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株式会社プラザホールディングス(旧:株式会社プラザクリエイト本社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラザホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全46件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラザホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラザホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プラザホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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2.6
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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福利厚生
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2.5
成長・将来性
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1.7
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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プラザホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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プラザホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 46

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によって雰囲気が変わるが、全体的にスタッフの仲が良かった。雑貨を扱っていることから女性も多く、和気藹々としている。仕事が多岐に渡るので、い...続きを読む(全412文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトとして約2年間ほど勤務していました。
アルバイト先として選んだのは、単純に写真に関わるお仕事がしてみたいと思ったからでした。
実際働いてみると、...続きを読む(全162文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
DTPオペレーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトが自由になるところでしょうか。
【気になること・改善した方がいい点】
1人のシフトになる時間帯がどうしても発生してしまい緊急時は大...続きを読む(全159文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社したあとの研修などはしっかりしていて、ギャップはありませんでした。
ただ現場でトラブルなとが起こった際は、お客様を目の前にし待ったなし。しっかりと自身...続きを読む(全174文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゆくゆくは正社員でというお話で入社いたしましたが、研修期間の間は契約社員でとコロコロ話が変わり、上司からは取ってつけたような理由を盾に正社員の話をはぐらか...続きを読む(全275文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックスタイム制度を導入している。
悪い方にだ。
新店舗オープン時に長く残業をした為に申請をしたところ、
『我慢してくれ。評価が下がる。』との事で...続きを読む(全167文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後は1週間ほどの研修(ビジネスマナー、接客、業務内容など)を終えたらすぐに店舗配属になります。以前は1カ月ほど本社内で研修をみっちり行った上で店舗に配...続きを読む(全200文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトだったので、厳しくはなく楽しく働けた。入社を決めたきっかけは最初は楽そうだからという不純な動機ではあったが入ってみて思ったより楽しくモチベーショ...続きを読む(全195文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フランクなベンチャー起業だと思って入社したが根回しが大切な日本企業だったこと。外資などとはやはり違います。ただ物事に対するスピードについては外資並ではない...続きを読む(全158文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バイトとして入社しましたが、面接で言われた業務内容と、実際の業務内容には乖離がありました(DPEの現像・接客などと言われていたのにポスティングや携帯の販売...続きを読む(全557文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

写真が好きで、高校時代は写真部でした。近所のDPE店でアルバイト募集があったので、応募。女性が多い職場でした。フィルムの現像は機械に流すだけで、誰にでもで...続きを読む(全170文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
その他のコンサルタント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャー企業のため自分ですべて考えて行動しなければならないことが面白いと思う方には向いているかもしれません。ただし、特殊な業界のため他社で通用するスキル...続きを読む(全158文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ会社のプラザクリエイトイメージングで募集がありました。もともと写真が好きで、よく写真展を見に行っていたこともあり、応募しました。サービス業なので、...続きを読む(全158文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接の交渉などは一切考慮なし。スーパートップダウンのため、社員からの企画はとおらない。また。また社長のご機嫌取りの上層部のため、平社員はやりがいというより...続きを読む(全160文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

採用を担当してくれた人はすごくいい人で(その人は店長でした)、すぐに採用していただけました。しかし、店長が変わったとたん、従業員間がぎくしゃくしだし、ノル...続きを読む(全190文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトとして働いていました。パートさんたちに仕事を教えていただき2ヶ月もすれば一人で勤務するようになっていました。研修はあるものの社員さんにきっちり教...続きを読む(全167文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトを経ての正社員雇用がメインになっていますので、ギャップは特に感じないのではないかと思います。雰囲気を理解した上で働かせていただいています。決め手...続きを読む(全165文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境
入社前は一人勤務は時々だから大丈夫と聞いていた。研修もしっかりあると聞いていた。
基本店舗一人体制、休日出勤も多く、休日でも店舗や上司からの電...続きを読む(全341文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

写真に興味があったことや、小さな店舗で働く環境にあこがれていたので、アルバイトとして働くことになりました。入社後は、割と忙しい仕事だったんだなと感じました...続きを読む(全155文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
店長・店長候補
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラザクリエイトグループのパレットプラザで店長として働きました。
シフト管理や店長会議、新商品や新企画の展開など仕事が多くやりがいはあります。
ただ毎...続きを読む(全150文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
マーチャンダイザー・バイヤー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーナー企業ですので、トップダウンも多いのは事実です。
はできるだけ受身にならず淡々と遂行してゆく力が求められます。
考えて考えて行動するよりも、走り...続きを読む(全157文字)

46件中26〜46件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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プラザホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入りましたが、面接時には希望する部署に行けると言われたので入社を決めたのに一番行きたく...続きを読む(全137文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で2日連続の休みが取りにくく、プライベートの予定が立てづらかったです。友人とも予定を...続きを読む(全94文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が勝手にあなたはこちらに向いていると決めつけ、自分がやりたいことをやらせてくれなかった。...続きを読む(全110文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
フランチャイズでショップを経営しており、私が入社したときはそちらに力を入れていて、自社のサー...続きを読む(全122文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはりどうしても、上層部からの圧力等による激しいノルマなどはありました。ソフトバンクショップでしたが誰も使わないよ...続きを読む(全161文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入に関してはまあまあだと思います。社内独自のギフトカード等のキャンペーンが営業成績などで付与されたりしますので、給料以外での待遇などもしっか...続きを読む(全88文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
確かに今は高齢な方などが携帯ショップで手続きをする方が多いですが、今後世代が入れ替わった際には今の現役世代はほとん...続きを読む(全177文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期などは有給などを取れる雰囲気ではありませんでしたし、有給の申請、が取らない事は実際ありました。
土日が主...続きを読む(全125文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売台数や付属品の販売金額等はエリアでしっかりとExcelに反映されているので、個人の携帯等でもすぐにログインしてみることができる環境でした。...続きを読む(全126文字)

株式会社プラザホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続三年を超えるスタッフが少ない為、店長まだが早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。仕事量より会社不満で辞めていき...続きを読む(全181文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇そ...続きを読む(全91文字)

株式会社ブレーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人広告の内容は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容と全然違う。残業は多い。休暇は取り辛い。休暇中も仕事...続きを読む(全96文字)

株式会社Dirbatoの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
HPにプロボノ活動が紹介されているが、活動頻度が高くない。現在行われておらず、再開目処が未定である。続きを読む(全70文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)

東邦ガスエナジーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は低くない。だが物価も上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭という名の人手不足。
社員が育休に入ってもその補充はない。続きを読む(全79文字)

株式会社メディココンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時、社長や総務部長、上司などとてもいい人そうに見えた。実際に優しくていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEB業界とい...続きを読む(全156文字)

伊藤ハム米久ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては地方への転勤も多く、東京勤務の人をうらやましく思う社員も多い。地方勤務の社員が離職するケースが増えて...続きを読む(全85文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与については募集内容通り
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、休憩、研修、事務手続きが特に仕組みとして成立してると言いにくい。月の...続きを読む(全207文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

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【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)

プラザホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プラザホールディングス
フリガナ プラザホールディングス
設立日 1988年3月
資本金 1億円
従業員数 559人
売上高 176億3800万円
決算月 3月
代表者 大島康広
本社所在地 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番10号
平均年齢 47.2歳
平均給与 473万円
電話番号 03-3532-8800
URL https://www.plazacreate.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132389

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。