この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に業務に不都合がなければいつ休んでもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のフローも曖昧なことが多く、レビューの中身も基準...続きを読む(全221文字)
ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 報酬UP
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【良い点】
基本的に業務に不都合がなければいつ休んでもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のフローも曖昧なことが多く、レビューの中身も基準...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
画質を追求するうえでは、現在ソニーと同等レベルのセンサーを作れる会社はないので、いつまでこの状況を続けられるかが今の売上を維持するうえで重要で...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
色々な研修はあるが基本的に自分で手を挙げないと受けられないため、自分のキャリアパスを描くことが重要である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
世間から見られている通り、やる気があればどんどん伸びしてくれる環境にある。働きがい、やり甲斐はとてもある会社である。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休暇制度は非常に利用しやすい。有給休暇は年24日付与されるが、すべて利用する人も多い。年間10日は計画的に利用することが推奨されており、年度初...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自ら望めば、様々な成長の機会が用意されている。研修も社内外の多数の研修が用意されている。金額補助の制度もある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
よく言えば自由なので、様々な人と関わって教えを乞うことは出来る。
また若いことから責任の重い仕事を任されるため、早く活躍したい人には合っている...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
イメージセンサーに関しては世界一のシェアを持っている
【気になること・改善したほうがいい点】
売上の大半をモバイルの少ない顧客に依存している状...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給は年に12日取得することを推奨されているため、基本的にはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務量は多く、残業時間...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
海外と仕事をする機会も多く経験を積めるが、日本企業なのでこちらが気後れしてしまうほど英語を流暢に喋れる人ばかりという訳でもなく、逆にその点が良...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
有給休暇はとても取りやすいと思うので、大型連休時は休みをつなげて10日程度の休暇を取得する人も多く、いい意味で前職とギャップがあった。
【気に...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育計画はありません。集合座学のようなものは開きます。それを教育だと思っているようです。
面談でも教育計画は全く言...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
比較的若手が多いのか、穏やかな人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームを管理してこないで、目先の仕事をやってるだけの方々...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームの役割、リーダーの役割、業務配分の全てがいい加減。派遣リーダーも多くチームをより良くする気はなく現状に甘んじ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
選べるベネフィットとかいう福利厚生がある。ソニーポイントを毎とし15000円分くらいもらえる。三年で有効期限切れになってしまうけど。あと社員寮...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
非常によいと思う、ていじきかえれる。好きな時間に来て好きな時間に帰れる。部署によるかもしれないがあ。ワークライフバランスは良いと思う。子供がい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新しいことをやらせてもらえる。自由闊達な工場。オリジナリティーを発揮しやすい。世界最先端の技術に触れられる。学生時代に学んでいたプログラミング...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休・育児休暇制度は整っています。産休に入った人の殆どは復帰しています。人によっては、復帰後は時短から始めることもできます。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
会社名 | ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ソニーセミコンダクタソリューションズ |
設立日 | 2015年11月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 8,870人 |
売上高 | 1兆5919億8300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水照士 |
本社所在地 | 〒243-0014 神奈川県厚木市旭町4丁目14番1号 |
URL | https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html |
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