回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接とかでは女性働きやすいと言われたが現場はかなり違うような気がする…。長時間労働なので家事育児無理だと思う。続きを読む(全61文字)
株式会社タウンハウジング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タウンハウジングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タウンハウジングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
面接とかでは女性働きやすいと言われたが現場はかなり違うような気がする…。長時間労働なので家事育児無理だと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
性別関係なしに出世可能。数字が全てなので、売上さえあげれば上にいける。ごく稀に上司ととても仲が良いために、数字がなくても上がってる人もいる。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性は結構ネイルとかしてる人もいてゆるいのかよくんからない
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば不真面目な感じがあり適当な感じがする続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りずらく、休憩時間もばらばらなので精神的にきつい部分が多いと思う。ほぼ男性社員が多いので女性社員もっとい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休に対するフォローは、手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休で休まれると、まわりにしわ寄せが来るので、そのあたり...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
成果主義の為性別を問わず成果をあげれば昇進できます。
また、女性社員は特に慎重に扱われ希望等も通りやすくなっている続きを読む(全63文字)
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【良い点】
宅建持ち含め、女性は多かったように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントとまでは行かないまでも、女性の資格持ちに語気が強...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は女性社員の登用に力を入れているようだが、定着率は高くない。
下駄を履かせて昇進させても能...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性のスタッフでも活躍している人が多かった。
女性のお客様から女性スタッフの指名も多々あったので需要はかなり高いとと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性のお客さんは女性のスタッフを希望される方もいるので、女性スタッフはとても重要だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
かなり厳しいと思う。
産休に入るや否や営業の世界のため、
あまりいても意味がない風潮がある。
営業以外で活躍できる場があまりないのが残念。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性スタッフも多いため、なじみやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来子育てしながらは難しいと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性にそこまで上司は期待していないからか、女性でそこまで数字について言われているイメージはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
頑張れば女性でも店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負の仕事なので女性には厳しい部分がある。メンタルもかなり強くな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女差別は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
女活委員会なるものがあるが実態が不明。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員で育休明けの社員を降格しようとしているものもいた。
育休明け時短勤務に管理職なんて出来るわけないだろうと。
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女活という、女性の働き方について考える会があり、女性の働きやすさを形式上は考える意欲は会社としてある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
プライベートを捨てる覚悟があれば女性でも売る事ができる。
インセンティブを気にしないのであれば、忙しくなることも無く定時あたりで帰ることもで...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性には全般的に優しい会社だと思う。女性を出来る限り昇進させたいという会社の気持ちもあると思われる。また、過去には女性のみの委員会などを設置...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性だから不利になるという経験はありません。平等に評価してもらえる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
もし子どもをもって同じ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休育休や時短勤務で働いている事務員さんは一定数いる。女性同士仲良くやっているし、派閥は得に感じない。女性社員を増やす動きをとっている
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
性別を問わず努力次第で誰でも活躍でき、成果を上げればキャリアアップできる環境があると思います。女性の管理職も少なからずいます。また全体的に女...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性には特に優しい会社。仕事ができる女性は特に優遇され、仕事ができない女性でもわがままが罷り通る。しかし仕事内容自体は男性スタッフと同じなの...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
未経験でも店長によっては色々教えてくれます。課長も相談できますが、全てではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の競争...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
会社管理の物件なら安くなります。ただ物件数はそんなに多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に一番面倒です。退職届だし...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長しないから。場所や店長によっては結構変わります。前の店舗は現地案内とかさせないし、お客さんにお店に呼べないと...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりないです。休みの人でもお客さん案内しないといけないから、結局仕事になることが多いです。たまに連休でもお客さ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
賃貸営業に興味があり、仲介実績ぐある同社に興味を持ったことがきっかけで応募した。面接官に賃貸仲介が向いているとアドバイスを受けて入社。
【気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
店舗によると思うし、先輩社員がどこまで悪意を持って言ってるのかわからないが客や反響を貰えないし、取ったのを取られる。難しい客から申込取ってき...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
面接時言われなかったし取れると思い入社したが暗黙の了解で土日休み取れないと知らずに取ってしまい陰でネチネチ言われていた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
土日休み取れないって知ってたら入社してなかったな‥と思った。場合についても店のルールで大きい反響は家庭のある役職者に振るとかあるので取れない...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
試用期間延長1年とか普通にあるらしく社宅とかに期待して入るべきではなかったと思う。初期費用は自己負担らしい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
退職に仕向けた嫌がらせみたいなの割とある、ざるに採用して選別かけてく感じがすごく長年いる人は意地悪な人多いように感じた…気に入られる事が大事…。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務員ははたらきやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラっぽいことをしてくる偉い人がいます。要注意だと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の活躍にすごく力を入れていると感じます。メゾンエイブルなどの女性向けサービスがあるおかげで、女性ならではの視点が武器になることもあります...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
産休や育児休暇は、男女問わず推奨されており休みやすい環境です。また、女性の管理職を増やそうとしている続きを読む(全56文字)
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【良い点】
実力主義なので売れていればわ女性も男性も関係なく平等に見てくれる点はとてもいいと思います。
実際、女性の営業マンも業界の中では多い方なんじゃ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
育休産休の制度が整備され、復帰後も安心して働けるサポート体制がある。ホテル部門は多様なバックグラウンドの社員が多く、柔軟な働き方と理解が浸透...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
育休産休から復帰されてる人も多く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系の方は取りやすいが、フロントや営業系は物件...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので働きやすいと思います。アルバイト、パートでも産休、育休が取得でき復帰されてる方もおられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務ができないため、女性の先輩は辞めていたと思います。
女性が働きやすいとは特に思ったことありません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
大手なので働きやすさについてはしっかり体制が整っていると思います。
しかしながら女性が昇進していく印象はあまりないかと、、続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休、育休からの復帰実績が多く、時短勤務やシフト調整も現場で柔軟に対応されている。意欲があれば、役職に就くチャンスもあり、キャリアを継続しや...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 株式会社タウンハウジング |
|---|---|
| フリガナ | タウンハウジング |
| 設立日 | 2001年9月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 610人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 新田泉 |
| 本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目6番10号 |
| URL | https://www.townhousing.co.jp/corp/ |
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