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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様との信頼関係が販売への鍵なので、積極的にお客様とコミュニケーションをとり作業を獲得し、それきっかけにどんな整備も任せてもらえる関係にな...続きを読む(全270文字)
三愛オブリ株式会社
三愛オブリ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
お客様との信頼関係が販売への鍵なので、積極的にお客様とコミュニケーションをとり作業を獲得し、それきっかけにどんな整備も任せてもらえる関係にな...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
熱海に社有の研修所があり、入社後3年目までは何かと研修の機会が設けられており、充実している。研修の内容によっては数日宿泊して受講するものも数...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており住宅手当もかなり手厚くて良いと思います。家族手当も着きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
石油メーカー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
差別化の出来ない商品を販売
会社経営のアドバイスやコンサルティングをメインに仕事ができる。
燃料営業では国内トップクラス。業界での知名度も高...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人を愛し、国を愛し、勤めを愛すという、三愛精神が社員に根付いている会社は珍しい。きちっとしゃかいてきせきにんを果たしている品行方正な企業だと...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
若いうちは、完全なる年功序列制昇給。毎年7~8000円程度の昇給と、社内資格が昇給した際の昇給がある。
管理職に就くと1000万近くなる。
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【良い点】
法人営業では個人のスキル向上が業績貢献に強く関係するため、個人の成長は会社軸と別に努力が必要になってくる。当時は自宅兼事務所が主流で、現在は...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
リコー三愛グループであり、福利厚生は充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の出身大学から積極的に採用していますが、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業手当はしっかりとつきます。
ボーナスの幅も大きく、企業の安定性は抜群に良い会社です。
また社員教育にも力を入れており、社会人としてのスキ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いくつかの部署を経験したが、それぞれ上司は能力がある方々が多いと思った。ただし上司はそれなりに業務量が多く、中々たいへんそうであった。人間的...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
家賃は4割くらい出してくれる。また、レクリエーション補助があり、家族旅行に対し4,500円の補助が出る。子供が小学校に行く際、ランドセルのプ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年収に関しては、同世代では多い方であり、満足しています。福利厚生に関しても、単身の場合は、借上社宅制度もあり、通勤圏内であれば自分の住みたい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
リコーグループ傘下で、福利厚生や待遇には満足している。また、入社後の研修も比較的充実していると感じた。社員の方々も非常に良い方が多いという印...続きを読む(全184文字)
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セルフのSSでのアルバイトをしていた。
残業もなく急なシフトもなく快適に働けた。人間関係も極めて良好で気になる点といえば夜勤者の人手不足位である。
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旅行・日帰りのレジャーなどに行った場合、領収証を提出すれば年三回まで3000円が支給されます。また持株会に加入すれば拠出額の1割が会社から追加補給されま...続きを読む(全167文字)
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水周りの当番やお菓子配膳などは強制ではありませんが女性がやる雰囲気です。女性の管理職はほぼいませんが、今後増やしていこうという意思は見受けられます。また...続きを読む(全160文字)
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家庭の事情で止む無く退社しましたが、良い会社でした。当時は「ゆとり度」達成を目標に福利厚生もしっかりしていました。給与は決して高くない。その分を高めの賞...続きを読む(全164文字)
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やらなければならないことが細々と沢山あり動きっぱなしだった。自分も周りも忙しなく、いつも忙しい印象がある。自分はアルバイトだったが現場の社員とアルバイト...続きを読む(全212文字)
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国内ガソリンの需要減少が続いており、ガソリンスタンド部門は非常に厳しい。その一方で羽田空港の給油利権がこの会社を支えており、この部門の収支は安定している...続きを読む(全182文字)
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休暇や労働時間は、部署や上司によって変わるので一概には言えない。石油部門は土日が忙しい傾向がある。独身には借り上げ社宅制度があり、会社が多くを負担してく...続きを読む(全154文字)
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資格の研修や階層別研修などがある。仕事上、取り扱うのが危険物であるため、これに関連した多くの資格がある。また、部署によっても必要な資格は異なる。会社が定...続きを読む(全211文字)
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基本給が低い分、ボーナスの占める割合が大きい。20代のうちは、同年代の他の社員と比べて多めに貰えるが基本給の昇給率が低く、そのぶん各種手当が増えていき、...続きを読む(全246文字)
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法人営業はとてもやりがいがある。エネルギーという人間の生活に不可欠なものを取り扱うという使命感があり、新規顧客獲得はモチベーションが上がる。ただ、取り扱...続きを読む(全179文字)
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本社はよくも悪くもゆったりとした環境。安定的ではある。空港関連事業以外は閉塞感が漂っているようにも思える。化学品など新規に力を入れ始めているが、先行きは...続きを読む(全160文字)
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・身に着けたスキルは微生物を抑制するための防腐防カビ剤の開発や微生物の保管・管理などの能力が向上するので食品業界、製薬系の菌数の計測などに役に立てると思...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 三愛オブリ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンアイオブリ |
| 設立日 | 1947年1月 |
| 資本金 | 101億2720万円 |
| 従業員数 | 1,841人 |
| 売上高 | 6544億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 隼田 洋 |
| 本社所在地 | 〒140-0011 東京都品川区東大井5丁目22番5号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 1001万円 |
| 電話番号 | 03-6880-3100 |
| URL | https://www.san-ai-obbli.com/ |
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