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コンピュータマインド株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンピュータマインドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンピュータマインド株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にコンピュータマインド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コンピュータマインドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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コンピュータマインドの 学生による会社の評価

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コンピュータマインドの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートだったため全く残業はありませんでした。
急な体調不良にも対応していただけて、有給に充てることができました。
半日休暇なども前もって伝え...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間の管理は周囲との調整ができていれば、個人の自由裁量であり、ストレスを感じる事はなかった。
    趣味を持つ人も多く、バンド活動やスポーツなど社...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    コンピュータマインドを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2024年5月14日
    回答者:

    【良い点】
    マネージャーはとてもいい人が多く、非常に話しかけやすい雰囲気がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内ITコミュニケーションツール...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2017年8月19日
    回答者:

    【良い点】
    裁量が大きい
    営業手法などもほとんど任されていた
    ある程度自己管理ができればそれほど苦痛になるとは思えない
    【気になること・改善したほうがいい...
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2025年9月18日
    回答者:

    【良い点】
    休憩室にタウンワーク(求人誌)が置いてあって、気軽に読める雰囲気だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ、悪口、いじめがあっ...
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2016年2月15日
    回答者:

    【良い点】
    営業としては、可もなく不可もなくといった給与であった。やはり、どの企業の営業もそうだが、定時で上がれることはほとんどなく、残業はつきものだった...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2017年8月31日
    回答者:

    【良い点】
    男女で評価や勤務内容に区別がない。
    本人の努力次第で給与や待遇面で評価してもらえる。
    女性の比率は高くはないが、離職率は男性の方が高いため、女...
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    コンピュータマインドの 他のカテゴリの口コミ

    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    川崎オフィスは女性がほとんどの職場のため、女性の方が働きやすい職場だったとお思います。主婦の方が多いため、家庭がある女性がたくさんおりました...続きを読む(全188文字)

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    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の裁量でできること、わからなかったら都度教えてくれること
    コーヒーや紅茶やお茶が無料で飲めること
    黙々と作業ができるので、集中力が鍛えら...続きを読む(全181文字)

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    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年6月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社で知り合って、その後も仲良く関係を続けられる人が比較的、他の企業よりは多いと思います。私も付き合いは苦手ながら仲良くしてます。徒党を...続きを読む(全180文字)

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    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 一般事務 非正社員 非正社員

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    【良い点】
    アルバイトの身分だったがよくしていただいた。人が苦手なため、文字のチェックをする仕事は非常に自分に向いており、続けられた。集中力が非常に鍛え...続きを読む(全184文字)

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    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    経営陣は、みなさんフランクな方々でで言いたい事が言える人たちであった。
    中間層がなかなか増えないのでいつまでも同じ経営陣でやっていくことになるであろう事...続きを読む(全157文字)

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    コンピュータマインド株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年9月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しがよく、
    前向きな話は
    よく聞いてもらえた。
    相談に乗ってもらう機会も多く、
    助かった。
    【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全157文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ジャストシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本土日は休み
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日21時まではデフォルトで働くものと思ったがいい

    あと、就業開始は9時だが、準備...続きを読む(全167文字)

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    キヤノンイメージングシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事前に上司に伝達しておけば、基本的に休暇は自由にとれる。
    毎年5連休を取得できるフリーバカンス制度を会社が用意しており、取得することを推奨し...続きを読む(全372文字)

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    株式会社テラスカイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本リモートワークのため通勤時間を他のことに当てられるのはとても助かります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は平均20時間〜25...続きを読む(全283文字)

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    株式会社シーズコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定の人だけほぼフルリモートをしており、制度として不公平でした。
    残業はこの一年でみんなあまりしなくなったらしいです。続きを読む(全79文字)

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    コムテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場社員レベルであればワークライフバランスはよく保てる。休日出勤もほぼなく、残業も時期や現場によりだが20時間を超えることは稀。
    【気になる...続きを読む(全181文字)

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    ベンチュリーコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は多いものの、在宅勤務ができているので仕事とプライベートの両立がしやすい。
    コロナ禍以降、在宅勤務になってから平日に自炊ができるようにな...続きを読む(全414文字)

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    株式会社エンジニアのミカタの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量や勤務時間の関係でワークライフバランスを保つことが難しく、長期的に働き続けるイメージが持てなかったため、働...続きを読む(全94文字)

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    ベンチュリーコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社勤務は在宅勤務を取り入れている。
    休みも取りやすく、残業も必要な時を除いて基本的にはないため仕事とプライベートを両立しやすい。続きを読む(全71文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在は完全フルリモートで仕事が出来ているので通勤時間分をプレイべートに当てれるため、良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

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    高度情報通信株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅ワークも多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業多い時は多いし全員の平均をとったら少し低くなるけどそもそもが9時18時なので余...続きを読む(全83文字)

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    コンピュータマインドの 会社情報

    基本データ
    会社名 コンピュータマインド株式会社
    フリガナ コンピュータマインド
    設立日 1978年3月
    資本金 3500万円
    従業員数 33人
    売上高 3億6070万6000円
    決算月 3月
    代表者 竹内次郎
    本社所在地 〒216-0033 神奈川県川崎市宮前区宮崎2丁目10番9号
    電話番号 044-856-9922
    URL https://www.cmind.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1177883

    コンピュータマインドの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。