回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は、取りやすい比較的
でも配属部署によっては休みにくいところもあるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも適当な会社続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ユピテル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユピテルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユピテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は、取りやすい比較的
でも配属部署によっては休みにくいところもあるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも適当な会社続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現代の職場では、個々の業務完了を基準とした働き方が広がりつつあり、自分の仕事が終わり次第、自由に退社できる環境が整ってきています。これにより...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に販売応援を行う為、土日も出勤がある。
代休をとれるが、平日も営業しないとい...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は量販店への販売応援に行かなくてはならず、代休も業務が多く取りにくい。また、地方の拠点は残業が非常に多く、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
在籍時には良い点はなかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は店舗応援などで休日出勤対応をすることがあります。その...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給休暇はかなり取りやすいです。基本的に取れないという事は無いと思います。(仕事の進め方の裁量が個人次第によるものがとても大きいかと思います...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはほとんどありませんでした。残業、土日に出勤している人が偉い風潮が残っている会社です。その為、疲弊してる人も多く、若い人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自身の管理に任せられているので業績が良ければ胸を張って帰れる。業績が悪ければ遅くまで残って仕事をしなければならない。完全に営業会社なので業績...続きを読む(全281文字)
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ワークライフバランスは皆無です。休日出勤しても代休も貰えない。代休買い取り制度もあるが、いつ行われるかが一切不明。また、私が所属する営業所では休日出勤を...続きを読む(全164文字)
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男性が多いせいか、男性中心で産休や育休もとりずらかったです。結婚の報告をした時も、「いつ辞めるの?」と言われました。もうあれこれ、15年以上たってるので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性は事務スタッフしかおりませんが、しっかり定時で帰れる場合が殆どです。
産休等は申請すれば殆ど通ります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
エクシブホテルに安くで泊まれたりはする
【気になること・改善したほうがいい点】
子供や家族手当などない。手当に関してはびっくりするぐらい何も...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
なったな商品を提案ふるのは面白い時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は値段の下げ合いで取り合ってるだけでこの先飯を食うヒ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
成長する材料が無さすぎる。
何で勝負するか不明。
今後自動車が全て純正で武装するので
この...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ある程度自由なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
前払い退職金制度含んでの給料では正直少なすぎる。人への評価制度は曖昧で能力があ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
なれなれでコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の、言いなりで現場での意見は無視されるあえて言うと左...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
緩いです。
最低限の事ができれば何も詰められない。
ノルマ達成してもしなくてもある意味同じです。
大きく達成してても給料下げられる時あります...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
担当エリアが広い為、様々ば場所に行けることは良かったです。但し、車の運転が苦痛と感じる方は向いていないと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
一応、在籍当時は、半期に一度所属長との評価面談があったので、会社から自分の評価がどのようなものかはわかりました。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生等は在籍当時は一切ありませんでした。恐らく健保組合のものが利用できるぐらいで、自社製品の割引もなく、保養...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によるのは大前提として、有給消化率は比較的高いと思う。取りやすい雰囲気もあるため、皆自由に休んでいる。残業時間はほぼない月もあれば、多く...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、入社時からOJTの先輩とも勤務地が話されていた。1年目から常駐先に1人で作業することが多く、作...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休みがとりやすい。年初に有給5日分は必ず申請するよう指示があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。
休みが取りやす...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業時間も最近になりすごく徹底されているので、プライベートの時間もしっかりとれます。完全週休二日制であり、祝日も休みのためしっかりプライベー...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給やフレックスは比較的取得しやすい環境。もちろん業務の調整は必要になるが、ある程度自分の裁量で調整し休みが取得できるので取りたい日に取れな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
忙しくない部署は残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた開発や品質保証などは残業が多めで大変だった。ただ、法令は遵...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
テレワーク制度が充実しており毎日出社しなくても業務が成り立つ。特に都心の場合は通勤でストレスがかかる分、テレワークを利用することで家事などに...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給は前日の申請でもよっぽどの事が無ければ通った。残業はその時々で量にムラがあるが最近は規制がより厳しくなっているためとんでもない残業量には...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
平日は仕事中心ではありますが土日休みで大型連休もあるので長期的に働くうえでも無理のない環境だと感じています。
勤務時間は配属先の基準に沿いま...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有給消化率は比較的高め、雰囲気的には取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに土曜日出勤があります。
祝日はほとんど出勤...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 株式会社ユピテル |
|---|---|
| フリガナ | ユピテル |
| 設立日 | 1970年10月 |
| 資本金 | 3億8500万円 |
| 従業員数 | 280人 |
| 代表者 | 安楽憲彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目6番31号 |
| 電話番号 | 03-3769-2500 |
| URL | https://www.yupiteru.co.jp/ |
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