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最初に業界説明を含めた会社説明が３０分ほどあり、次に５，６名ごとの班で４つのグループに分かれ、実際にあったマンション課題に対する解決策を考え、最後にそれぞれ発表し人事の方にフィードバックをもらう。

・会社説明会 ・模擬理事会。模擬理事会では、マンション管理業務で実際に発生した3つの問題が提示されて、3つの問題の中から１つ選んでグループワークでその解決策を考え、その解決策をグループで発表するといった内容。私のグループは「孤独死を防ぐ」という議題を選んだ。 ・座談会

マンションに関する課題が３つだされ、各グループが担当を決めて課題解決法を理事会で提案するといったものでした。その後模擬理事会でマンション住民役の社員に解決策を提案しました。フィードバック後、質疑応答があります。

不動産業界について、マンション管理業界についての説明後、企業・職種説明がありました。ワークはマンションの理事会で上がった課題を解決するワークを行いました。2人の採用担当の方に質問をする時間もいただきました。

クイズがマイページに載っているため、グループで回答を考える。インターネットなどで自由に調べて良い。何問か難しく、話し合いで決める必要がある問題もあったが比較的簡単であった。

最初に人事から会社説明があった。マンションに関する３つの問題が提示されてどのグループが担当するかを決めた。グループワークで問題に対する施策を考え、全体に模擬理事会という形で発表した。最後に座談会もあった。