シンポー情報システムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
新入社員や若年層に対してのスキルアップは気にしてくれている。技術的なスキルだけではなく、トヨタ式のマネジメントなどを学べる。
【気になること・...続きを読む(全202文字)

【良い点】
管理職まで昇進すれば、それなりの手当ては付く印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの管理職まで昇進できれば、安泰であ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
神奈川トヨタのIT部門から派生した企業であるので、安定はしている。
全体的な社風はイベントが多数あり、人付き合いが得意な人は馴染めやすい。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
リモートでの研修なり行ってくれる。
その時の状況に応じて、臨機応変に対応して貰えるのは良い点と言える。
リモートでの業務に移行している部署もあ...続きを読む(全287文字)

【良い点】
安定している。
神奈川トヨタグループ参加に所属しているため、単体の成績が悪い場合でもしっかりお給料は頂ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
色々なトヨタグループの会社で
仕事ができる。（主に派遣ですが）
また一度派遣されるとそれなりの期間（数年間）はその会社で常駐して仕事ができるの...続きを読む(全222文字)

【良い点】
年収は、ごく一般的な額だと思います。また、残業代はしっかりと払っていただけるので、安心して良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
独立系のSIerですが、開発・保守のプロジェクト数は、それなりに抱えていた印象です。このプロジェクトに携わってみたいなど、積極的に手を挙げれば...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時は、技術職であってもグループ会社の給与規定の中の事務職に分類されてし...続きを読む(全197文字)

【良い点】
良い意味で男女の差はなかったと思うので、やる気があればいろいろチャレンジできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍し...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての差が激しすぎる。無謀なプロジェクトを並行でやりすぎでおり、働き方改革と言うが業務が減るわけでなくむし...続きを読む(全101文字)

【良い点】
人によって様々。休みは業務に支障ない限り、基本申請は通る。
フルフレックス(一応)なので、中抜けなどしやすい。
休日出勤や夜勤は、必ず振替がとれる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
定時にすんなり帰れました。特に残業を強制されることもなく
かえれることができました。
ところはいいところかもしれません。有給も取りやすかったの...続きを読む(全160文字)

【良い点】
常駐先によるので、大手だと普通に年末など休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と背中合わせだが、常駐先によるので客が休みでな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
休みたいときに休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業が多めなため、平日の自由時間は少なめ。
また、残業を少なくしろ、休み...続きを読む(全102文字)

【良い点】
リリース時に平均1〜2時間の残業があった程度で、ワークライフバランスは取りやすい環境だったと思う。
有給も気軽に取れた
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
自分の部署はトラブルが起きなければ残業は平均20時間以内で収まるので問題はないがトラブルがある時には40を超えてくる続きを読む(全64文字)

【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)

【良い点】
客先常駐が基本となるためお客様先次第にはなるが不満点などがある場合は営業に打診することで改善することが可能続きを読む(全59文字)

【良い点】
残業がかなり少ないです。
残業したいとかならそういうところに行けばいいので大丈夫です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないです...続きを読む(全150文字)