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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く働いていれば少しずつ給料は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は基本低いです。残業ですこし稼ぐことしかできませんでした。続きを読む(全79文字)
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- 実際の働き方
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日本ハウズイング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ハウズイング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ハウズイング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く働いていれば少しずつ給料は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は基本低いです。残業ですこし稼ぐことしかできませんでした。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップもなにも、資格を取ったとしても給料、評価には加点されないためモチベーション上がらないのがあります続きを読む(全74文字)
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【良い点】
管工事の勉強会が受けられるがただテキストを読み上げるだけで大した意味はない。業務の都合で受けなかった場合。上司を通じて何故か怒られるので自身...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
実務経験が豊富に積める
ノウハウが圧縮されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ややハードな業務内容になるので、
スキルが付かな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
教育体制は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
会社専用ソフト使ってるだけなので、スキルアップは厳しいと思います。Excelな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ある事をやるといった感じなのでスキルアップはしなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がいまいちで、やりながら覚えるといった感じ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
未経験から入社する人が多いため、チャレンジしやすい環境化であると思う。ただし、各自担当を持つことになるため、個人商店になりやすいので、積極性...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業務の中で必要な資格の知識はある程度まで仕事の中で覚えることができるため、管理業務主任者や施工管理の資格については取りやすい環境ではある。
...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務主任者の資格が必要な為、資格取得の為勉強しある程度の知識はつく。
しかし、マンション管理会社以外では役に...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション等はない為、誰でも他の職種に挑戦できるようにした方がより会社としてよくなると思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
資格の奨励はとても頻繁に行われているし、合格した際のお金も沢山の種類の資格で出される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人事教育制度がしっかりしてる。
新卒には特に手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は中途でもOJTがつくため、未経験でもよい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教育制度は整っているので、聞きやすいですし働きやすかったです。事務職のスキルアップは、自社のシステムを使っているので、あまり望めなそうでした...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
新卒の集合研修や定例研修は全国の同期と顔を合わせるいい機会だった(が、内容としては自分の身になるようなものではなかった。)続きを読む(全67文字)
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【良い点】
業務に必須な管理業務主任者の資格をとるために、本社にて業務時間内に講習が行われており、会社をあげて資格取得に対してのバックアップが行われていた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
初めは資格をとると昇格できる。
受験費用も全額負担してもらえるので、色々な資格を取りたい人はおすすめ。
合格祝いや、必須資格なら資格手当も毎...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修の頻度は多い。新しいことに挑戦する意欲は伺える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をうるさく言われる割には会社での講習はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理業務主任者の資格は必須なので取得に向けて、予備校の教材と動画をいただけた。また、支店独自であるが9月くらいから毎週過去問や模試の時間を勤...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に研修があるのみで、入社以降の研修はほぼない。顧客対応に追われ、研修を受ける時間的余裕はない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
一応研修はある パートも含めて清掃や管理の基本的な研修
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の現場ではまったく無駄 いろいろな現場を...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
管理業務主任者や一部の資格取得についてはテキストを配る等会社が応援してくれた。
管理業務主任者が無くても入社は出来るが、すぐに取らないと仕事...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
あまり良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントという職種はなかなかつぶしがきかないので、転職に苦労します。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社後はがっつりOJT担当がついたので1から丁寧に教えてもらうことができるのでとても心強くよかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
教育体制はいいかと思います。簿記講座や管理業務主任者購入も会社で講師を招いて業後に講座を開催をしています。そういう勉強が会社でできるのはとて...続きを読む(全191文字)
部署が多い訳ではなく、基本的にはフロント業務なので選択肢はそこまで多くはないと思う。比較的同じ環境で働くことができると思う。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署はありませんでしたが、もともと電話応対がない部署で途中から電話応対ありで相当大変そうに見えました。普段の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
決まった昇給制度があるので少しずつなら上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は手取りで18万くらいだったのでかつかつでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の管理職の方がいらっしゃいましたが、とても親身になっていただき退職時も円満に退社できました。
しかしこればっかりは配属先によるかと。
【...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
事務職のため私がいた部署はほとんどが女性です。有給も産休育休も必要な人はみんな取っていました。2回取られてる方もいらっしゃいました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
事務に関しては繁忙期以外はそこまで残業はしなかったです。重い物件をたくさんもってる先輩とかは少し多めに残業してました。でも事務でも支店や業務...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも、緊急があれば電話がかかってきます。特に管理職になると部下の分の電話もか買ってきた...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
やりがいは中々ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人でやる仕事なので、上司ともあんまり話しません。きつい案件の時だけとりあ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップは、クレーム対応が多いことです。パソコン開く度に怖いメールが来てないか、バグバグしてます。辞めたい人は多...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業代は残業したぶんはしっかりとでます。なので、残業代のために残っている社員は多くいると思います。長くフロアにいてもキツくないのかな?と思っ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
比較的自由にスケジュールを組める
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方ないが、顧客優先のため土日祝は関係ない。振休も取れない...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社はゆるく、普通にやっていれば何も文句を言われないため、将来像を描き向上心を持ちながら業務に当たらないと、すぐに歳とって何も残らない人生に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
インソースの選択型研修を受講でき、個人の興味やスキルアップしたい点について学べる。資格取得に対するお祝い金制度がある。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
宅建士の取得を後押しする体制があり勉強の進め方を職場内でも相談しやすいです。
先輩から数字の読み方についてアドバイスを受けたことがあって最初...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
資格取得報奨金の制度はあり。対象の資格をとれば、報奨金が振り込まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修が出厚いですが中...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
入社当初は知識もなく不安でしたが、未経験者を丁寧に見ていく意識が根底にあって、先輩から学べる機会が自然とありました。
現場で経験を積みながら...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特に昇給とか考えず安定して働く分には、困らないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅が大きくなく、長年務めた方が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本となる商談の流れは教えてもらえています。
それを軸に働いていく事になるからだと思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
物足...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
日々新たな研修制度を取り入れ、最近では生成AIの活用に力を入れており、さまざまな生成AI研修の受講、社内での共有会もありました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
先行情報ありきのスピード感のある仲介市場で働きたい人にはよい
実務を積んだ上で、少し大きな組織で管理者になりたい人にはよい経験者の中途であれ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
階層別に研修あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTのため、担当社員によるイメージ。ただ、仕事自体は難しくないので覚え...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 日本ハウズイング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンハウズイング |
| 設立日 | 1966年9月 |
| 資本金 | 24億9200万円 |
| 従業員数 | 3,229人 |
| 売上高 | 1453億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小佐野台 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目31番12号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 577万円 |
| 電話番号 | 03-5379-4141 |
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