コンピュータマインドの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
パートだったため全く残業はありませんでした。
急な体調不良にも対応していただけて、有給に充てることができました。
半日休暇なども前もって伝え...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自分の裁量でできること、わからなかったら都度教えてくれること
コーヒーや紅茶やお茶が無料で飲めること
黙々と作業ができるので、集中力が鍛えら...続きを読む(全181文字)

【良い点】
この会社で知り合って、その後も仲良く関係を続けられる人が比較的、他の企業よりは多いと思います。私も付き合いは苦手ながら仲良くしてます。徒党を...続きを読む(全180文字)

【良い点】
時間の管理は周囲との調整ができていれば、個人の自由裁量であり、ストレスを感じる事はなかった。
趣味を持つ人も多く、バンド活動やスポーツなど社...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アルバイトの身分だったがよくしていただいた。人が苦手なため、文字のチェックをする仕事は非常に自分に向いており、続けられた。集中力が非常に鍛え...続きを読む(全184文字)

経営陣は、みなさんフランクな方々でで言いたい事が言える人たちであった。
中間層がなかなか増えないのでいつまでも同じ経営陣でやっていくことになるであろう事...続きを読む(全157文字)

【良い点】
風通しがよく、
前向きな話は
よく聞いてもらえた。
相談に乗ってもらう機会も多く、
助かった。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
育休、産休実績がある。
育休、産休を取りづらい雰囲気も無かったと思われる。
ただし女性社員の割合は低い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ウーマン休暇（生理休暇）があり、女性に配慮した休暇も設けてある。また子育て中の社員も多く、男性社員も育児休暇は取得し、子育てへの理解はある会...続きを読む(全196文字)

【良い点】
私は派遣先常駐であり契約社員だったので分からないが、ホームページには「育児・介護休業制度」の記載があるので、正社員雇用だと女性も働きやすいか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性管理職の割合がKPIに設定されているなど、女性の登用に熱心です。また産休・育休、育児での時短勤務等も単に制度が用意されているだけでなく、...続きを読む(全220文字)

【良い点】
女性がキャリアを築きやすい制度や風土が整っており、育児・仕事の両立支援も整いつつあると感じています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
育児休暇の制度も整っています。
お子さんが小さいうちは、時短勤務をすることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性...続きを読む(全119文字)

【良い点】
性別問わず活躍している印象はある。男女の比は8:2程度と業界標準。
【気になること・改善したほうがいい点】
当方は男性のため、主観での評価は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
男性目線での見え方であるが、業務の負荷は担当する現場や時期によって変わるため、一概には言えない。ただ、体調などに不安がある場合には、相談には...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性だからといって何か変わることはない。きつい現場に女性を入れるような話は聞いたことはない。まぁ営業の人が現場の実態を全く把握していないこと...続きを読む(全166文字)

【良い点】
一応、社長からは女性の方も働いているとおっしゃっていましたが，会ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用と、営業をしっ...続きを読む(全84文字)