この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、営業のさじ加減なので気に入られたらそれなりの評価を頂けると思います。
正直評価基準は公開されていないのでわ...続きを読む(全174文字)
株式会社富士テクノソリューションズ 報酬UP
株式会社富士テクノソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士テクノソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士テクノソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、営業のさじ加減なので気に入られたらそれなりの評価を頂けると思います。
正直評価基準は公開されていないのでわ...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は申請し易かったです。
就業先の会社カレンダーによるものの、休日も多く、プライベートは充実出来ていました。
営業の方のフォローもいいでし...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員の方は残業代も満額でます。仮に派遣先でサービス残業があった場合、担当営業に伝えることで36協定を口実に改善するよう派遣先に働きかけて...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は並ですが、手当面がほぼないです。
住宅手当:面接時に説明なしで2年で打ち切り、支給額月1万円
家族手当、扶養手当等ありません。
賞与...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与に関しては基本給は世間一般と比べてそこまで悪くないと思う、ただし昇級に関してはかなり少なくクラスがあがらないとほとんど無いに等しい。クラスアップも基...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
半年に1回目標を設定し、上司が評価するという形式です。
が、目標設定以外にも日々自分の実績をアピール出来ると昇給・昇進が出来る感じがします。
賞与は...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賞与は1ヶ月でした。基本給以外には手当てはなく結婚しても子供がいても変わりはありません。残業代は全額支給されていました。遠隔地転勤後は2年間の住宅補助が...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司にしっかり自分のやってきた点をアピールしました
昇給は上記のアピール力と実績でそれ相応に対応してもらえました
昇進についてはなりたい!とアピール...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中途採用者の給与水準は低く、また昇進など望めない環境です。古参社員と社長の好き嫌いで生き残った、ぶら下がり社員が役職に就いており、赤字経営のままでした。...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
世間的相場から考えるとCマイナスからDセンターぐらいの給与基準です。
キャリア評価は、社内は幹部に気に入られたら評価を上方修正してくれるのでイエスマン...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年始など、社長自ら公約した(まぁ目標額でしょうが)月数を出した試しがない。
また、昇給ベースがかなり悪い。
(当時、評価トップレベルだったそうですが...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員で派遣先企業で勤務しています。派遣に出ていても客先単価は関係無く基本給と残業代しかもらえないので全く満足できません。賞与は2回あり、派遣先での評価...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・給与に関しては、派遣先企業様との調整だったので、それほど高くはなかったですが、派遣者の中では一番多かったと思います。
・途中から、平等評価と言うもの...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評価制度ですが賞与の評価基準がわかりやすく示されており、どの項目がどの程度の比重になっているかなど知ることができます。半期ごとに面談があるので何を目標に...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員については目標制度を実施しており
期初に自身の目標について上司と面談して決めます。
契約社員は仕事の取り組みと仕事の成果だけですが
その分、...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
数年勤務しても収入は増えることはありませんでした。収入は派遣先からもらえる金額と会社の取り分で決まります。増やしたいと思うと残業するか転職するしか基本的...続きを読む(全287文字)
会社名 | 株式会社富士テクノソリューションズ |
---|---|
フリガナ | フジテクノソリューションズ |
設立日 | 1976年1月 |
資本金 | 9004万6000円 |
従業員数 | 260人 |
売上高 | 15億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山口雅数 |
本社所在地 | 〒243-0018 神奈川県厚木市中町4丁目10番8号 |
電話番号 | 046-294-1061 |
URL | https://www.fjtsc.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。