回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりない。中で重度障害者同士の派閥みたいなものがあり、社内雰囲気は悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社は常時募集しているが...続きを読む(全150文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
NTTクラルティ株式会社
NTTクラルティ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜420万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTクラルティ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNTTクラルティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
あまりない。中で重度障害者同士の派閥みたいなものがあり、社内雰囲気は悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社は常時募集しているが...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
家賃補助やボーナスが出るなど福利厚生がしっかりしている点はとても良いです。
年休を習得しやすい点も良いかと続きを読む(全59文字)
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【良い点】
家賃補助が大きく助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTのグループ会社内でも低い方だと思います。特例子会社なので仕方な...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
正直スタートはやっぱり障害者雇用だなーという感じでしたが、やる気をもって仕事に取り組めば、障害者でも役職者に登用(障害者の課長も複数います)...続きを読む(全240文字)
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評価制度は比較的整っていたかと思います。部署にもよるかと思いますが、期初に目標を立て半期ごとに
その目標に対する達成度に応じて賞与、昇給などが決められ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
低飛行で最低限の水準を保ちながら会社としては存在はしつづけるタイプの会社(流れ仕事の特例子会社)ゆえ、ただ業務内容はさておき、最低限の生活を...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で一旦入社しましたが、初めは正社員ではなく半年間程度契約社員でとの話にすり替わりましたが、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
研究所の案件など、ほかの会社ではなかなか経験できないタイプの面白い案件に間接的だが、一部携われたりするのは良いかと思います。
【気になること...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大卒でキャリアがあってもこんな会社に来てしまえば、皆一律20万総支給の契約社員で初めやらされる。ハローワーク求人...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
辛いこともたくさんあったが、社外の方とやりとりをすると感謝された時に達成感を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時退勤が基本である中、どうしても業務量が多く定時では終わらない。朝早く出勤して働いたり、昼休みを5分で終わらせ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ジムの割引など様々な福利厚生が行えるプランがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。してみたいなどと言った瞬間に村八分にあう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
親企業が大きく、福利厚生が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が満額でない。
また、精神障害者は契約社員からスター...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
実際女性が多く働いています。生理休暇などはなかった記憶がありますが、理解はしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
悪口や陰口ぎ横行しており非常に働きにくい。
特例子会社なのでからいじめの起こりにくい環境作...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
電話応対については、精神的にくるため、精神手当的なものがあり、給料は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話応対については、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業績によって決算賞与はあります。賞与がない分ベースの基本給は少し高めだと思います。残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
みなし残業がないため、働いた分だけ給料が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
面談で良い評価を1年通していただけても、給与ランクが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
業績が良ければ昇給額は多く、悪ければ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価がどのように行われているのか分からず、年功序列...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与体系は年俸制が採用されており、月々に分割して支給される形でした。そのため、一般的な会社にあるような賞与(ボーナス)の支給はありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ、所謂SESなのでお察しの通りです。男性でできない人は特に厳しいかもしれません。女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社全体としてみると行っている仕事に対する給与は比較的良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、同じ月給でも仕事量や責任に差...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
普通に仕事をしていれば給与は上がって行く。
評価方法も全て公開されており、よくわからないが、昇給したorしなかったみたいな事はなく、基準も明...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
当時は新卒にしては基本給は高かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は決算賞与のみ。
評価は評価シートを基に行うが、リーダ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
評価制度は不明。毎年評価面談などもなく、昇給は同期ほぼ横一線。ボーナスは毎年出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を見...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | NTTクラルティ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティクラルティ |
| 設立日 | 2004年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 381人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 半沢一也 |
| 本社所在地 | 〒180-0012 東京都武蔵野市緑町3丁目9番11号 |
| 電話番号 | 0422-50-8341 |
| URL | https://www.ntt-claruty.co.jp |
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