この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いているショップの物は50パーセントオフで買えるので良いと思います。他のブランドのものも30パーセントで買えたり、店長や社員は全て50パーセ...続きを読む(全558文字)
株式会社アダストリア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アダストリアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アダストリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
働いているショップの物は50パーセントオフで買えるので良いと思います。他のブランドのものも30パーセントで買えたり、店長や社員は全て50パーセ...続きを読む(全558文字)
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【良い点】
自分が所属しているブランドの服は社割50%で購入できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事中の着用も所属しているブランド...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自社商品は50%割引。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は出社日のぶんだけ出してもらっているなら、リモートワーク手当も必要です。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大手なのでかなりしっかりしていた。閑散期の2月、8月には月の半分以上は休めるので、旅行などの予定は立てやすい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
やはり女性の多い会社のため、産休育休の制度がしっかりしていた。上司も理解のある方が多く、安心して働いている方が多かった
【気になること・改善し...続きを読む(全207文字)
5年目までは転勤補助が出ますが、入社6年以降は出ないそうなのでそこが不安要素です。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
有給がしっかり取れます。女性の方は産休と育休も取れるので、女性にとっては働きやすい環境であるかもしれません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
アパレルの中では福利厚生がしっかりしてる。
独自の健康保険もある。
毎年健康診断は全員が受けれるように期間中何度もリマインドが来て忘れないよう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助は十分な額もらえる。福利厚生もしっかりしていてさすが大企業といった感じ。副業もokなそうだけど夜職をするにしても退勤時間が遅いので大変...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
バイトでも厚生年金や保険がはいれますし、有給もちゃんとあります。
社販も使えるので好きな服が半額で購入できました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)
全国に店舗があるので、就労環境については様々です。また福利厚生については会社の製品が安く購入できるなど魅力的なものがありました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
たくさんのブランドの商品を非常に安く購入できる!親族まで購入できるので、親族で買い物に行くと、こんなに買ってこれだけ!?というくらいお買い得。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アルバイトにも出勤日数に応じて入社半年以降に有給が給付される。社員も必ず土日出勤ということも無く繁忙期が終われば長期休暇を取れているイメージだ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
副業は了承がもらえれば可能。健康診断や人間ドックも受けれる病院数も多数あるので受けやすい。ブランドによっては資格支援などもある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自社の健康保険組合となったことで、健康診断を受けられる施設が充実(しかもキレイ)した。受けられるサービスも増えたようだ。
副業も事前に申請すれ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
総合職になると住宅補助や転勤時の引っ越し代補助があります。
商品は基本半額で買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによっ...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
服が50%オフだった。でも学生でも新規の服を買わなければいけないので、(着用必須なので)アルバイト代は、結局服代に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
これは凄く良いことより全般的な福利厚生面ではよいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりないです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
子供が体調不良の時は、年に5日看護休暇が取得できる。社員だと全てのブランドで社販の割引がアルバイトより高い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社販でお洋服を安く購入できます。服好きな方にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に変わったものはありませんでした続きを読む(全75文字)
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【良い点】
少しですが社割があるので、欲しい服がる場合は社割で購入出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員には福利厚生は手厚いが、パート...続きを読む(全209文字)
【社員から聞いた】住宅支援等はあまりないといいます。他ではあまり見ない優遇として、バースデープレゼントなどの贈与であったり、社販で安く買えたりがあるそうです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多数という事もあり、生理痛などに理解がある印象です。男性が周りに少ないからかもしれませんが、女性の方がバリバリ仕事する方が多い印...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社して、人員不足の店舗に配属され、休日出勤(基本的にはNG)や残業が多く辛い日々を過ごしたことがあった。途中からブランドの垣根を超えたヘルプ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
今まで全く興味がなかった系統の服装にチャレンジができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの態度がいかがなものかという人が数名...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
査定用のシートが用意されているので自己アピールができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの年収が業界柄仕方ないかもしれないが低...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、ノルマはないと聞いていたが、毎日様々な目標を立てさせられ、疲弊していく。
現状に満足しない向上心は素敵だと...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高圧的な社員が多く、人を見下しているのではないかと思うような態度が見受けられる。
人手不足の昨今では、職場の人間関...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用の時給が低く、仕事内容に見合わないので改善した方が良い。
仕事内容もフルタイマーへの負担が大きく、不満が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
魅力的な商品やイベントが多く、競合他社との差別化も大いにされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方での人手不足は想像以...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ブランドによって様々だが、希望休が3日まで毎月出せれるので予定はすごく立てやすい。時間はシフト制なので基本的に社員は遅番が多く、帰りは遅くなっ...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
ノルマが無いのでプレッシャーを感じることなく、自分の好きなように接客が出来る。社員は半期毎の目標をたてて、それに向かってどのような取り組みをす...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社会保険やボーナスなど、一般的な福利厚生は整っています。
社員割引があるので、気に入った商品はお得に購入できます。
また、店舗勤務から本社勤務...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
イオングループなだけあって充実していました。
社宅がありがたかったです。
家賃は供与控除で半分以下でした。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社割があれば子供の服や雑貨を買って帰ろうとか思えるが、一切ない。
セールの日がいち早くわかるが退勤後しか購入できない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新卒には着物の基本的な知識を入れる研修をしていた。語りができなければいけないという方針だからだとは思うが知識面は催事前の研修でも取り入れるので...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
家賃補助については転勤などを伴う場合支給ありまた引っ越し代も会社負担となる。副業についてもグループ会社でのダブルワークなどもできる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
交通費はおそらく全額支給です。自分の通勤にかかる金額を申請し、半年に一度のペースで半年分の交通費支給がされます。また、転勤に伴う引越しが発生し...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
入って数年して社会保険に加入できるようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により有給消化は、ばらつきがあると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アパレル、特に子供服では水準はかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場を目指していた時が一番良かった。
業績不振と共に年々経...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
今はわからないが、働いていた当時は一部の靴の特別割引券をいただくことができた。靴が好きだったので嬉しかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
異動を伴う転勤が可能かどうかで無限定正社員と地域限定正社員に分かれる。地域限定正社員は給料・ボーナスが下がり、住宅補助もなくなる。ただし子供の...続きを読む(全197文字)
会社名 | 株式会社アダストリア |
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フリガナ | アダストリア |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 26億6000万円 |
従業員数 | 6,862人 |
売上高 | 2755億9600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 木村治 |
本社所在地 | 〒310-0026 茨城県水戸市泉町3丁目1番27号 |
平均年齢 | 33.2歳 |
平均給与 | 442万円 |
電話番号 | 03-5466-2010 |
URL | https://www.adastria.co.jp/ |
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