東京中央経営の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

【良い点】
年に１回沖縄へ研修旅行があります。その旅費、食事代、ゴルフ代は全て会社持ちです。
また、月に一度、改善提案を出して採用されるとそのチームに賞金...続きを読む(全230文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

【良い点】
「中小企業を元気にする」という経営理念のもと、全国様々な業種の中小企業と取引があり、経営サポートができるところは非常に面白みを感じました。
お...続きを読む(全284文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 9年前
• 一般事務
• 非正社員

【良い点】
各種業界の情報が得られる。基本的財務、会計スキルはつく。
（当たり前だが）残業代は出る。能力があれば（おそらく）給料は出る
【気になること・改...続きを読む(全341文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• その他営業関連職
• 正社員

経営者に気に入らないと嫌がらせされる。辞めざるを得ない方向になる。出入りが非常に激しい会社。
個々の売上高に応じて、ボーナスが決まる。高い人は、一回のボ...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• その他営業関連職
• 正社員

【良い点】
●自由なところ
●社員がすくないところ
●旅行に連れていってくれるところ
●社長の年齢が若いところ
●駅から近いところ
●社員の仲...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

・中小企業なので制度等は存在しないに等しかった
・営業とファイナンス/アカウンティングスキルは身につく点が魅力的
・一度営業不振になると周囲からの風当...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

・女性のコンサルタントは当時は在籍していない
・事務(営業事務、一般事務)が女性の唯一のポジション
・出産、育児について特にサポートは無い
・女性の...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

・完全に人による(結果を残している人はサッサと帰宅するし、そうでもなく遅い人は遅い)
・会社がワークライフバランスについて取り組んでいることは皆無
・...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

・経営革新の取得サポート、それに紐づく資金調達サポートでは業界NO.1である。
・基本的に「中小企業支援」は国が対策すべき大きな課題であり、周辺関連への...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 14年前
• ビジネスコンサルタント
• 正社員

・当時は社長以下フルフラットの組織であったため、社長とウマが合うかどうかである。
・仕事ができて嫌な性格、という人もいたが、大多数は真摯で良い人が多かっ...続きを読む(全154文字)