ソニーライフ・ウィズ生命保険の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
残った有給を出勤するの変わらない金額で買取してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴いとにかく辞める人が多い。毎月複...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年２回面談があり評価される。ボーナスは一度なのでなぜ２回やるのかはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら仕事量が多くて...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇の取得に関しては取得しやすい環境にある。周りからとやかく言われることもない。
故にプライベートも優先できるが、職種柄毎週平日は出張を...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
mm年金を年金として売ることを社是としていながら、年金を投資商品としてのみ売っています。金利低下で自社の儲けや代...続きを読む(全176文字)

【良い点】
あまりありません。業績が悪いので、転職できない人だけが残っている感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いので、社員、管...続きを読む(全190文字)

【良い点】
運用した保険の支払いを行う部署にいたため、株価などにより忙しい時とそうでないときの差が激しい職場でした。ですがみなさんお休みはふつうにとれて...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
足の引っ張り合いが多い。業績が悪く、将来が不安。経営陣が無策、責任。社長も会長も派遣元である親会社へのウケばかり...続きを読む(全228文字)

【良い点】
ネームバリュー
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿なセクシャルハラスメントやパワーハラスメントがある。
学閥がありハラスメントをす...続きを読む(全185文字)

【良い点】
元々営業を希望していたため。さらに、生命保険の営業は、お客様の一生涯を考えることができ、さらに多額のお金が動く為、人やりがいを感じることがで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業なので目に見えて数字として成果が現れるのがよかったです。自分の課題や新たな目標が見えてくるので、ハマる人はハマると思います。
【気になる...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと成績の良し悪しが直接給料に関わってくるため、お子さんがいる方は育児と仕事を両立しながら給料を上げていくこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
すみれい事業部は女性で構成されているので、実力と結果次第で昇格はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に当たり外れは正直ある...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女の方が多く働きやすかったけどリーダーの方が厳しい方でスパルタ教育でした。部署によって働きやすさが全然違うんだな...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ほとんどが女性なので、キャリアは積みたい人には十分につめますよ。その点は心配ないかとお思います。女性の活躍を応援している職場なので。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約をとれるかどうかが判断基準ですので男女間の扱いの差はあまりない。女性でも大きな契約を何件もとってきている社員...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性でもバリバリ働くことができる。稼ぎたい人は合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中々意見が通りにくい。パワハラがたまにある続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性が多いので働きやすい 働くママも多いのではある程度自分で自分の予定を組めるので、入学式や卒業式、参観日などにアポイントを入れないなどの工...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性が多いので働きやすい 働くママも多いのではある程度自分で自分の予定を組めるので、入学式や卒業式、参観日などにアポイントを入れないなどのく...続きを読む(全98文字)

【良い点】
上手く世渡りできるならば働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にありがちな派閥やターゲットを仲間外れにする傾向があった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に子供のいる女性が働きやすい制度が沢山あります。子供関連での休みもとても取りやすく、子供がいるだけで手当もありますし、査定も通りやすくなる...続きを読む(全134文字)