パーソナル情報システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
基本的に制度はありますが、臨機応変に対応してくれるので比較的働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に産休、育休を...続きを読む(全97文字)

【良い点】
繁忙期でなければ休みが取りやすいです。
有休申請も基本的に通りますし、わざわざ理由を伝えずとも取得できます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
資格取得をした際は、受験費用が支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、どの上司の下で働くのかによります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
管理職や上司との距離が近く、話しやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくはない会社なので、個人的なことでも社内...続きを読む(全90文字)

【良い点】
退職するからといって居心地が悪くなることはありません。続きを読む(全33文字)

【良い点】
昼食サービスで100円で2食食べられる制度があります。カップラーメン、缶詰、レトルトの食品など様々な種類があります。
交通費全額支給、書籍代も...続きを読む(全122文字)

【良い点】
業界特化型のため、業界の様々な人脈の活用に長けている事は、非常に大きな長所である。そのため、国の補助事業を絡めた提案等も得意である点も非常に良...続きを読む(全238文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
出張したことを理由に退職を迫られた（稟議書は提出済み）・・もう少し現在の法令を守るといった事...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給や日々の働き方は各自の裁量に委ねられることは多く、計画的に休みを取ってる人も多いので自分次第ではあるが働きやすい環境とは思う。残業しなくて...続きを読む(全201文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
創業者がすべての実権をもっている。零細企業ならばそれも当たり前だが現場も知らず自分はマネージメン...続きを読む(全201文字)

【良い点】
大きな失敗がなければマイナス評価はされない。どこでもそうだと思いますがその分アピールしないと中々厳しい。
程々にやりたい人にとってはよいのでは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私の場合は、配属先がよかったため長く同じ勤務地でいられたことはよかった。
異例なくらい同じ勤務地でいられたが、それは確実に配属先の社員さんの力...続きを読む(全377文字)

【良い点】
条件を満たす資格を持ってある方であれば、順調に昇給出来るシステムではあると思います。また、未経験で転職した場合の初任給としては、低すぎるという...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年功序列で上がっていくのがよければ向いていると感じる。
上場してから、実力主義というのは文化的になくなってしまったと思われる。
【気になること...続きを読む(全141文字)

【良い点】
現場については、営業担当に気軽に相談できある程度自分の希望に沿った現場を担当させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全く現場で絡みのない人に評価されるため、いかに社内でアピールできるかが重要。業務時間外て行われる社内業務に貢献する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ホワイトな働き方の割には給与は良い。
評価制度についてはまだ年功序列の雰囲気が残っているが、社として改善しようという努力は感じられる。
【気に...続きを読む(全151文字)

【良い点】
派遣での契約社員だったので、特に昇給などは無かったです。正社員の方は評価基準が何かあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業代はしっかり支給されていた。手当もそれなりにしっかりしていたと思う。
評価制度も偏りがなく、実力でも評価され、良かったと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
月毎、四半期ごとなどインセンティブにはかなり細かい設計がされており、頑張れば頑張るほど見返りがあると言える。
ただ外資系ほどのインパクトはない...続きを読む(全103文字)