。また、知識も一気に覚えるのではなく、簡単なところから段階的に覚えていくのでステッ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
有給は上司との相談次第ではあるが、比較的取りたいときに取得することができる。男性総合職はあまり有給消化はしていないけれど。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新卒入社。普通に働いていれば年功序列で昇級していく。30歳になる頃には900万円超える。相当なミスをしない限り、ボーナスや給料を減額されること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自動車保険のコールセンターでの勤務のため、自動車保険について詳しくなることができる。また、研修も、段階的を行っていくため、一回にすべての知識を...続きを読む(全159文字)

【良い点】
自動保険全般に詳しくなれる。コールセンターの経験があれば、積極的に管理者にチャレンジさせてくれるので、損害保険業界の経験を積みたい、コールセン...続きを読む(全250文字)

【良い点】
女性の職員が多く年齢層の幅が広い。社内の空気は良いです。
性別関係なく出世することが出来るので正社員登用のチャンスもあります。
【気になること...続きを読む(全180文字)

【良い点】
お休みは、固定ではなく、毎月希望の日にちを指定する事ができます。土日も指定できますので、イベントが多い方は、プライベートを充実させることが可能...続きを読む(全181文字)

【良い点】
当時は５年満了型の契約社員だったため、昇給スピードはとても早かったです。
また管理職への昇格もしやすかったですが、
現在は５年満了ではなくなっ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
研修も時間をしっかり取って貰えるし、やる気があって未経験だけど上を目指したいという人には良いのではないかと思います。また、残業代もきちんと出ま...続きを読む(全183文字)

仕事柄お客さまのお役に立つことができるのでやりがいのある仕事ではあったが、給料が安く独身で1人暮らしの場合でも生活していくのが精一杯の額であったため退職を...続きを読む(全165文字)

前職でも損害保険の会社におりその知識を活かせると思ったため入社。
入社後は特にギャップは感じなかった。但し、想像以上に時給が上がらず生活をするのに困って...続きを読む(全164文字)

非常にやりがいのある仕事ではあったがあまりにも給料安く自立して生活することができないほどだったのが残念である。派遣で入社。数カ月後にコールセンターの管理者...続きを読む(全210文字)

社風は明るく学校みたいでした。待遇も良いかと。
仕事内容は自動車保険の見積もりです。研修もしっかりありました。
いろんな雇用体系の人がいる分働きにくく...続きを読む(全175文字)