ブロードバンドセキュリティのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
セキュリティという時流に乗った仕事ができる。成長の機会が大きく、キャリア形成もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
資格取得支援はしっかりしてくれる。受験費用、維持費用ともに必要なものは費用を出してもらえる。IT資格は費用のかかるものも多いのでこの有無は大...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良くも悪くも女性だから、という理由で差別や区別をしているところはなかったように思います。女性の役員や管理職もいましたし、産育休から復帰される...続きを読む(全182文字)

【良い点】
セキュリティ業界という点では、仕事が全くなくなるということはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業戦略がわかりづらい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
役職・職種問わず全社員年棒性です。企業規模の割には、業界の中でも年収高めのようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスや確定...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性だから働きづらいということはないです。女性の管理職も複数名いらっしゃいます。女性に関しては産休・育休を取得して復帰されてますし、それ以外...続きを読む(全104文字)

【良い点】
所属する事業部門によりますが、上下関係が割とフラットで、おもしろいと思ったことややりたいと思ったことを提案したり、実践したりすることは歓迎さ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
監視センターの同僚は若い同世代の仲間が多かったので、切磋琢磨して成長できたと思う。退職者とも連絡を取り合い頻繁に情報交換していた。夜勤シフト...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
監視センターの仕事だけでは技術力の向上に限界があり、体力的にもきつかった。そこからステップアップするためには、監...続きを読む(全176文字)

【良い点】
監視センターで働いていたが、IT業界未経験だったが似たような仲間も多くいて、その後ITエンジニアになるためのよいきっかけになった。能力のある...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有休は取りやすい
時間休がある
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人やホスピタリティのある人に負荷がかかる
土日深夜に緊急対応や...続きを読む(全118文字)

【良い点】
フレックス制によって勤怠時間をある程度調整できる。年次有給休暇やテレワークによって生活状況に合わせた勤務が可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
リモートワークが使えてフルフレックスなので調整しやすい
中抜けも事前調整すれば問題ないので、時間休もあるが使いどころがなくなった
【気になる...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SESの部署であったため残業時間や勤務時間は客先に依存する。業界構造上仕方がないことなのかもしれないが、そこを改...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業はそこまで多くないので，自身の生活との両立はやりやすいとは思う．
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめのうちにCCNAの資格を...続きを読む(全140文字)

【良い点】
有給は取得しやすい。当日、家族が熱を出した場合や本人の体調不良等を理由に在宅にする事も、有給にする事も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、配属されるプロジェクトによって多少差はありますが、比較的安定している環境だと感じました。基本的には土日休みで...続きを読む(全488文字)

【良い点】
部署によりますが、わたしのところは時期によって休暇が取りやすかったです。期限までに終わらせるスケジュールを立てれば取れます。
部署、案件によ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
閑散期は基本的に残業がなく、有給も取得しやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期に関わらず、帰りづらい印象があり...続きを読む(全126文字)

【良い点】
非正規の場合残業は少なめです。リモートワークは客先によってはできるようです。本社の場合は基本出社となります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)