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大和ライフネクスト株式会社 報酬UP

大和ライフネクストのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

大和ライフネクスト株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。大和ライフネクスト株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

大和ライフネクストの インターン

大和ライフネクストの インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
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選考難易度
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総合評価
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内定直結度
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総合評価
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総合評価
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選考難易度
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大和ライフネクスト株式会社の
インターンの概要

24卒 冬インターン
課題・テーマ 不動産管理の新規事業・サービスの提案 / 新規事業立案ワーク / 発展途上国に対して自社ができること
会場 オンライン
参加人数 学生5〜10人 / 社員1〜2人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

大和ライフネクストの インターンの内容(9件)

21卒 冬インターン

2019年12月開催 / 1日 / 総合職
4.0
21卒 | 関西学院大学 | 女性
新しい事業の提案

前半に業界や会社の説明を聞き、後半には、新しい事業立案グループワークを行いました。3~4人でのチームで議論した後、施策の評価等を行い、最後に他の学生に向けてのプレゼンを行いました。

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公開日:2020年7月15日

20卒 冬インターン

2019年2月開催 / 3日 / 建築・土木学生向けインターンシップ
4.0
20卒 | 日本大学 | 男性
自分なりの就職活動の軸を見つける/「人・街・暮らしを元気にする」ためにできること・目指すこと

まず自己紹介をしました。次に、会社の概要や業務内容についてのお話を聞きました。 また、参加した学生がそれぞれ持っている就職活動の軸としていることは何か、という点について、参加学生の前で軽く発表しました。午前中は、実際にこの会社が管理している集合住宅に行って、社員の方からお話を伺いました。その後、社員の方と一緒に昼食をとり、午後は赤坂本社に戻ってオフィスの見学を行いました。この日は、実務内容に近い内容のワークを行いました。マンションの状況整理の際、どんな要素を優先して工事を行っていくべきかについて考えました。社員の方と一緒に昼食をとった後、この3日間のインターンを通して就職活動の軸がどのように変化したのかについて、参加学生の前で軽く発表しました。また、夜に懇談会がありました。

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公開日:2019年7月22日

19卒 夏インターン

2017年9月開催 / 1日 / 営業職
2.0
19卒 | 近畿大学 | 男性
地域を復興する為に不動産的視点から何ができるか提案せよ

地域の復興の為に不動産的視点から何ができるか、と言うのをテーマに個人で30分程度考え、最後に1人ずつプレゼンをしました。プレゼンが終わったら人事部の方に軽くフィードバックを頂きました。

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公開日:2019年3月12日

大和ライフネクストの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
いいえ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
いいえ
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
いいえ
21卒 / 関西学院大学 /
冬 / 1日 / 総合職

先述の通り、自身の理想像から離れていたため、選考には進みませんでした。志望度が下がったということではなく、取捨選択のための情報収集としてのインターンシップとしては大変価値のある機会だったと思います。業界に興味がある方は、1dayではなく数日にわたって行われるインターンシップに参加することを勧めます。

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いいえ
20卒 / 日本大学 /
冬 / 3日 / 建築・土木学生向けインターンシップ

志望度が下がったというわけではないのですが、正直、自分のイメージしていた業務内容とギャップがあったと感じてしまいました。 また、会社の雰囲気に関しても、自分のイメージとは少し違ったということもあり、適応してやっていける自信があまり持てなかったです。

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大和ライフネクストの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
いいえ
21卒 / 関西学院大学 /
冬 / 1日 / 総合職

選考に参加していないため詳細についてはわからないですが、個人面談では「弊社に興味がおありでしたら、選考にぜひ参加していただきたいです」とのお言葉をいただいたので、コンタクトを取り続けることができるという点では有利に働くと感じました。

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はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
はい
20卒 / 日本大学 /
冬 / 3日 / 建築・土木学生向けインターンシップ

インターンの際に人事の方が、「インターンに参加した方が選考は有利になる」という旨のことを口にしていたと思います。そのため、この会社を志望する方は、インターンに参加するといいと思います。

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参加後の就職にどう影響したか

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

21卒 / 関西学院大学 /
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

興味があった業界としては、ITやマーケティング業界です。しかし、就職活動が本格化する前に横断的に業界を知ろうと思い、このインターンシップに参加させていただきました。実際、冬頃までに様々な業界のインターンシップに参加することで、自身のキャリアについて深く考え、取捨選択ができるようになったと実感しています。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

このインターンシップに参加した後は、いつも以上に自分のありたい姿、働きたい環境などを考えるようになりました。自らの足で情報を掴むことが就職活動で求められるので、インターンシップに参加することには大変意義があると思っています。そんな中で貴社のインターンシップでは、短時間ではあるものの、主要なビジネスモデルを学ぶことができました。基盤となるサービスが何であるかを知ることが、会社を知るための第一歩であるということを実感する貴重な機会となりました。

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大和ライフネクストの インターン当日の感想

参加して学んだこと

21卒 / 関西学院大学 /
冬 / 1日 / 総合職

この業界で生き残るためにはお客様との絶対的な信頼関係を築くことだと感じました。様々な事業を成功させるために資金を確保しなければならないと伺いました。そのため、基盤のビジネスが成り立つことが大前提なので、お客様と密にコミュニケーションを取り続けるという働き方が想像できました。

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参加して大変だったこと

21卒 / 関西学院大学 /
冬 / 1日 / 総合職

貴社が不動産に限らず様々な事業を展開しているということで、グループワークも不動産関係という縛りなしで行いました。細かい前提条件を自分たちで作ることから始まったので、どのチームも施策の評価を少し怠っているようでした。しかし、全体的に短い時間ながらも多くのアイデアを発散し、濃い議論ができました。

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印象的なフィードバック

21卒 / 関西学院大学 /
冬 / 1日 / 総合職

社員の方は、新規事業の立案に正解は無いので、常に社内でも活発な議論が行われているとおっしゃっていました。特に、ITを用いた施策に対してポジティブな反応でした。不動産業界の中でもトレンドを重視している会社だとコメントをいただきました。

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大和ライフネクストの 選考対策

直近のインターン選考フロー

20卒 冬インターン
自分なりの就職活動の軸を見つける/「人・街・暮らしを元気にする」ためにできること・目指すこと
選考フロー :
  • 最終面接
実施時期 : 2019年2月開催 / 期間 : 3日間 / 職種 : 建築・土木学生向けインターンシップ

参加人数 : 9人

参加学生の大学 :

全員の学歴は分からなかったのですが、正直、学歴はあまり関係はないと思いました。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

21卒 冬インターン
新しい事業の提案
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2019年12月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 総合職

参加人数 : 10人

参加学生の大学 :

大阪での開催だったので、関関同立の文系の学生が多数を占めていました。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

24卒 冬インターン
発展途上国に対して自社ができること
選考フロー :
  • 応募
  • 最終面接
実施時期 : 2022年10月開催 / 期間 : 1日間 / 職種 : 総合職

参加人数 : 10人

参加学生の大学 :

地方国公立と関関同立はいたが、比較的大学群はばらばらだったと思う。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

インターン面接

20卒 冬インターン 最終面接

2019年2月開催 / 3日 / 建築・土木学生向けインターンシップ
20卒 | 日本大学 | 男性
Q. あなたの就職活動の軸は何ですか?
A. A.
私の就職活動の軸は2点あります。 1点目は、「その会社の企業理念に、自分が共感できるか」ということです。自分がやっていきたいことを実現するためには、その会社が掲げる企業理念に共感でき、同じ方向を向いて進むことが、前提条件として必要だと考えています。 2点目は、「ワークライフバランス」です。生産性の良い効率的な仕事をしていく上では、身体的にも精神的にも健康な状態であることが欠かせないと考えているため、ワークライフバランスに理解を示してくれる企業を志望しております。 続きを読む
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公開日:2019年7月22日

大和ライフネクストの 会社情報

基本データ
会社名 大和ライフネクスト株式会社
フリガナ ダイワライフネクスト
設立日 1976年5月
資本金 1億3010万円
従業員数 8,034人
※2019年3月31日現在
売上高 852億9496万円
※平成31年3月期
決算月 3月
代表者 石﨑 順子
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目1番33号
電話番号 03-5549-7066
FAX 03-5549-7076
URL https://www.daiwalifenext.co.jp/
NOKIZAL ID: 1247790

大和ライフネクストの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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