ネプラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
会社の対応が悪過ぎて未練は残らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい取引先を開拓する事はしておらず所謂「専ら派遣」の会社。1度...続きを読む(全214文字)

【良い点】
案件が無い場合は出社する事もなく自宅での待機となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
待機期間の給与は月収の4割減だが、何故か日割り計...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職には毎年の昇給はない。案件によって昇給される事もない。エンジニア職の昇給は同じ案件に数年就くと昇給のチ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
他社への派遣となる働き方で入社時の派遣契約の給与がそのままネプラスとの雇用契約に反映されるため前職より大幅に給与が上がった。前職と同じ程度の給...続きを読む(全497文字)

【良い点】
業務内容に関してはきちんと説明してもらい、躓いている人へのフォローもできていた。一度憶えて仕舞えばその後は楽。年齢層も低いので社員同士の風通し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
SESのお仕事だとどの会社も変わらないと思いますが、全ては現場次第となります。運が良ければ様々な経験を詰めてやりがいも感じられますし、悪ければ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人によっては悪い点になるものかもしれませんが、社内でのイベントで帰社日や勉強会などは一切ありません。研修などは新入社員はあるようですが、無駄な...続きを読む(全220文字)

【良い点】
かなり働きやすいと思います。帰属意識を持たなくていいため、技術の向上のみに意識を注力出来る。めんどくさいMBO、目標設定が全くないため、自己研...続きを読む(全179文字)

【良い点】
お給与が欲しい人は是非入社してみてください。後悔はしないと思います。
ここで高い給与で2〜3年スキルを身につけて、上場企業に転職するという手も...続きを読む(全179文字)

【良い点】
出向型派遣なので、これも現場によります。最近のインフラ業界では積極的にリモートワークを取り入れてるので、環境の良い現場であれば、2〜3ヶ月ずっ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年に数回、個人情報研修やコンプライアンスに関する研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒や中途採用で若手社員の求人をしないた...続きを読む(全127文字)

【良い点】
現場配属まで1週間～2週間ほど社内で研修があります。
研修明けからしばらくの間は色々な工事現場の警備や駐車場警備の現場に派遣されます。
そこで...続きを読む(全105文字)

【良い点】
技術の派遣会社なので色々な経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望している職種がないと工場勤務になる。なの...続きを読む(全97文字)

【良い点】
定期的に研修が準備されており、研修制度は整っていました。
また手を上げれば資格取得の勉強会や研修に参加ができるため成長環境は整っている方だと思...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣ですのでそこから正社員へのキャリアアップは難しいです。目指す方は期間工で入社することをお勧めします。続きを読む(全72文字)

【良い点】
教育体制は、人材育成に強化しているので、結構いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることはあまりないです。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務でなにかスキルが身につくということはまず無い…
個人的に若い人が（特に20〜30代）がする仕事ではない気...続きを読む(全81文字)

【良い点】
毎年多くの新入社員が入社してきたが、社内研修後にOJTで先輩社員から指導されるので新卒の教育としては良い方だと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)

【良い点】
研修は月一回だが、しっかりやっていたと思う。
職員同士の話し合いもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングの時に、誰かが...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無料のスキルアップ講座がありますが、Excelなど事務で使うものについては有料なので、その点は微妙だなと思いました...続きを読む(全166文字)