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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業はなにか特別なスキルがつくということはなさそう。もともと喋りが上手い人がよく稼いでいるとおもう。続きを読む(全56文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社タウンハウジング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タウンハウジングのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タウンハウジングで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業はなにか特別なスキルがつくということはなさそう。もともと喋りが上手い人がよく稼いでいるとおもう。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くなっていない
もっと寄り添った方が店舗の売上にもなるんだし教えてあげた方がいいと思うが既存の売上あ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員はどんどん営業に行くので、1人で店舗に残されることもあった。研修はないと言っていいレベル。分からない事があっ...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は社内研修が多いが、事務職はほとんどなく、スキルアップは正直しにくいと思います。改善したほうが良いです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
キャリアアップまでは成果を出していればはやい。できる人なら2年程度でマネージャー職につける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とし...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
不動産業界の知識をしっかり学べます。社内公募制度があり営業以外の事業部への異動も可能です。
社外研修も行なっていました。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用に対しては、研修制度はほとんどないと感じた。
繁忙期に入社すると、スタッフに余裕がないので教える環境が無...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
宅建資格のの定型があり割安で通学できる。
役職者につくには宅建資格必須となるので何年も受験している人もいる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない人間には楽な仕事をさせるが、不公平ではないか。
正社員で雇われて給料も発生している以上...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社したが、特に研修という研修が無く、いきなり店舗配属となり営業をさせられた。また、朝礼で社訓のようなもの...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
売り上げをとれる人は役職を頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価はほぼ売り上げで判断されるので数字が取れない人は評価さ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の研修が行き届いているかで言うと全く行き届いていない。
そのため、経験がある方はより...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
宅建、管理業務主任者、FP2級手当が出る、宅建3万円は高水準と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
独学で資格を取るしかない、管理は...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
資格を取ると給料が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨している割には勉強できる時間の確保をする気はない。推奨してい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長とはいっても実際はただの係長。
頻繁に降格や左遷がある。
これに関しては部門長と役員に...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は一切ない。部署内のOJTのみ。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
人手不足なので積極採用してる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業未経験、業界未経験で募集しているのにも関わらず中途採用者は現場の店...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
仕事内容が多岐に渡るので賃貸に関してはほぼ全て学べると思う続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格などは、宅建以外はほとんど興味がないようです。合格祝い金らしきものが出るが、そもそも資格手当を受ける際に免許...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社外研修に行きたい人は学ぶことが出来た
社内研修も多くはないが存在した
資格手当が多く出たところ、色々な資格の手当が出る
特に宅建については...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
別企業主催の講習等に参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるとは思いますが、
基本的に業務が忙しいので入社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員や、業界経験がない社員には営業ロールプレイングがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのロールプレイングが大変面白く、営...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
契約業務専門の部署がありしっかりと機能しているため、資格が無くても配属店舗で最初から営業に専念して働き続けることができると思われます。
【気...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義の会社のようだ。基本的には勢いのあるスタッフが上に行くため、長年勤めている社員でも出世してない人(後輩に先を越される人)...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗を増やしているので、主任、上級主任、副店長、店長までは上がりやすいと思います。外部による宅建の資格講座があるのでそこはいいと思います。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
かんじたことない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司に気に入られれば売れるように反響や数字をくれる気に入られないと朝から写...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
くじ引き
【気になること・改善したほうがいい点】
いい上司にあたれば本当に天国だと思う
ただそんな上司はおそらく10店舗に1人の割合で基本的...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社宅手当3万出るのはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有給は体調不良とかでないとつかえないと言うか使える雰囲気では...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社宅手当が出るところはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に結果を出せば昇進するが結果を出すための反響は店舗により朝上...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
バイトはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は絶対に休めない平日も人数が足りていない店舗とかだと希望のシフトを断られたりする続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な体制で心身共に疲弊してしまった。
所謂外れ上司に当たった形になるが、人格否定やつるし上げが日常的に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事に生きる人には良いと思います。女性でも店長になったり、その上の管理職にも女性がいます。キャリアを積みたい人には良い環境です。
【気になる...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
夜は9時でパソコンが強制的にシャットダウンされるので深夜残業にはなりません。パソコンは大きなモニターで使いやすく目が楽です。
【気になること...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
宅地建物取引士証の5年に一度の更新にかかる費用を全部だしてくれるのがありがたいです。社内行事の交通費は忘年会でもなんでも100%出してくれま...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
退職の主な要因は労働時間にある。水曜日が休みだか、売上目標を達成していないと、休みを取れないような雰囲気があり、日労働時間が長くなってしまっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
魅力的な社員が一定数いる。ただしそうでない社員も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
かたちだけの実用性がない資格を取らせ、ス...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員と同行営業する機会は入社後数回しかなく、直ぐに1人で営業をすることになります。
先述した通り、基本的な営...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
何かあれば助けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全くといっていいほど整っていない。トラブルが起きてからの上が対応す...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
営業と管理の両方を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はない。背中を見て学べみたいなところはある。店舗になると思う...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
不動産の賃貸仲介に関する一連の業務フローを短期間で網羅的に経験できます。不動産業界での基礎力を身につけるには非常に適した環境です。
お客様...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
資格取得については積極的なアプローチがあるので、前向きに取り組みやすい環境が整っていた。メールによる通知や学校斡旋、合格時にも恩赦制度がある...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
資格を取得するための研修センターやスクーリングへの補助金制度などは充実していると思う。工事などであれば顧客折衝や幅広い施工の知識が身につくと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とくにこれといった良い点は無く、OJTという名の現場丸投げです。
所長や上司によって当たり外れが激しく、外れの上司に当たるとかなり厳しいこと...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
新卒入社の場合だと社会人としての基本的なマナーから不動産業界の専門知識まで手厚い研修が用意されていました。配属された後も店舗の先輩がOJTで...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
本人意思で成長を望めば、スキルアップもしやすい環境です。上司との相談もしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、成...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社タウンハウジング |
|---|---|
| フリガナ | タウンハウジング |
| 設立日 | 2001年9月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 610人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 新田泉 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目6番10号 |
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