ＮＴＴクラルティのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
低飛行で最低限の水準を保ちながら会社としては存在はしつづけるタイプの会社(流れ仕事の特例子会社)ゆえ、ただ業務内容はさておき、最低限の生活を...続きを読む(全288文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
中途で一旦入社しましたが、初めは正社員ではなく半年間程度契約社員でとの話にすり替わりましたが、...続きを読む(全237文字)

【良い点】
研究所の案件など、ほかの会社ではなかなか経験できないタイプの面白い案件に間接的だが、一部携われたりするのは良いかと思います。
【気になること...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒でキャリアがあってもこんな会社に来てしまえば、皆一律20万総支給の契約社員で初めやらされる。ハローワーク求人...続きを読む(全183文字)

【良い点】
あまりない。中で重度障害者同士の派閥みたいなものがあり、社内雰囲気は悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社は常時募集しているが...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ジムの割引など様々な福利厚生が行えるプランがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。してみたいなどと言った瞬間に村八分にあう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
親企業が大きく、福利厚生が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が満額でない。
また、精神障害者は契約社員からスター...続きを読む(全119文字)

【良い点】
実際女性が多く働いています。生理休暇などはなかった記憶がありますが、理解はしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定時退勤が基本である中、どうしても業務量が多く定時では終わらない。朝早く出勤して働いたり、昼休みを5分で終わらせ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
辛いこともたくさんあったが、社外の方とやりとりをすると感謝された時に達成感を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異...続きを読む(全93文字)

【良い点】
フルリモートで通勤時間がないので、プライベートも充実しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートのため、先輩と自分自身2...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地によって有給休暇は取得しやすい環境ではあるが、土曜出勤が多いです。振替休日の取得は可能であるが、平日が故問...続きを読む(全103文字)

【良い点】
プライベートを重視しやすく、有給も自分の好きな時に取れるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
CSKグループの傘下に入って以降、労務管理の意識が一段と向上した印象がある。全社的に「スマートワーク」を推進しており、平均残業時間は月20時...続きを読む(全395文字)

【良い点】
勤怠管理が徹底されているため、人知れず過重労働となることはない仕組みが確立しています。また、リモートワーク手当もあり多様な働き方の実現が可能です。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際の手取りは役割に左右されやすく、部署によって差が大きい印象です。
特に若手〜ミドル層は成果給がボーナスに影響...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特になし。フレックスとかあればよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件による、残業がないところとあれば毎日終電の場合もある。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署や現場によって働き方は大きく異なります。土日出勤をしていたり、長時間残業をしている人もいれば、毎日...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有休消化は高めであはる
属人的な仕組みを嫌うため、代替えが効くように常に構成されている
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などは全...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、繁忙期は残業が増えることもありますが、閑散期は比較的調整しやすい環境です。有給休暇も申請すれば取得しやすい雰...続きを読む(全84文字)