この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に土日は休みのため、ワークライフバランスは取りやすいのでは。休日出勤した場合でも代休を取得できる。
現場系の部署は場所、部署、人によって...続きを読む(全180文字)
MDロジス株式会社(旧:三菱電機ロジスティクス株式会社) 報酬UP
MDロジス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に土日は休みのため、ワークライフバランスは取りやすいのでは。休日出勤した場合でも代休を取得できる。
現場系の部署は場所、部署、人によって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒4年目で年収450万程度(残業別)のため、世間一般よりは少し高いくらい。
しかしながら、借上社宅制度で家賃の自己負担額が2割程度のため、可...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
三菱電機グループとしての安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社におんぶに抱っこ。グループの売り上げ貢献を目指しているの...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年間休日が多い。
特に製作所場所に配属になるとGW、夏休み、年末年始はしっかりと休みを取ることが出来る。(間に休日出勤させられることも少なくな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若手の先輩社員のなかでも優秀な人は数人居て、その人の元で仕事ができるのであればモチベーションを維持しやすい。しかし、事業所の課長クラス以上の大...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
休みは多く、部署によるところもありますが、比較的有給も取りやすい環境かと思います。休日出勤もほとんどなく、休日のワークライフバランスは取れてい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与については同業他社と比較しても高い水準であることは間違いないと思います。またボーナスについてもコロナの影響を心配しましたが、残念とくらべて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅補助については他の会社と比べても高い水準にあると思います。ただし、結婚した場合は補助が下がったりする人も出てくるため、満足度は個人によって...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
育休産休の制度は揃っており、女性は積極的に取得している。
男性も取得しているケースはあるが、まだ数は少なく、休んだ分出世が遅れるので選択する人...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によってかなりばらつきがあるのではないか配送センターだと正直女性は扱いづらくとても活躍しやすいとは言えないので...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給与は並だが賞与はいい一年目は夏が寸志だが、2年目からはフルにもらえる2年目にして年間額面130万ぐらいになるまた残業をある程度やれば20だい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
物流という、ストップさせてはならないという責任のある仕事に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場系・事務系ともにルーティンワ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
残有給休暇日を全て消化するよう促して頂いたこと。(職場や上司にもよると思いますが、、、)
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:事...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休日の土日休みについては、親会社の製作所併設の事業所に配属となると土日祝が基本、
配送センター配属となると日曜+平日など変則なケースになること...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
親会社が大規模ということもあり、親会社に近いレベルに福利厚生が手厚いと感じた。住宅補助、カフェテリアプラン、財形貯蓄など日常の中で有用な制度が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大卒の新卒だと一般的な給与かと思います。業績によってですが、賞与は比較的多く出るイメージです。福利厚生も年収の一部と考えると、家賃補助なども多...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社時の研修は座学と現場含めて3ヶ月みっちりとあり、業界のことから末端の現場のことも含めて広く学ぶことができます。改善のレポートを毎日提出しな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
倉庫の作業効率を考えたレイアウト改善や配送改善などを自由に提案できるのはとても面白みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は良いです。特に借上社宅制度が充実しており、若手は8割、中堅7割、管理職でも6割ほど家賃を会社が負担してくれます。大企業と比較しても遜...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
親会社の報道みたいな過度なパワハラはないと思います。現場系の場所ではきつい言い方をする方はいますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
休みは多くワークライフバランスは取れている方だと思う。繁忙期は遅い時間まで残魚になったり、休日出勤になる可能性もあるが、ちゃんと手当がつく。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事が出来ずとも、在籍が長ければ年収600万位は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ワークライフバランスが皆無。
2管理職の退...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
安定しており、毎年数千円ではあるが昇給がある。数年に一度昇進する際は1〜2万円昇進する。また、ボーナスは年間6ヶ月以上貰える。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚い。社宅制度は、周りを見てもダントツで充実していると感じる。また、大手メーカーの子会社であるため、賞与も親会社ベースの額が貰える...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社宅制度がとても魅力的である。ある程度の役職に就くまでは2割の自己負担で住める。カフェテリアプランは、旅行や帰省の交通費にも充てることもできる...続きを読む(全184文字)
会社名 | MDロジス株式会社 |
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フリガナ | エムディロジス |
設立日 | 1958年7月 |
資本金 | 17億3500万円 |
従業員数 | 1,006人 |
売上高 | 1366億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 原正一郎 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号 |
電話番号 | 03-5352-2730 |
URL | https://www.mdlogis.co.jp/ |
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