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ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズの評判・口コミ一覧(全21件)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
女性の働きやすさ
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3.7
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2.9
退職理由
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ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズの 全ての評判・口コミ一覧

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  • 社員・元社員で絞り込み
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21件中21件表示

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険のシステム会社のため、社会と密接に関わっていることでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
国の法律に振り回さ...続きを読む(全86文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週2回までのテレワークが可能です。時期によりますが、残業は平均して15時間以内です。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク、残...続きを読む(全96文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業の割には基本給が高いです。近年、新入社員の初任給値上げと共にベースアップも行われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全95文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅実な会社のイメージを持って入社しましたが、社内パーティやイベントが年に2回ほどあったり、インセンティブツアーで海外旅行に行けたりします。
...続きを読む(全116文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職も多い印象です。上司に希望を伝えることで、プライベートと調整して働くことができるイメージです。続きを読む(全59文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の祝い金制度があります。また、自分の受けたい教育を受けることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修については...続きを読む(全95文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

各自の仕事は安定した基盤の中で挑戦できる環境があるのだと思う。続きを読む(全31文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

比較的初任給も高い。それぞれの目標に応じてステップアップし評価される感じ。続きを読む(全37文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

各職種で、専門知識がなくても研修でスタートできるように充実した体制が整っている。続きを読む(全40文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

勤務地ごとの採用で、健康増進の福利厚生が珍しい。続きを読む(全24文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

主力事業がきっとなくなるものではないので、新しいことをどんどん取り入れるわけではないかもしれない。続きを読む(全49文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

年間休日も多くあり、フレックスやリモートも整備されているよう。続きを読む(全31文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

日本の社会保障制度の中核を担う健康保険組合の業務運営を支えている。続きを読む(全33文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

初任給が26万円と比較的高いが家族手当や住宅手当はない。賞与は2回ある。続きを読む(全36文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

新人研修は3カ月あるので他社とあまり変わらない続きを読む(全23文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

テレワークが週に2回まですることができる。続きを読む(全21文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

リフレッシュ休暇がある。また、健康増進支援金が年2回あり1回につき1万円支給される。続きを読む(全42文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給希望は日程の余裕を持って、かつ仕事がよほど切羽詰まっていなければほぼ100パーセント取得可能です。他の社員も有給休暇は積極的に取得してお...続きを読む(全178文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいもあり、人間関係が非常に良好に感じた。福利厚生面も充実しているように思え、モチベーションも下がらず、社内でのアドバイスも丁寧に頂けるので日々不満...続きを読む(全159文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

法人ユーザ相手の仕事となります。
ユーザは健康保険組合が主ということもあり、その従業員の方も基本的にPCが得意というわけではありません。そういった方々...続きを読む(全176文字)

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厚生年金基金については担当でなかったのでわかりませんが、健康保険組合は年々財政状況が悪くなっており、中には解散に追い込まれる組合もあるほどで、業界として...続きを読む(全208文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズ株式会社
フリガナ ユニバーサルビジネスソリューションズ
設立日 2002年5月
資本金 5000万円
従業員数 105人
代表者 高橋重幸
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号
電話番号 03-6867-8460
URL https://www.ubsc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1655188

ユニバーサル・ビジネス・ソリューションズの 選考対策

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(証券コード:7047)
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